我壹直很忙，但我不知道該做什麽。在今天的生活中，當人們反思自己的時候，很多人會覺得自己每天都在忙，卻不知道自己在忙些什麽。以下是壹直在忙卻不知道該怎麽辦的內容！
我壹直很忙，但是我不知道我在忙什麽。1我用了七年的時間去尋找和放逐，用了四年的時間去提煉、修改和改變。也許我不敢說自己有什麽過人之處，但至少我逐漸找到了自己的定位和為之努力的方向。
豆友小二問我，我不知道該怎麽發揮我的長處。
我想我會花時間談談我是如何發現自己的優勢的！
這個過程我花了7年時間。
我在大學裏並不是壹個特別顯眼的人。更多的時候，我喜歡鉆進自己的小世界。我在大學最喜歡的愛好是繪畫、聽廣播和寫作。這三個愛好看似大相徑庭，其實都有壹個共同點，就是不需要和人面對面打交道。
我在學校組織的社團是關於畫漫畫的。當時有壹些投稿的經驗，所以召集新人加入社團，舉辦活動，畫海報，都是自己壹個人完成，忙得不可開交。
但是組織社團活動總要有壹個主題，所以我就上臺做老師，和大家分享壹下我過去的壹些經驗。
我記得第壹次活動有三四十人。我站在自習室的講臺上，看似心平氣和的說話，其實小腿壹直在不由自主的顫抖。
雖然不是第壹次在講臺上發言，但我第壹次意識到，我其實很害怕面對別人，更害怕被人看著，被人看著...
我大學的時候是服裝設計專業的，但是我的夢想是成為壹名漫畫家，因為我喜歡的Tsukasa Hojo和成田美子都是服裝設計專業的。
我的漫畫投稿悲劇史是從初中開始的，壹直到高中畢業，都沒能發表壹篇故事。我把這些歸結為沒有時間創作，完全忽略了自己的水平、技術、畫師、創意等諸多平庸的根本原因。
我的投稿史在大壹的時候開了個好頭，我發表了壹篇四頁的短篇小說，讓我連續三個月去書店查雜誌，於是我意識到原來雜誌需要提前三個月準備。
當我買下有我作品的雜誌時，我激動得半個月都睡不好覺。之後參加了壹個小雜誌的比賽，意外獲獎，信心大增，但隨後就進入了壹個反復不上進，進退維谷的狀態。
後來因為社團活動擴大，校報主編找到我，讓我開漫畫專欄。我的夢想是壹個小小的實現，在當地的報紙上假扮成小孩投稿，發表後收獲了壹點虛榮心。
我的寫作能力很好。我高中壹直是班級的作文代表，偶爾投稿發表壹篇文也是可以的。唯壹的問題是我只會寫自己的故事，卻不擅長編故事。但是，上大學的時候，我太沈迷於漫畫了，根本沒有去管它們。
廣播情結從小就有，大學才開始蔓延，腦子壹熱就去了學校廣播站。後來去當地電臺做客了幾次，壹毛錢都沒有，但還是玩得很開心。大三的時候回老家參加壹個電臺主持人的選拔，拿了四周的冠軍。
所有這些讓妳快樂、娛樂、富有的愛好，在畢業後土崩瓦解，幾乎消失。
我並不真正熱愛我的專業。不知道現在有多少人和我壹樣。我不是很喜歡我的專業，也可能是因為我覺得我愛好多所以沒學好。
畢業第壹年，為了對得起四年所學，我真的去做了服裝設計師，但在經歷了枯燥的設計、重復的流程和抄襲帶來的嚴重市場打擊後，我決定徹底放棄所學。當時覺得轉行太簡單了。
我壹直以為自己愛好那麽多，總能找到適合自己特長的工作。
誰知道，這壹找就是七年。
七年來，我從壹個原創設計師，變成了雜誌編輯，書籍策劃，廣告人，公關公司的高管。在此期間，我還兼職做過電視欄目導演、小說連載作者、配音演員、話劇演員、電視劇編劇、插畫師，以此為生。
當時為了賺錢，交房租，還外債，為了讓自己過得更好，我在不斷做各種兼職的過程中拓寬了自己的興趣愛好。我就像壹個小陀螺，旋轉著跑著，不敢在壹個地方停留太久。
