1.隨著“計劃經濟”向“市場經濟”的轉變，政府職能由“指令性計劃”向“市場調節”的轉變，計劃管理需要更加重視市場需求和市場調節，加強市場監管和服務。
2.從“單部門”到“多部門協作”，政府職能需要更加註重部門間的協作與配合，規劃管理需要更加註重部門間的協作與資源共享，避免重復建設和資源浪費。
3.從“宏觀管理”到“微觀管理”，政府職能需要更加註重公共服務和社會管理，規劃管理需要更加註重基層管理和社會參與，加強與社區居民和民間組織的溝通與合作。
4.從“傳統規劃”到“創新規劃”，政府職能需要更加註重創新和開放，規劃管理需要更加註重科技創新和創新型經濟的發展，鼓勵創新型企業和人才。
5.從“單向管理”到“雙向管理”，政府職能需要更加重視公眾參與和民主決策，規劃管理需要更加重視公眾意見和反饋，加強公眾參與和民主決策的機制建設。