送禮給親戚朋友老板同事；送禮的理由數不勝數，比如結婚、升職、生子搬家、看望病人、放假等等。送禮已經成為我們每個人生活和融入社會不可或缺的社交形式。
送禮有很多妳不知道的“技術誤區”。壹不小心就會在送禮的路上“顛三倒四”，空手而歸。
先說壹個案例:劉筱筱在社會上摸爬滾打多年，自以為精通人情世故，尤其是送禮的各種技巧和潛規則。現在，她已經跳槽到壹家待遇不錯的外企，她相信憑借自己的天賦壹定能有所作為，甚至有可能獲得出國工作的機會！
那麽，現實有劉筱筱想象的那麽美好嗎？
劉筱筱進入壹家外企後，正好趕上了公司的聖誕晚會。劉筱筱的老板是加拿大人，她決定通過這次聚會送老板壹份小禮物，給老板留下深刻的印象，讓自己在新公司站穩腳跟。當老板在聚會上打開劉筱筱的禮物時，它實際上是壹個色彩鮮艷而獨特的鐘！幸運的是，劉筱筱的老板不是來自中國。不知道在中國送鐘是“送別”(很不吉利，是送禮的大忌)。看到這個鐘，我笑了笑，表現出對禮物的喜愛，但他很不解為什麽在場的其他同事都很尷尬。這件事在公司裏被當成笑話流傳。送鈴鐺的劉筱筱至今仍羞於提起這件事，她的“好名聲”已經傳遍了整個公司。
不僅如此，劉筱筱為了公平起見，總是給同事發同樣的東西，讓同事覺得她只是在打發他們，應付他們。她很不真誠，經常壹拿到劉筱筱的禮物就把它們扔在角落裏，然後給對方壹個心照不宣的鄙視眼神，這常常讓劉筱筱的和尚張耳很困惑。不到半年的時間，劉筱筱因為與同事和老板的不和諧(老板終於知道了中國人送禮的忌諱，覺得曉曉戲弄他)，不得不離開這家待遇不錯的外企，另謀出路。
學會送禮，就能學會溝通，學會送禮，學會成功——這就是“送禮成功”。
但是，不是每個人都能送禮成功，每個人都能送禮成功。送禮物的神秘、尷尬甚至痛苦，往往會有壹種不壹樣的味道。特別是有些人如果不能成功避免送禮的誤區，真的會在送禮上翻船。
有哪些具體的送禮誤區需要我們避免？
禮物也需要分等級。在選擇禮物時，壹定要根據受禮人的性格、愛好、地位、身份等劃分“檔次”。，就是壹定要區別對待。比如妳給壹個職位高的人和壹個職位低的人送同樣的禮物，職位高的人會覺得不被重視，所以妳壹定要給他們不壹樣的東西，給職位高的人好壹點。
不同的人需要不同的治療。比如，不要給還不熟悉的朋友送太貴的東西，否則對方會覺得自己無法報答這個人情，甚至懷疑妳別有用心；不要給不熟的朋友和交情不深的朋友送很貼心的禮物。最好不要送壹些私人物品，比如個人衣物，以免引起不必要的誤會。給公務員朋友、老師送禮不要太貴，或者直接送到對方住處，不要在工作場所，以免賄賂他人。
千萬不要送會刺激別人感情或者禁忌的東西。比如，給基督徒送佛像是不合適的，哪怕是古董。因此，最好不要送以下禮物:帶有性暗示的禮物，如內衣、床上用品等；宗教禮物，如十字架和聖經；菜籃子，有些食物往往外表光鮮，裏面卻爛透了；貴重的禮物，如珠寶、手表等。；“單車”禮物，妳不喜歡，別人也不喜歡。無用的禮物，如咖啡加熱器、煙灰缸等。含有“政治”等內容的禮物。
不要直接問對方需要什麽。不要直接問對方喜歡什麽禮物。壹方面，他的要求可能會超出妳的預算。另壹方面，即使妳按照他的意思買，也不壹定是對方當時看到的樣子。比如妳買的型號小，對方卻喜歡大型號。這樣對方不僅不會感激妳送他的東西，反而會認為妳不會做事。