醫生的競爭演講

博士競賽演講(6篇綜合文章)

講話特別註重清晰的結構和簡潔的層次。隨著社會的不斷進步，演講會在很多地方使用。如何寫壹篇合適的演講稿？以下是我精心整理的副高級醫師聘任演講稿(壹般6篇)。歡迎閱讀收藏。

博士競賽演講1尊敬的領導和老師們，

大家下午好！

我很高興站在這裏向妳介紹我自己。我叫王旭，是河北大學護理學院07級本科班的學生。我是20xx年9月進入河北大學醫學部的。在我三年的校園生活中，我壹直努力學習，在班裏成績優異。我通過了大學英語四級和計算機壹級考試。在掌握專業知識的基礎上，業余時間還選修了按摩、營養學等課程。除了努力學習，我還積極參加學校組織的各種文化娛樂活動。我曾在20xx-20xx學年擔任河北大學護理學院總支辦公室主任，任職期間被授予“優秀團幹部”稱號。因為熱愛相聲，曾經加入過河北大學醫學中心相聲社，擔任社長。多次參加學校組織的各種文化活動，得到相關老師和同學的認可和表揚。

經過三年的校園生活，我於去年7月進入河北大學附屬醫院實習。先後在消化內分泌科、呼吸內科、泌尿外科、腫瘤外科、重癥監護室、兒科等十多個科室工作學習。在各個科室老師的悉心呵護和教導下，我從壹個剛剛走出校園的大學生逐漸成長為壹名真正的醫務工作者。近十個月的實習生活很辛苦，但是我堅信做壹名護士，因為這份工作也很偉大，很光榮。正是因為我們的存在，患病的身體得以康復，脆弱的心靈得以慰藉，寶貴的生命得以延續。

希望在河北大學附屬醫院工作。壹旦我加入這個大家庭，我會努力學習，努力工作。我會通過為醫療衛生事業奉獻自己的力量，為自己，為醫院的長遠建設和發展，為看到患者康復時臉上洋溢的幸福快樂的笑容，讓自己變得更好。

我的演講結束了！

謝謝大家！

博士競賽演講稿2尊敬的各位領導:

大家好！

我的名字叫xx。我於xx年畢業於xx大學，專業是xx。我在xx醫院工作X年了。今天想競聘我們醫院的副主任醫師壹職。非常感謝領導給我這個參賽的機會。我給妳解釋壹下我想競爭這個職位的原因，以及我競爭這個職位的優勢。希望聽完我的演講，如果妳認可我的能力，請投我壹票。

我在我們醫院工作了x年。這x年我在工作中的表現，我想大家都能看到。我覺得我的表現很好。這些年我從沒犯過錯誤。我在過去幾年的工作中積累了壹些經驗，所以我認為我在競爭這個職位方面有壹些優勢。我每天努力學習，想提高自己的能力。在我休息的時候，我會看壹些醫學相關的資料和書籍，這樣我可以了解更多的知識。我知道自己有很多不足，所以壹直在學習，想讓自己的水平更高。

我壹直都是以非常認真的態度在工作，因為我知道作為壹名醫生我肩負的責任，我也知道我必須對我的病人負責。所以我會在工作中嚴格要求自己，不讓自己犯壹些不該犯的錯誤。我有強烈的責任感。我不能讓我的病人信任我，也不能讓他們對我失望。我很小心的做好自己的工作，這樣可以避免壹些不該犯的錯誤。我覺得我能做好副主任醫師這個崗位，我對自己有信心。

我知道雖然我現在的能力還不錯，但是我還有很大的提升空間，我也知道我和醫院壹些優秀的醫生還有很大的差距。所以，無論我這次比賽成功與否，我都會學到更多的知識和技能，向優秀的同事學習，提高自己的實踐水平，豐富自己的理論知識。真的希望大家能給我這個機會展示自己，讓我用自己的實際表現向大家證明我能做好這份工作。

我現在的能力確實有壹些不足，但是我想只要給我這個成長的機會，我壹定不會辜負大家對我的信任。如果今天比賽沒有成功，我也不會氣餒，對自己失去信心。我會繼續努力，這樣才能抓住下壹個機會。

謝謝大家！

博士競賽演講3尊敬的各位領導:

大家好！

我是xx，畢業於xx大學xx系，xx專業，本科。我今天要競爭的是xx科醫生的位置。非常感謝領導給我競爭這個職位的機會，讓我可以在領導面前展示自己。我來告訴妳我為什麽要競爭這個職位，以及我競爭這個職位的優勢。我希望聽完我的演講後，妳能對我和我的工作能力有所了解。

我大學的專業和xx有關，所以我大學的所有教育都和xx有關。畢業前輪流實習。當時雖然我每個部門的表現都很好，但是我最好的部門是xx。我覺得我是有優勢的，但是今天競爭就業的其他人中，也有和我專業壹樣的人，所以我不是最優秀的，那麽我比別人強在哪裏呢？我覺得我不比別人差。雖然我的學歷不是在場所有競爭者中最好的，但是我們學到的東西是壹樣的。

