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樊登推薦的50本書有哪些?

1、《認知大變革》,作者:丹·布朗

2、《學會提問》,作者:丹·布朗

3、《實力派:領導者如何打造偉大的組織》,作者:葛拉德·萊維斯

4、《新的商業模式:重新定義企業的價值》,作者:貝克

5、《貝克的戰略》,作者:貝克

6、《新型領導力》,作者:弗蘭克·伯納德

7、《誰說事實是正確的》,作者:馬裏奧·普佐

8、《轉型:改變心態,改變行動,改變結果》,作者:布萊恩·格雷厄姆

9、《沃頓商學院:改變商業環境的原則》,作者:詹姆斯·斯特恩

10、《發現未來》,作者:布萊恩·格裏芬

11、《自動化:從財務管理到業務運營》,作者:肯尼思·多拉克

12、《重新定義組織:縱向結構和橫向結構的混合型管理》,作者:艾倫·克拉克

13、《認知自動化:從業務流程到機器學習》,作者:安德魯·萊昂納多

14、《精益創業:從早期到持續成功》,作者:盧克·埃爾斯

15、《有效溝通:提高思考者、決策者和領導者的影響力》,作者:羅伯特·普羅拉德

16、《新思想管理:從管理員到領導者》,作者:多米尼克·哈裏森

17、《智慧型技術:如何利用機器學習和人工智能實現領導力》,作者:布萊恩·格裏芬

18、《變革之路:如何改變企業文化》,作者:羅伯特·普羅拉德

19、《激勵:提高績效的科學方法》,作者:丹尼爾·科特勒

20、《創新的重要性:跨越傳統邊界》,作者:唐納德·埃弗裏特

21、《財務領導力:如何有效地管理財務》,作者:大衛·普裏斯特

22、《垂直整合:從策略到實踐》,作者:多米尼克·布雷德

23、《改變世界:成功型企業如何改變社會》,作者:詹姆斯·斯特恩

24、《可持續性變革:從現代管理思想看未來》,作者:馬克·裏奇

25、《創新的路徑:從理論到實踐的實用指南》,作者:唐納德·埃弗裏特

26、《組織結構之外:重塑公司的框架》,作者:埃裏克·馬斯克

27、《新的財務管理:創建更有效的組織》,作者:大衛·普裏斯特

28、《變革:從創新到卓越》,作者:納西米爾·馬裏奧

29、《組織文化:提升員工滿意度和生產力》,作者:艾倫·克拉克

30、《價值鏈:如何創造更大的價值》,作者:貝克

31、《激勵:如何打造最佳的創新環境》,作者:丹尼爾·科特勒

32、《數字營銷基礎:最佳實踐指南》,作者:大衛·普裏斯特

33、《戰略視角:如何利用戰略思維取得成功》,作者:傑夫·布萊克

34、《重新定義管理:重新定義企業管理的未來》,作者:傑夫·布萊克

35、《增

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