挖礦就是記者光看個人發表能力能拿多少錢。我們這裏的記者壹個月能掙2000到20000英鎊。
編輯就是編輯基本上每天都有壹個固定的負責板塊，幹多少活拿多少錢。我是山東人，我們這裏的編輯壹般最多負責兩個板塊，工資比記者相對固定。
工資方面，我們這裏的報紙沒有保證實行積分制，也就是妳工作拿多少錢。因為大部分編輯都是晚上工作，加班等補貼都很可觀。
壹般來說，如果是正規報社，工資不會太低。至少是媒體工作者，但如果是非正式的民營報紙，那就更差了。壹般會唯利是圖。妳最好在去之前在網上搜索壹下那家商業報紙的聲譽。
商報編輯應該和業務有關，但這個不太清楚。希望能幫到妳。
問題2:報紙編輯是做什麽的？報紙編輯分為采訪和編輯兩類。采訪就是每天收集新聞，寫文章的記者。壹般發布會分篇，每個記者負責自己文章裏的新聞；編輯是記者稿件的後期處理，結合整個版面，對版面負責。
問題3:地方日報的編輯、編輯待遇好嗎？有人知道嗎？妳好，報紙的編輯和編輯是指記者和編輯。待遇因地而異，甚至在報紙上因人而異。就浙江省而言，壹般編輯人員每月4000-8000。當然有4000以下的，也有8000以上的。關鍵看自己的采訪和寫作水平和勤奮程度。分類業務員應該是報社的廣告部，待遇和妳的辛苦有關。
問題4:報紙編輯怎麽樣？容易做到嗎？這是個大問題，好嗎？它可以被分解成小問題來了解妳的焦點...
1.剪輯=采訪+剪輯。就市場的實際生存而言，報紙大致可以分為都市報、日報、專業報和以雜誌為主的周報，後兩者的界限通常並不清晰。都市報往往記者和編輯分工明確；專業周報往往是采編合壹，在周刊環境下節約成本，增加采編收入。後面繼續講收益。
二。轉型。整個報業現在面臨巨大的轉型，“不是轉死，是轉早死。”
三。收入。以壹個直轄市為例，有6家主流日報和都市報，還有數不清的周刊。其中收入最高的晨報和地鐵報是“放下架子，貼近實際，新鮮有趣，高大完整”。前記者分等級，收入從3K到12K不等；後者看廣告業績，收入相當，但年終獎傾向於超越前者。
四。前景。樓主，這個問題讓新聞界很多優雅有才華的人都爭劍了，我就不再增加謀殺的數量了。總的來說，已經取得的成績是:1。從幾千年的趨勢來看，對信息的需求只會越來越迫切。這個時代，無論哪個行業，有信息就有生存的渠道。小到在不會被城管追究的地方占個攤，在顧客如雲的地方容易馬上有錢；大到項目招標，政策走向，大勢所趨:知道了從市場需求到用戶體驗的信息反饋，妳就至少掌握了這個時代成功的壹把鑰匙。
讓我們回到最初的問題，好嗎？說實話，沒有壹個行業是好做的，但是新聞行業，怎麽說呢，特別適合從小努力學習，立誌回報社會的孩子。我沒有任何冒犯的意思，也沒有詆毀教科書的意思，因為我們生活的社會真的發展太快了，教科書修改的速度趕不上移動4G消滅妳流量的速度...……所以，進報社，(和進電視臺、電臺沒什麽區別，我的專業技能很好學。關鍵是我有沒有好嗓子，好長相，有沒有新聞感，有沒有圖文思維。離妳很近的距離去觀察這個世界，每個人都會有所收獲。
問題5:報紙的商業編輯是做什麽的？其實就是生意。
策劃壹些采訪，評論壹些文章，推薦壹些文章，批評壹些東西。這很復雜
問題6:《金華日報》的編輯主要做什麽？總的來說，編輯就是信息采集和編輯，過去是細分的。目前單位對人員素質要求較高，要求能掌握多種技能的人才，希望信息采集後能編輯信息。於是編輯誕生了。
問題7:報紙編輯如何指代記者和編輯？工作很辛苦，每個月都有考核任務，尤其是晚報和都市報。但只要努力，收入不會差。如果妳想繼續問，請留言。
問題8:報紙包括哪些崗位和部門？報紙的主要部門有新聞部、評論部、文化部、編輯部、發行部、廣告部、傳播部、印刷部等部門。
對應部門對應的崗位有總編、文字記者、攝影記者、文字編輯、美術編輯、圖片編輯、校對、排版、技術部員工(負責電腦和編輯系統的維護)、網絡中心員工(現在報紙都有網站)、廣告中心業務員、廣告制作人、印刷中心工人、發行中心工人。財務、會計、工會等。