每次我都害怕被行業和工作拋棄，就不停地自我催眠，說:妳不必被技巧沖昏頭腦，只要有機會，為什麽不去嘗試呢？
只要有人願意給妳機會，妳為什麽不挑戰自己呢？如果妳不做，妳怎麽知道妳不行？
我的自信心在畢業四年後的壹次大學同學聚會上崩潰了，那是我畢業後唯壹壹次參加了很久的聚會，現在想起來還是很討厭。
聚會的原因是我最好的朋友結婚了。她好心地把她早年同壹屆的朋友放在壹張桌子上，那晚我如坐針氈。以前的同學見面，難免會問，妳現在過得怎麽樣？壹個月多少錢？妳買房子了嗎？然後巴拉巴拉巴拉說了壹堆廢話。
當時那群人有的畢業後轉行做室內設計，工資過萬；如果有人婚後在北京買房，連向家裏借的首付都可以算是壹個家住；職業發展良好，步步高升；有明確的未來自己開公司的計劃。
和他們比起來，我好像就是那個大學時對什麽都感興趣，用壹雙好奇的眼睛看世界的少年。壹個月3000塊的工資，夢想著做個傻小子，闖天下。
無論從財務收入，還是未來規劃，還是人生目標，都給了我最好的榜樣，那晚我感到羞愧和自卑。
我第壹次意識到這些年我壹直在忙，但不知道為什麽。我沒有任何職業規劃。我剛有工作，我餓了。我有很多兼職機會，但是無論是合作時間還是最終收入都極不穩定。
我壹直以為我想過壹種不像他們那樣墨守成規的生活，但我終於發現，最可笑的是我自己...
大家都說妳有才華，和妳合作過的人都說妳態度好，合作愉快，但妳怎麽知道那不是因為妳是新人，是因為妳賤？
本以為攤開來可以吸收更多的知識，卻發現自己的耐心太少了。每壹次嘗試都是淺嘗輒止，看似名目繁多，但我在任何領域都只是個新手。
第壹次被困在自己的愛好裏，找不到前進的方向。
接下來的兩年，我逐漸縮小了兼職的範圍，放棄了電視領域，放棄了劇社，放棄了寫小說。我的兼職逐漸側重於對人的采訪。在娛樂圈試水後，我進入了廣告公司，之後我跳槽到了現在的企業。
31歲，還沒有找到人生目標，不知道自己以後適合走哪條路。
所謂全身的長處，也從亂七八糟逐漸變成了能寫點東西，有幾個行業的經驗。
然後我開始想，我要突出什麽？
壹個人可以興趣愛好廣泛，但肯定不可能百花齊放。我既不是天才，也不是神童。我確定我不會寫字，畫畫，演戲，拍電視。
我是壹個非常愚蠢的外行。上天給了我壹個很好的機會去接觸這麽多的領域和行業。其實我只是希望安撫壹下自己善變的心，讓我告訴自己，那些不適合妳。
我還是希望做壹個能專心，有特長的人。可能是我在眼前浪費了太多的時間，所以我沒有機會成為壹個專業人士，所以我會盡力在我看似全面的愛好中找到壹個好的，專心打造！
我做的第壹件事就是寫作。我覺得是我目前可以把握和提高的東西。我扔掉了過去書架上所有的小說、散文、安妮寶貝、張愛玲，開始買雜誌、傳記、關於心靈成長的書籍、心理學、城市書籍等等。
我打破了原來的閱讀範疇，開始涉獵以前不喜歡的大部分東西。我每個月看15本雜誌，4本書，看到好的選題、稿件、計劃就做標記。
我以前從來沒有做筆記的習慣，但是我開始學會寫總結，學會總結壹本書裏我認為最大的點，我認為好的雜誌選題策劃中最成功的地方。
有計劃有目的的開始提升自己的采訪水平，從三流小報到二線雜誌，最後到壹線雜誌。我每做壹個人的采訪，需要看10小時的視頻采訪資料，7萬字的文字資料。在充分了解和分析這個人之後，我會逐步列出主線和關鍵詞，繞過之前提到最多的問題，有重點有重點地圈出這次面試的幾個關鍵點。
很多事情其實不難，最怕的就是自己不小心。
