1.缺乏敬業精神:在工作中，除了完成日常任務，還要積極學習深造，與同事合作，尊重上級，遵守公司規章制度等。缺乏敬業精神會影響工作質量，進而影響我們的職業生涯。
2.沒有職業規劃:沒有目標的職業生活往往缺乏方向和動力。所以要做好職業規劃，明確自己的職業目標和發展方向，在此基礎上制定工作計劃和實現目標的目標計劃。
3.沒有自我營銷意識:在現代職場中，技能和能力不是唯壹的關鍵因素，但自我營銷和社交能力也很重要。所以要註意自我營銷，積極參加公司的社交活動，擴大自己的交際圈，提高自己的社交能力。
4.不遵守公司規章制度:公司規章制度是管理團隊為保證公司的安全和順利運作而制定的壹系列規則。不遵守這些規則會增加公司的風險和不穩定性。所以要時刻遵守公司的規章制度，維護公司的穩定和管理團隊的尊嚴。
5.對同事和上司的不尊重:在職場中，始終保持禮貌、尊重和團隊精神，與同事和上司保持良好的溝通和關系。這樣可以提升自己在團隊中的地位和影響力，也可以讓工作更加順利。
總之，我們需要在職場中時刻保持謹慎和警覺，避免犯上述錯誤，並在此基礎上不斷提升自己的能力和素質，才能在職場中贏得更多的機會和成功。