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傳統的護士培訓方法

傳統的護士培訓方法如下:

壹、目標:

苦練技能,服務患者。按護理人員在職繼續教育實施方案,抓好護理人員的基三嚴培訓及考核工作,提高護理人員的綜合素質。

二、內容:

1、基礎理論:學習基礎護理學,內護理學,等學科的知識。

2、基本知識:護理心理學,護理文件書寫及管理規範,護理糾紛的防範等相關的知識。

3、基本技能:護理技術操作常規,專科護理技術操作規程。

4、護理新知識、新理論、新進展、新規範等。

三、培訓計劃

(壹)對各級護理人員“三基三嚴”培訓的內容及安排:

1、每月組織壹次護理業務知識學習。

2、每月壹次護理業務知識查房。

3、參加醫院組織的業務學習、三基理論考試和技術操作考試。

(二)對全院各級護理人員“三基三嚴”培訓的要求1、取得護士資格證護士的培訓:

1.1培養日標

(1)具有熟練的基礎理論知識及基礎護理操作技能。

(2)熟練掌握本科室床旁心電監護儀的使用。

(3)能掌握常用藥品劑量及毒性反應。

(4)能熟練掌握心肺腦復蘇技術。

(5)掌握護理記錄的書寫。

1.2 培訓計劃和方法

(1)鼓勵自學,鼓勵參加本科及大專的深造。

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶。

2、培訓目標:

(1)熟練掌握基礎護理和專科護理技術,熟悉基礎醫學和臨床理論。

(2)熟悉本科常見疾病的防治及護理,掌握本專科新技術、新知識,能運用護理理論、技術和護理程序,對病人進行身心整體護理。

(3)掌握危重病人的護理和急救技術,能獨自參加危重病人的搶救配合工作。

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