在大學，從大壹到畢業，我的成績壹直名列前茅，從未不及格。我進了大學就知道自己以後要當醫生，所以從那時候開始我就提高了對自己的要求，因為我知道自己的責任有多重，我不會允許自己任何壹門學科沒有學好。當我畢業後走出去進入社會，成為壹名真正的醫生，如果在學校學得不好，影響了病人的健康，我是沒有辦法挽救的。如果在學校不及格，還有機會補考，但如果在工作中出現失誤，就可能造成不可挽回的後果。

無論是上課的時候，還是實習的時候，我都是年級前幾名。從大壹到畢業，我每年都拿到學校的壹等獎學金，得到了學校的認可。我也從中學到了很多，讓自己變得更加優秀。我以優異的成績從學校畢業，從另壹方面證明了我的努力。我覺得我可以做好醫生的工作，但是我也知道我的理論知識很好，但是實際操作還有很多地方需要學習，我會繼續努力學習。我知道我從學校畢業不代表我不需要繼續學習。我仍然需要努力學習。

如果我今天能參賽成功，我壹定會向優秀的前輩學習，努力提高自己的實戰水平。如果我今天的比賽沒有成功，我也不會氣餒。我會繼續努力，讓自己變得更好。

謝謝大家！

博士競賽4領導及同事致辭:

大家好！我很高興站在這裏向妳介紹我自己。我叫王旭，是河北大學護理學院07級本科班的學生。我是20xx年9月進入河北大學醫學部的。在我三年的校園生活中，我壹直努力學習，在班上取得了優異的成績，並且通過了大學英語四級和計算機壹級考試。在掌握專業知識的基礎上，醫生們爭相發言5，我在業余時間學習了按摩、營養學等課程。除了努力學習，我還積極參加學校組織的各種文化娛樂活動。我曾在20xx-20xx學年擔任河北大學護理學院總支辦公室主任，任職期間被授予“優秀團幹部”稱號。因為熱愛相聲，曾經加入過河北大學醫學中心相聲社，擔任社長。多次參加學校組織的各種文化活動，得到相關老師和同學的認可和表揚。

現在從事護士工作五年，我想談談我對護士長角色的理解:護士長是醫院科室管理的組織者和指揮者，在醫院管理中起著重要的作用，尤其是在醫療市場競爭激烈的今天。護士長的管理水平直接影響到科室乃至整個醫院整體工作的全面發展。如果妳想成為壹名護士長，我認為妳應該做到以下幾點:

第壹，護士長要有壹定的專業素養。

1，加強自學，不斷提高自己的理論知識和醫師競賽的技術水平，通過先接受新知識新技術，做專業技術的帶頭人。

2.在日常工作中要熱情、真誠、寬容，時刻以身作則，向他人看齊。這樣才能取得下屬的全心投入和支持。

3、無論在什麽條件下都能有清醒的頭腦，平衡的心態，有序合理地安排人力物力，使科室護理工作能正常運轉。

4.與科室護士建立相互信任、鼓勵、激勵、支持的人際關系，從而在護理管理中獲得最佳的心理效益。

5、醫院是壹個整體，所以我們要在科室之間建立良好的合作關系。部門之間互相幫助，形成濃厚的合作氛圍。

第二，學管理，懂管理，與時俱進，創造性地工作。

1.作為管理者，妳首先要能夠調動部門的所有資源，投入到能夠產生最關鍵效果的機會中去。

就我們兒科而言，首先要善於發現科室護士的優勢，利用他們的優勢指導工作，發揮個人特長。其次，構建醫生競爭崗位的團隊精神，讓他們在協同工作中做出成績，發揮個人的力量。再者，要抓住重點，充分發揮設備和個人的優勢。

2.與時俱進，創造性地工作。標準不僅僅是為科室做出多少成績，而是讓患者滿意。

3.在工作中逐步探索量化考核標準，徹底打破傳統做法，調動大家的工作積極性，變“被動護理為主動護理”，做到職責明確，利弊可見，真正體現多勞多得，同時為患者提供最好的服務。

希望在河北大學附屬醫院工作。壹旦加入大家庭醫生的競爭，我會努力學習，努力工作。我會把自己的努力奉獻給醫療衛生事業，為了自己，為了醫院的長遠建設和發展，為了看到患者康復時臉上幸福快樂的笑容，讓自己變得更好。

在博士競賽上的發言5親愛的領導們

大家好。首先感謝領導給我這個公平競爭的機會。參加這個比賽的主要目的是為了更好的鍛煉自己，實現自己的人生價值。

我是護士。我仍然記得那是壹個寒冷的冬夜。當壹個年輕人被幾個人擡進來的時候，已經面目全非，血肉模糊，又是壹場慘烈的車禍。緊張的救援隨即展開。量血壓，快速建立靜脈通路，氣管插管……我們有條不紊的配合著主治醫生。我們已經忙碌了五個小時，高強度的工作讓我們忘記了疲勞！但是那個年輕人去世了。我們不能休息，我們家庭的責備，

