目前，關於土木建築這兩個壹直備受關註的傳統學科的就業方向和前景的分析很多，但很少有系統的、科學的、有針對性的、有深度思考價值的。大多限於籠統的“創造”的“波特”式，甚至很多作者把建築學和土木工程混同為壹門學科。
讀者很難從中得到啟發，借鑒的意義更是無稽之談。文章所呈現的價值往往與作者的知識深度、專業背景、工作經歷、工作視野等因素有關。
土木工程和建築是工程的兩個重要組成部分。因為他們服務的學科大多是工程建築，重合度很高，所以在討論的時候往往是分不開的。壹般討論中，兩個學科對應的就業方向往往統稱為建築行業。今天我就系統的講壹下這兩個學科所包含的專業的就業方向和前景分析。
壹.主題介紹
廣義的建築學是研究建築及其環境的學科，是橫跨工程技術和人文藝術的學科。土木工程主要學習各種陸地工程設施的勘察、設計、施工、維護和維修的基本知識和技術，進行各種工程建築的新建、改建或擴建，以及相關配套設施的勘察、規劃、設計和施工。
以我國目前的學科設置體系為例，學科代碼為0813的建築學包括建築歷史與理論、建築設計及其理論、建築技術科學三個二級學科。學科代碼為0814的土木工程包括巖土工程、結構工程、市政工程、供熱與燃氣通風與空調工程(HVAC)、防災減災工程與防護工程、橋梁與隧道工程。
同壹二級學科，不同院校可能有不同的設置。以暖通空調為例，有的高校設置在土木工程學院，有的設置在環境能源與機械工程學院。
表1學科分類(建築學)
1，工科，0813，建築學，081301，建築歷史與理論工程。
2.工科，0813，建築學，081302，建築設計與理論工程。
3.工科，0813，建築學，081303，建築技術科學與工程。
表2學科分類(土木工程)
1，工科，0814，土木工程，081401，巖土工程。
2.工科，0814，土木工程，081402，結構工程。
3.工科，0814，土木工程，081403，市政工程。
4.工科，0814，土木工程，081404，供熱、供氣、通風與空調工程。
5.工科，0814，土木工程，081405，防災減災工程與防護工程。
6.工科，0814，土木工程，081406，橋梁與隧道工程。
二、學校排名
本文主要討論就業方向，但具體就業情況受多種因素影響，包括但不限於:時代背景、行業環境、學校情況、個人能力、城市差異等等，其中學校情況是壹個非常重要的因素。
學校排名很大程度上決定了學生獲得教育資源的稟賦，以及被就業市場的認可程度。2017教育部第四輪高校學科評估是迄今為止最權威、唯壹排名的學科排行榜，具有很強的參考價值。
建築學壹級學科中，***16所具有“博士授權”的高校全部參與了四級學科評估，部分具有“碩士授權”的高校參與了評估，共有54所高校參與評估，其中37所高校獲得建築學學科評估等級，***16所高校獲得b級以上等級。
業界或學術界所謂的“建築老八校”是指清華、東南大學、天津大學、同濟大學、哈爾濱建築大學(現並入哈工大)、華南理工大學、重慶建築大學(現並入重慶大學)、Xi建築科技大學。民間稱前四座為四大樓，後四座為四小樓。
此外，業界和學界認為，在中國建築史上，南京大學、浙江大學、湖南大學、沈陽建築大學並稱為“建築新四軍”。
土木工程壹級學科中，全國有56所高校擁有“博士授權”，其中54所高校正在參與此次評估；壹些擁有“碩士授權”的大學也參與了評估；共有134所高校參與評價，25所高校獲得b+及以上評級。
第三，就業方向
介紹完兩個學科的基本情況，接下來進入重點幹貨部分——就業方向分析與介紹。總的來說，這兩個學科的就業面很廣，尤其是黃金十年，伴隨著中國的城市化進程和房地產市場。整個建築行業逐漸從相對傳統、粗放的運營管理模式轉向以智能化、精細化、數字化為特征的高質量發展階段。
在這個發展變化的過程中，在不斷豐富和完善傳統就業方向的基礎上，也誕生了許多適合建築從業者的新方向、新領域。考慮到以上九個專業分支或多或少都有區別，下面兩部分分別從* * *性就業方向和個體就業方向進行介紹。
隨著市場化的推進，許多市場主體的經營範圍逐漸趨於多元化。比如，很多企業集團同時涵蓋開發、勘察、設計、施工、監理等業務板塊。為了便於區分，我們根據他們的主要業務部門對他們進行分類。
