全球化和人性化是現代組織管理活動必須考慮的時代背景。根據相關公開資料，管理活動與時代背景密切相關，是壹個歷史範疇，不僅反映時代背景，也是壹定背景下的產物。全球化和信息化是當今世界的兩個重要特征。全球化的趨勢加速了國家之間的接觸和互動。組織和管理必須考慮如何適應全球化的競爭環境，如何開拓國際市場，擴大國際合作。隨著人才競爭的日益激烈，組織和管理必須考慮如何吸引、培養、激勵和留住人才，如何創造良好的企業文化和工作環境，如何提高員工的歸屬感和忠誠度。
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