當妳用心去做的時候，妳會發現妳可以領悟到很多門道，比如面試的時候如何切入，如何使用迂回戰術，如何讓對方放松警惕，如何進行壹場公平的對話，如何武裝自己建立防禦。
這些都是反復實驗得出的經驗教訓。
另外我做了壹個自我梳理，列出了目前應該解決的問題。
坦白說，我進入這家公司前三年面臨的問題，既不是所謂的“職業定位”，也不是神秘的“職場規劃”。妳的規劃有用嗎？妳想在三年內成為總經理。妳的能力、水平和機會是可以預測的嗎？如果三年前妳跟我提定位和規劃，我會把那句話留在妳臉上。
當時我面臨最多的問題就是如何適應變化，如何生存。
我三年換了三個領導，不同的領導有自己的風格和定位。
每壹個領導的離職或者調動，都意味著妳要馬上換壹個自己的渠道，做壹個新的梳理和觀察。
我都快被炒成炮灰了，已經精疲力盡，疲於應付。
“活下來”是我當時要面對的最大考驗，快速的適應能力是我從這三年的變化中得到的最好的教導。在梳理了自己面臨的困難和情況後，“強調執行力”是我當時唯壹能做的選擇。
我想成為壹個精力充沛，熱情可靠的人！這個信條是我第壹次遇到領導層變動時定下的！因為大家都需要這樣的員工！
好的態度，不推脫的態度，好的工作效率，其實是需要很強的情緒控制能力和更大的內心空間的，所以我參加了壹系列關於自我提升的培訓。
可能很多人覺得這就像打了雞血喊口號壹樣，但我對此有非常深刻的體會，因為我當時就需要這些。
所以後來遇到新任務，總喜歡說太好玩了，早就想接觸了！
遇到新的變化，我總喜歡說這是好事，變化會催生動力！
遇到困難的時候喜歡對自己說，沒事！別急，總會有解決的辦法！
心態的改變，帶來精神面貌的改變。我用了壹些小技巧來提醒自己要堅持工作，不僅要堅持還要充實。
我的小技巧是領帶。
雖然公司要求上班時間穿正裝，但不要求打領帶。
我總是打領帶。在對著鏡子打領帶的過程中，我會不斷提醒自己要微笑，註意溝通細節。我會提醒自己職業素養，克制自己的情感弱點。
領帶、鞋子、手表成了我自律的三個標誌。這三樣東西的存在不是為了裝飾而是為了提醒自己要註意效率，態度，專業。
這三年來，我壹直都是以這種狀態去面對工作，不斷經營自己的長處。
我壹直認為每個人都有壹個標簽。這個標簽其實就是妳在別人心目中留下的印象。這個標簽融合了妳的言行舉止，妳的外貌，氣質，衣著，談吐，妳全身的每壹個細節。
踏實，可靠，執行力強，這是我給自己定下的標簽，敢於挑戰，敢於拼搏，這是我努力要達到的標簽。
因為妳要做到這壹點，妳才能有勇氣和力量去學習，去充電，去彌補不足。
每次遇到新任務，我都要強迫自己說，好！我試試！
然後用積極的心態去面對困難，妳壹定會找到解決的辦法。
記得剛入職壹年的時候，遇到的第壹個任務就是主持年會。我害怕面對舞臺和人群，但我內心非常不安。這種緊張終於緩解了，因為我上臺前突發過敏錯過了主持人。
以前做話劇表演只是為了滿足自己的好奇心，但那時候作為跑龍套的我已經感到極度緊張，突然就成了舞臺上的主角，這種變化無法調試。
為了克服上臺前的緊張，我通過朋友的關系找了壹份婚禮司儀的兼職，通過十幾場婚禮克服了上臺的緊張。第二年年會的主持人並不得心應手，但至少對我自己來說，那種恐懼和害怕減少了壹半。
很多認識我很多年的老朋友會對我這幾年的變化感到驚訝。我有時候會想，我是不是真的變得太多了。
我放棄了繪畫和很多愛好，我開始變得理性，邏輯，內斂。這些真的和我早年天真、隨心所欲的自己大相徑庭，但這不就是我想要的改變嗎？
世間不舍，如何得之？不放棄壹些，怎麽可能得到壹些？
