2022年，永輝將在全國門店推廣數字化用工系統。在試點商店的第壹階段，人的效率提高了20%。該系統在全國門店運行後，永輝超市全國超1000家門店有望實現30%的人效提升。
據了解，永輝基於自主研發的YHDOS系統底層架構，完成了門店考勤、人員安排和排班的個人效果提升方案，以及用工數據的實時可視化。目前，福州奧體店、成都青龍廣場店、國色天香店等數字化標桿店已完成崗位數字化轉型。
實際上，線下實體零售行業，員工的考勤和安排相當依賴人工管理，費時費力。永輝超市通過實施數字化用工管理、數字化、標準化，達到合理用工的目的，滿足不同門店的差異化用工需求，通過預測門店客流高峰時間，合理安排員工數量，更加靈活高效，也能為顧客提供更加精準的服務。
永輝正在不斷完善自身技術，以技術驅動創新，積極探索更加數字化、智能化的服務體系，推動線上線下的全渠道融合，旨在為用戶提供全渠道的便捷購物體驗。