沒什麽要求,按應聘公司的要求就可以了。部分企業在招聘要求上會註明提供生活照片,並會簡要說明要求,這種情況選擇自己認為最漂亮的生活照就好,可以盡量表現個性和特點,加強印象。
如果提供照片壹定記得修飾得體,不要過於修飾也要避免完全不加修飾,修飾過於嚴重會讓HR產生心理落差,影響原有的好感,不少HR面試完感嘆“收到了假簡歷……”,但是不修飾又會略顯草率。
簡歷上的照片不壹定要求要正裝,這取決於妳想要應聘的崗位是什麽。如果,妳想要應聘的是普通的客服管家,財務助理,或者普通實習生,其實對妳的簡歷照片是沒有過高要求的。HR篩選簡歷講究眼緣,第壹眼就能看出妳是不是他想要的人。
不要放那些生活照、藝術照、甚至是PS失真的照片,這種的,HR直接滑過,瞬間淘汰。因此對於照片問題,可以選擇去專業的攝影機構拍,拍出來的證件照才是適合在簡歷上的。