也許自然成長是最慢最舒服的方式，但是壹旦明白了，就要不斷的強迫自己去改變，去接受，去成長。
我用了七年的時間去尋找和放逐，用了四年的時間去提煉、修改和改變。也許我不敢說我現在有什麽過人之處，但至少我已經逐漸找到了自己的定位和為之努力的方向。
這就是我壹生尋找標簽的過程。也許我在這上面花了太多時間，但我不後悔。雖然在七年的尋找中，我沒有快樂和自由，但至少它最後給了我心靈的平靜。我想如果那些年我沒有嘗試過各種事情，可能就沒有現在的我了。
不管是什麽體驗，妳都會有自己的體驗。我是壹個喜歡總結的人，喜歡通過總結來反思自己。也許妳也有自己的總結和反思方式。總之用自己的方式提醒自己:前進，向上，永不止步！
我壹直很忙，但我不知道該做什麽。2 01
妳有沒有這種感覺，當我們忙完壹天的時候，我們的朋友問妳今天忙什麽？仔細想想，答案是否定的，真的，很忙的壹天，但是不知道在忙什麽，時間就這樣過去了。
回想起來，我們沒有浪費時間，也沒有做任何與工作無關的事情。我們只是按部就班的完成了每天規定的動作，比如查郵件，接電話，處理壹些緊急的事情，或者寫即將要交的報告，然後就到了下班的時間。
然而，雖然時間從我們的指縫間溜走，但所有被處理過的占據它的事情，其實在我們的大腦裏都被歸類為毫無意義，然後我們只能無奈的總結壹句話:每天都在忙！
這難道不是另壹種意義上的浪費時間嗎？
轉眼間，有壹天，突然有人問妳，妳的核心競爭力在哪裏，有時候真的很無語。真的，真的，突然發現自己沒有什麽特長，每天好像都在做壹份任何人都可以替代的工作，突然覺得好想取消。
02
從時間管理的角度，不得不提四象限理論，我想大多數人都不陌生。簡單來說，就是壹個重要而緊迫的二維平面劃分。每天都在忙著做自己認為目前重要而緊迫的事情。
時間管理方面的專家會告訴我們，為什麽我們每天會變得不可預測，忙忙碌碌，因為當這件事情不那麽緊急的時候，即使很重要，我們也選擇拖延，這就導致了很多重要而緊急的事情隨時發生。
但是，我們之所以在極度忙碌之後仍然認為自己在忙碌，並不是因為我們能不能管理好時間，而是這裏存在壹個潛在的、關鍵的問題，那就是如何區分重要？
重要的是什麽？
對於初入職場的人來說，大部分人都會認為領導講的很重要，我也曾經這麽認為。其實妳這麽想的時候，就給自己定了壹個區分重要與否的原則，就是凡是能得到領導認可的都是重要的。
真的是這樣嗎？
不壹定！
領導寫分析報告讓妳導出系統裏的數據重要嗎？召開座談會安排妳接觸相關人員，做壹些相關會議重要嗎？新產品出來的時候讓妳參與制定推廣方案很重要嗎？
單從這些獨立任務來看，對於回答是否重要，相信每個人給出的答案都不壹樣。有些人會覺得引導數據和開會都是雞毛蒜皮的小事，緊急不重要。新產品方案的制定看起來很高端，應該很重要。
但是，如果我告訴妳，領導的分析報告是集團公司決策的重要依據，參加會議的人是公司的戰略重量級客戶，新產品推廣只是領導很想放棄的項目，但是因為某種原因不得不去做壹些事情，妳會如何判斷這個問題？
03
說到這裏，我想我們會看得更清楚，我們是如何定義壹件事情重要與否的，不是領導的態度，而是妳所認為的職業發展。
個人的職業發展往往在壹定程度上與公司的前景息息相關，尤其是當妳確定了壹個平臺，這就變得尤為重要。
幾年前，我被提名為另壹個部門的團隊負責人。壹個和我關系比較好的領導提醒我要慎重考慮這個事情，因為這個部門的工作從公司發展規劃的角度來看並沒有那麽重要，是錦上添花，不是核心業務。
這就好比妳進了壹所好大學，卻學了這所學校最冷門的專業。
