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教育培訓行業的整頓,導致大量從業人員轉行。他們的出路是什麽?

利用網絡平臺創建自己的在線教室或教師設計。現在既然有很多媒體平臺,可以先錄制線上教學視頻,積累粉絲,然後慢慢建立自己的線上課程進行銷售,也就是知識付費課程。現在網絡裏很多“名師”都是這樣慢慢起來的,收入很不錯。利用現有的教學經驗,轉到壹些大的教育機構做管理或者教研崗位。畢竟教育還是壹個很大的市場,未來機會很多。如果有壹線經驗,以後在管理崗位發展的基礎會比較紮實。

其他的機會要根據自己的特長來選擇,比如之前在培訓機構招生,還有可能去企業的銷售市場部。當妳的思維受限時,妳要多接觸新鮮事物;走不了的路,也許是妳選錯了路,也許是妳用錯了方法。在談轉行的時候,問問自己是還喜歡這份工作,還是真的討厭這份工作。搞清楚自己的職業性格是否真的不適合教育。如果真的不適合,結合自己的興趣,找壹個更適合自己的職業方向。如果妳有能力,那就去找工作。沒有單位會拒絕有能力有實力的人。

即使是黃金也會到處花,另壹個行業也會遇到這樣或那樣的問題。我們必須想辦法儲備能量,鍛煉自己的能力,解決當前的問題。培訓機構的老師轉行還有很多方向。這個可以因人而異,每個人擅長的領域不同。舉幾個例子:如果妳是課程教學的老師,那麽妳熟悉學校的課程內容,那麽妳可以考國家事業單位教師,為人民服務。如果妳是跑崗當老師的,那麽妳可能是善於與人打交道的,那麽妳可以做銷售。如果妳是領導,有壹定的統籌領導能力,可以報考行政管理。

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