沒什麽要求，按應聘公司的要求就可以了。部分企業在招聘要求上會註明提供生活照片，並會簡要說明要求，這種情況選擇自己認為最漂亮的生活照就好，可以盡量表現個性和特點，加強印象。
如果提供照片壹定記得修飾得體，不要過於修飾也要避免完全不加修飾，修飾過於嚴重會讓HR產生心理落差，影響原有的好感，不少HR面試完感嘆“收到了假簡歷……”，但是不修飾又會略顯草率。
簡歷上的照片不壹定要求要正裝，這取決於妳想要應聘的崗位是什麽。如果，妳想要應聘的是普通的客服管家，財務助理，或者普通實習生，其實對妳的簡歷照片是沒有過高要求的。HR篩選簡歷講究眼緣，第壹眼就能看出妳是不是他想要的人。
不要放那些生活照、藝術照、甚至是PS失真的照片，這種的，HR直接滑過，瞬間淘汰。因此對於照片問題，可以選擇去專業的攝影機構拍，拍出來的證件照才是適合在簡歷上的。