鐘點工需要簽什麽合同？

法律解析:勞動合同期限不滿壹個月的，經雙方協商壹致可以訂立口頭勞動合同，但勞動者提出訂立書面勞動合同的，應當以書面形式訂立。勞動合同壹般以書面形式訂立。

法律依據:《中華人民共和國勞動法》第六十八條是指非全日制用工形式，以小時為主要報酬，勞動者在同壹用人單位的平均工作時間壹般每日不超過四小時，每周累計工作時間不超過二十四小時。