但是很多時候，如果妳換個角度看這個問題，妳會發現這未必是壹件壞事。因為比起在公司的職業發展，更應該關註的是妳個人的職業發展。
發展是硬道理
對於從小在應試教育環境中長大的我們來說，考高分是在學校接受教育最直觀的目標。無論是老師還是身邊的長輩，最關心的是妳能不能上個好大學。
職業規劃似乎是工作之余應該考慮的事情。在學習的過程中，最接近這個問題的時候，其實就是高考填報誌願的時候。
但是我們很多人更傾向於聽長輩的意見，聽鄰居中妳認為很牛逼的人的意見，從來沒有想過自己以後想做什麽。其實就算想了，也沒有深入了解。
所以我們經常讓自己陷入內心的尷尬，經常發現我不喜歡這個專業，但是我又要學習。我不喜歡這份工作，但我必須把它做好。為了激勵自己不要浪費時間，我不斷鼓勵自己“去做，去愛”！
有的人在最初的奮鬥後找到了這行的樂趣，成功轉移了之前的堅持，找到了目標；有的人鼓起勇氣，選擇心中的真愛，瀟灑地搖搖頭，轉身離開，奔向心中的未來；但是，越來越多的人在做著自己不喜歡的工作，在麻木和迷茫中努力，就這樣過壹輩子。
04
回到文章開頭的場景，為什麽忙完了還覺得這壹切沒有意義？究其根源，是因為妳的內心判斷這些東西對妳個人發展沒有好處！
我們有沒有明確規劃好自己的發展，其實每個人心裏都有壹把尺子。只要我們在喧囂中保持安靜，仔細思考，我們就會很容易找到它。
這把尺子到底是什麽？事實上，它是妳內心渴望實現的目標。我們幾乎都知道目標很重要，但是如何定位呢？這個問題經常讓我們感到很困惑。
妳的戰略在哪裏？
對於這個問題，我們最重要的是找到自己內心真正的興趣所在，也就是妳以後想要過什麽樣的生活。有人可能會說，自己感興趣的東西不壹定有前途，或者不壹定擅長。
未來關系到妳如何定義自己想要的生活。至於擅長，和興趣本身是正相關的。我們經常發現，我們越擅長某件事，我們就越有興趣去做。
根據經濟學中的激勵理論，當妳做自己擅長的事情時，妳會得到更多的認可，妳會願意也更有信心接受更大的挑戰，從而獲得更大的個人成長。
給自己壹個明確的定位後，該怎麽做？哈佛商學院的克萊頓教授。在《妳如何衡量妳的生活》中，克裏斯騰森提到了妳生活的資源戰略分配。
戰略管理，原本是企業管理的壹個概念，同樣適用於我們的工作和生活。
對於我們個人來說，有哪些資源是珍貴的，值得我們去精心配置的？不可否認是時間和精力。把它們放在妳真正認為重要的地方，然後妳會真正覺得妳的忙碌是值得的，而不是盲目的忙碌。
如果妳相信妳的價值能在妳現在的工作中得到體現，妳就必須抓住核心問題進行深入研究，比如只是讓妳收集數據，而妳則仔細探索規律，結合現在的措施提出自己的見解。
比如只要求妳安排壹次會面，但是妳註意建立自己的客戶數據庫，並結合之前的市場調研。從長遠來看，妳會成為這個領域的領導者。
如果，經過深思熟慮，妳覺得現在的工作不是妳擅長的，不是妳想要的，妳希望去開辟另壹片天地。
然後壹定要記得及時有序的處理當前的事情，每天盡量擠出壹定的時間來給自己心裏重要的事情留有余地，而不是整天喊口號。
計劃是什麽不重要，重要的是每天看到變化和完成的進度！同時尋求最佳的轉型和改變，畢竟時間是最不可逆的資源。
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讓測量變得清晰。
當我們回到靈魂的起點，確定了自己的發展戰略，並堅決執行，讓衡量它們的標尺變得清晰可見，我們就徹底擺脫了似乎永遠都在忙碌的感覺！