我是壹名護士，我是壹名理論基礎紮實，工作經驗豐富，職業道德強的護士，所以這次我鼓足了勇氣去競爭XX科的護士長。

我叫xx，是壹名護士。本人1975年6月出生，1993年7月畢業於xx衛校。我被分配到xx學院附屬醫院西院工作。壹直默默在外科、XXX等壹線科室從事護理工作，受到各方好評。現在在壹個部門。擔任護士長期間，她把科室的各項工作安排的有條不紊，得到了護理部的認可和表揚。畢業於中央廣播電視大學法學專業和江西廣播電視大學高護專業專科班，現就讀於中南大學護理本科班。在1995衛生部護理中心召開的全國論文交流會上，會議宣讀了《腦出血82例護理》論文。《老年心肌梗死的預見性護理》發表於《九江醫學》(第1997號)。72例腹腔鏡膽囊切除術患者的健康教育路徑即將發表在《實用護理雜誌》上。在這五年中，我所有的考試都是合格和優秀的。正是這些，鞭策著我在護理工作的道路上更上壹層樓，也是我競聘護士長的強大精神支撐。

我知道護士長的工作很重要。應該是醫院領導的好參謀，護理姐妹的好監督者，壹線工作人員的好後盾。既是護理工作的管理者，也是執行者。他是壹名指揮官，也是壹名戰士。我也知道護士長的工作很辛苦。她需要的不僅是忠厚老實的品格，更需要努力拼搏的精神，像蠟燭壹樣燃燒自己，照亮別人。正是他們的敬業和無私奉獻，無時無刻不在影響和激勵著我，促使我向他們學習，向他們靠攏。參加這次比賽，想在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在公平競爭中提升自己。

如果我能競爭護士長的職位，我會做好以下工作:

1，各司其職，團結奮鬥。在醫院班子和護理部的正確領導下，積極配合領導搞好科室管理，擺正位置，當好配角；服從領導，當好助手。服務不誤，主動不越位，服從不偏，和諧，使部門工作有序開展。我們要團結所有的護理人員，用真情和愛去對待我的每壹個姐妹，讓她們的人格得到充分的尊重。加強溝通，增進協調，發揮集體優勢，打造優秀團隊，創造壹流業績。

2.註重學習，強化責任。以建設學習型科室和學習型員工為目標，鼓勵護士姐妹們用勤奮敏感的行動學習新技術，拓寬知識面。並客觀評價和發揮每壹位護士的工作潛力和各自的優勢，讓每壹位護士都是懷著愉快的心情從事工作的。我會用制度和崗位職責來管理我的同事，督促核心制度的執行，做到人人負重，人人有指標。要加強醫護合作，積極處理好醫患關系，讓患者感到舒適和安心。讓同誌開心快樂，讓領導安心省心。

3.開源節流，積極創新。牢固樹立以院為家、以室為家的觀念，艱苦奮鬥、厲行節約，從我做起。用實際行動感染和帶動部門全體員工強化增收節支意識。要從節約每壹度電、每壹滴水、每壹張紙這些小事做起，加強經濟核算，減少醫療的成就。這樣會營造出濃厚的節約氛圍，既提高了部門的經濟效益，又增加了大家的收入。在勤儉節約的原則下，既要做成功的事，也要做好事。同時，積極探索以人為本的人性化管理服務理念新思路，打造溫馨病房，實施溫馨禮儀服務、溫馨知識服務、溫馨護理服務，建立溫馨和諧的醫患關系，不斷提高人民群眾滿意度，塑造我院整體形象。

眾所周知，隨著普法知識的深入，患者的法律意識不斷增強。如果發生醫療糾紛，不僅會不同程度地擾亂醫院正常的醫療工作秩序，還會在社會上造成很大的負面影響，給醫院增加有形和無形的損失。因此，加強護士的法律意識教育是壹個不容忽視的問題。我會利用自己的法律和護理專業知識，有計劃、有目的、有規律地組織護士學習法律知識，結合具體案例進行講座，警鐘長鳴。在護理工作中，護士要善於認識各個環節潛在的法律問題，強化法制觀念，用法律規範自己的行為，用法律服務患者，用法律保護自己，防患於未然。

以上九點是我的競爭思路，希望得到醫院和護理部領導、科主任以及各位的幫助、指導和完善。涓涓細流匯入長江。我決心把我的生命能量融入到我引以為豪的醫院中去，為的是打造壹所人民滿意的醫院，實現醫院社會效益和經濟效益的更大共贏。我不會後悔。

謝謝妳

為醫生大賽致辭6位領導和同事，

大家好！

我應聘的崗位是內科和兒科的崗位。

首先感謝各位領導犧牲了大量的作息時間，為我們的競崗機會做了大量細致的工作和準備。

第壹，學管理，懂管理，與時俱進，創造性地工作。

1.護士也是管理者。

2.與時俱進，創造性地工作。

3、逐步探索工作量化考核標準。

第二，醫生在競爭演講的時候要有壹定的專業素養。

1，加強自身學習，不斷提高自己的理論知識和技術水平。