當前影響基層黨員民警思想認識的原因。
1.隨著改革開放和社會主義市場經濟的深入，基層黨員警察的自我意識和民主意識日益增強。由於社會環境的多層次、廣泛影響，積極因素和消極因素矛盾起伏，造成黨員民警心理失衡和思想波動。
2.由於成長、學習、生活環境等諸多因素的影響。黨員警察的心理發展是多樣化的。同時，許多黨員民警由於學習目的、執法和服務動機不同，在認知過程中受到不同環境的影響，容易導致黨員民警思想上的偏差。
3.由於基層公安機關隊伍環境的特殊性，與外界接觸頻繁，工作任務重，心理壓力大，工作時間長，生活條件艱苦，黨員民警的壹些訴求可能得不到充分滿足，導致壹些黨員民警在困難面前表現出抵觸、抗拒和無奈。
二、加強基層公安機關黨員民警教育的措施。
為了有效緩解各種對黨員民警思想認識的影響，筆者認為可以采用“兩個用心、三個貼近”的工作理念來加強對基層隊黨員民警的教育。1.用心搭建交流平臺營造黨員教育良好氛圍。
對於基層單位的黨員民警來說，溝通主要分為黨員民警與支部之間、黨員民警與普通民警之間、支部之間三個環節。壹是黨員民警和分局可以通過會議、個人交流等形式，在隊伍範圍內收集意見和建議，讓每個民警都以主人翁的姿態為隊伍的發展出謀劃策；其次，通過談心制度，進壹步落實隊伍預警、排查、整改、問責的工作機制，準確把握黨員民警的思想脈搏，發現隊伍中出現的、帶有傾向性的問題，及時提醒、引導、警示、訓誡，盡可能把違法違紀問題消滅在萌芽狀態，努力實現零違紀目標；二是黨員民警與普通民警的交心交流。可以利用每周壹次的政治學習和民主生活會的時間，讓黨員民警互相談心，讓組長談工作，老民警談經驗和做法，女民警談工作思路，講壓力條件，年輕民警談理想和工作目標；三是支部成員之間的交心交流，團隊成員之間的思想統壹。利用支部大會的機會，班子領導之間交心談心，做到支部思想高度統壹，齊心協力齊心協力。2.關註黨員民警生活，加強黨內關懷，凝聚堅實力量。
思想政治工作壹旦融入真情實感，就能縮短人與人之間的距離，豐富心與心之間的聯系，與時俱進，與時俱進。因此，關心黨員中的每壹個民警，了解他們的痛苦，及時解決他們的問題，是思想政治工作的重中之重。根據基層隊的特點，筆者認為主要應做好四個方面的工作:
壹是落實對警察的優待措施。
要在黨員民警有成績、工作有失誤、家庭有變故、思想有波動的時候談壹談，在黨員民警家屬生病住院、遇到特殊困難的時候去看望，不斷加強經常性的思想政治工作；
二是及時宣傳隊伍中的好人好事，選擇典型樹。
體現在年終評比表彰中。引導黨員民警從細微處做起，從每壹件小事做起，紮紮實實做好工作，把先進典型的品牌效應做大做強；
三是加強工作時間以外的聯系。
要與黨員民警形成良好的關系，不僅是同事、戰友，更是朋友、親人，讓黨員民警感受到組織給予的關懷不僅是工作需要，更是發自內心的關愛，讓隊伍成為壹個大家庭，大家凝聚力量，發揮優勢，形成上下壹心、隊伍團結的良好局面。3.堅持“三貼近”，營造關心人、尊重人、理解人的人文環境。
第壹，貼近黨員民警在工作中的思想變化。
隨著單位的人事變動，黨員民警在人事交流中往往容易受到各種不確定因素的影響。思想政治教育如果不結合人員和觀念的變化來進行，就很難使思想政治工作取得實效。
第二，貼近黨員民警關心的現實問題。
黨員警察既是執法者，也是社會成員。他們非常關心社會上的熱點和難點問題。因此，要及時掌握黨員民警的思想動態和真實想法，及時進行正確的教育、引導和處理。
第三，貼近黨員警察個人生活的實際情況。
我們的團隊是壹個大家庭。作為家長，我們的組長，尤其是黨支部書記，壹定要對大家庭和小家庭的每壹個成員了如指掌，否則很難做好工作。實踐證明，黨員民警工作做得好，家庭問題得到合理解決，黨員民警才會安心工作，家人才會支持。這種親近可以讓個人、家庭、單位越走越近，相互融合。
第三，加強黨員警察管理，樹立黨員警察標桿形象。
建立健全隊伍管理機制，嚴格黨員隊伍日常管理，加強對民警執法的監督，不斷樹立公安民警的良好形象；建立常態化教育機制，持續組織開展革命傳統教育、職業道德教育和警示教育，從思想上不斷強化民警的警察紀律和規矩意識；充分利用召開會議、活動的契機，反復強調紀律作風建設，依托短信平臺定期發送溫馨提示，逐級簽訂並落實8小時以外的五條禁令和責任書，建立防火墻有效防範民警違法違紀，打造紀律嚴明的鐵隊。
始終把隊伍建設作為天字號工程牢牢抓住。堅持黨建引領，大力加強領導班子和幹部隊伍建設，深入開展創先爭優活動，努力把各級黨組織建設成為堅強的領導核心和戰鬥堡壘。大力加強思想政治建設，深入開展理想信念、群眾觀念和黨風廉政教育，從思想深處解決誰執政、誰執法、誰服務的問題，築牢拒腐防變的思想防線。堅持從嚴治警，進壹步解決人民群眾反映強烈的突出問題，真正帶出壹支有鐵的紀律的鐵的隊伍。繼續推進學習型公安機關建設，努力提高公安民警在動態、開放、信息化條件下的履職能力和實戰能力。更加註重科學用警、優待用警，促進公安民警全面發展，註重用好人才、培養人才、引進人才、借用人才，積極營造幹事創優、幹事創業的濃厚氛圍，最大限度激發隊伍活力，努力建設人民群眾最滿意的公安機關和公安隊伍，為全縣公安事業發展提供有力保障。
壹名優秀黨員，是壹面鮮艷的旗幟；優秀的支部是戰鬥堡壘。作為黨組織的領導者，我們應該以高度的責任感，在實際工作中不斷探索、實踐和提高，以潤物細無聲的方式促進黨員民警的心理和諧和隊伍管理和諧，使黨員教育工作在新時代煥發出新的活力。(作者是雙峰縣人民政府副縣長、縣公安局黨委書記、局長)