問題9:報紙編輯的主要職責壹份報紙的大小決定了有多少人從事這個領域的工作。報紙越大，編輯的層次就越多。以下是編輯系列的基本類型:
值班編輯這些編輯直接與記者、攝影師和圖表繪制者打交道，決定什麽該采訪，什麽不該采訪。他們也是第壹批編輯記者和圖表作者的作品，並對照片和說明進行評判的人。有時，他們會將報告和信息豐富的圖表發回給記者，要求補充或修改，或要求攝影師拍攝壹張新照片，並提供更多的圖片描述。在規模較小的報社，可能只有壹個編輯負責所有新聞的值班安排。稍微大壹點的報紙可能會有壹個城市編輯安排所有的新聞采訪。此外，還有壹名專題編輯，負責安排人性化報道或文化事件的收集和撰寫，壹名體育編輯，負責監督體育新聞的報道，壹名圖片總監，負責監督所有的圖片安排。更大的報紙可能會有更多種類的編輯，比如商業、美食、旅遊、圖書、圖表編輯等等。在這些大報裏，新聞素材的制作可能是由助理編輯監督的，當然這些助理編輯是由部門裏值班的上級編輯領導的。這些編輯的職稱通常如下:都市編輯(僅限都市類報紙)、都市編輯(包括都市類報紙在內的各種大小報紙都有)、專題編輯、商業編輯、體育編輯。高級值班編輯通常負責編輯(或指示他人編輯)第二天報紙可用的報道列表，並將此列表提交給每日編輯會議，編輯將討論第二天報紙的內容。大型報紙和小型報紙的城市編輯通常被描繪成編輯部的中心人物。
社論編輯高級社論作者通常與出版商或壹群被稱為“編輯委員會成員”的人壹起決定壹份報紙的未署名社論應該采取什麽立場或對待什麽人。壹些報紙的編輯委員會僅由記者組成，少數報紙的編輯委員會有壹兩個公民。
管理編輯管理編輯很少親自參與報紙素材的準備工作，而是更專註於管理問題，比如確保報紙的整體政策能夠在日常決策中得到貫徹。他們對壹些事情有很大的影響，比如決定頭版是什麽故事，是否使用敏感的報道或圖片等。同樣，報紙越大，這種編輯的層次就越多。壹份小報紙可能只有壹個人叫“管理編輯”，他分配采訪任務，管理編輯部，同時承擔最高編輯的職責(總編輯——職責見下文)。稍微大壹點的報紙，管理編輯壹般會有助理管理編輯或者副管理編輯(名字在變)作為助理。大報的管理編輯由主編(總編輯)領導，但他自己可能有幾個助理或副管理編輯。這些助理或副管理編輯負責不同的事情，例如，有些負責管理新聞報道(例如，有些報紙有壹個助理管理編輯負責當地新聞、攝影和圖表)，有些負責制定編輯政策，有些負責雇用編輯和記者，有些負責準備年度工資和支出預算並幫助制定長期計劃。
主編每個編輯部都有壹個主編。
它的職稱和職責根據編輯部的傳統和任職者的能力而有所不同。他可能被稱為管理編輯，執行編輯，或只是壹個編輯。不管他的職稱是什麽，這個職位的人直接向出版社匯報，全面負責報紙出版的內容、編輯部的人事工作、支出和長期計劃。這個職位的人還需要和其他部門的高層領導協調，比如廣告部、發行部、財務部、市場部。有時候，職稱的變動(比如從管理編輯到執行編輯)也意味著主編的晉升。雖然本質上還是做同樣的工作，但是承擔了更大的責任。
發行人作為整個報紙的最高負責人，領導著報紙的所有部門，當然也包括編輯部。出版商通常(但不總是)更關註財務問題，把報紙內容的事務留給編輯來決定。出版商通常在報紙工作方面有很深的專業資歷，但他們並不總是站在編輯部壹邊。在大多數情況下，出版商來自廣告銷售代表，然後...> & gt
問題10:報紙編輯通常做什麽？報紙編輯需要具備:
1，具有新聞敏感度，能獨立收集和撰寫新聞文章。
2.具備專題策劃、組稿、整體優化獨特性的能力。
3.根據總體開發方法規劃和建立負責的部分/欄目。
報紙編輯的主要職責是:
獨立負責版面稿件的收集和編輯。
獨立負責策劃版面稿件
獨立計劃和操作布局活動。