* * *性就業方向:
1，甲方單位類型
甲方是壹個相對的概念。從工程建設的角度來看，傳統意義上的常見甲方包括以下幾類:
壹、房地產開發企業。這種項目是最常見的。結合目前行業情況，主要推薦頂級央企、代表性地方國企和少量民企，如中海、萬科、招商蛇口、華潤、保利、金茂、金地、北京城建、濱江、龍湖等。
另外，壹些港資地產商，早年在內地囤地較多，現在也秉承高端商場和高端住宅開發的運營模式，風格相對穩定，這也是目前不錯的選擇，比如香港置地，主要從事高端商場的開發和運營。
目前房地產行業兩極分化嚴重，房地產的金融屬性越來越明顯。土木、建築類專業在房地產系統中更多處於相對邊緣的地位，以保證工程設計和施工的質量。
但其整體培養機制市場化程度高，年輕人成長空間相對更廣闊。對綜合能力強、有壹定戰鬥屬性、學校背景突出的建築行業求職者有很大的空間和平臺優勢，是理想的選擇。
b、政府投融資平臺或城投公司。主要從事城市基礎設施和公共事業的投資、運營和管理，資產規模較大，往往是地方國資系統中壹支重要的城市開發建設力量。比如北京北控集團和北投集團，天津TEDA集團，深圳地鐵和山東高速。
應註意資質、業務範圍等。城投公司的比例與其水平高度相關。總的來說，省部級城投公司比地級市城投公司更有優勢，體現在資產規模、項目體量、培訓體系、穩定性等方面。
C.中央企業或地方國有龍頭企業設立的投資分支機構(事業部)。近年來，以大型建築企業為代表的投資平臺公司很多，如中建部、中鐵部、鐵建部、首鋼集團投資平臺等。
這類單位依托母集基建瘋狂的強屬性，工程量往往很大。近幾年在本土拍賣市場頻頻嶄露頭角，培訓體系完善靈活。它是高度市場化的產物，有能力的年輕人成長迅速。特別推薦中建投平臺。
2.建築設計院
建築設計院的分類方法很多，可以從所有制、行業、資質分類等多個維度進行分類。近年來，建築設計行業內卷化趨勢明顯，網絡上勸退的聲音很大。
從目前的情況來看，雖然建築設計行業不再處於黃金時代的巔峰，但是設計院的很多優勢還是值得選擇的。作為從業人員知識密集度高、知識素養高的建築行業的典型代表，尤其是頂尖的優秀設計院，在就業方向梯隊中仍然處於金字塔的頂端，是困難的代表。
以國內88家綜合性壹流設計院為例。各專業每年招收的應屆畢業生人數基本控制在1-2左右。能夠被頂尖優秀設計院自己選拔出來的應屆畢業生，壹定程度上顯示了其強大的競爭力。對於喜歡做設計，學習技術的求職者來說，設計院是理想的歸宿，培訓機制健全，工作氛圍和諧，人性化程度高。
結合目前的情況，對於長期或至少打算在設計領域工作的求職者，濤哥最推薦壟斷性的工業設計院。其項目往往來自系統，受整體市場波動影響相對較小，行業屬性較強。同時也存在項目類型相對單壹的弊端，是目前性價比最高的設計院。
推薦以下幾類:鐵路部門(中國國鐵集團有限公司、中鐵、中鐵建下屬設計院，尤其是二、三鐵院下屬設計院)、能源部門(三桶油、電力、冶金、鋼鐵下屬設計院、電力部設計院(如中國核電規劃設計院)、CPE、SEI、機械六院(煙草方向)、中冶資本(原北京鋼科院))。
能源類(特別推薦天辰、中國恩飛)、軍工類(特別推薦CSSC、AVIC、CNNC、中國電科所屬設計院、CSSC九院、兵器五院、核二院、航空規劃院)；頂級土木設計院，最推薦給以快速學習為主線，未來打算賺大錢的求職者。
這是目前綜合成長速度最快的壹類設計院，承接的項目大多體量大，往往是地標性建築，系統復雜，學的快。如上海現代院、北京院、中國院、深圳市建築設計研究院等。對於不喜歡設計的同學，建議珍惜應屆畢業生寶貴的選擇機會，盡早選擇更適合發展的領域。
3、工程咨詢類
這類咨詢單位覆蓋面廣，按主要業務範圍可分為大區域咨詢和具體項目咨詢兩種。前者主要從事城市建設規劃、設計、運營管理等領域的咨詢工作，為城市特定發展區域規劃、園區規劃提供宏觀可行性報告、產業結構分析、能源系統規劃設計、城市智能化運營解決方案。
後者主要致力於為特定標識認證(如LEED、綠色建築體系之井、國家綠色建築標準體系認證等)提供與項目申請相關的數據集成、技術分析等技術服務。)或者獎項。
此外，他們還將承擔壹些培育和轉化產學研成果的項目。是政府機關的重要技術支撐單位，是承擔建築行業前沿科技領域研究的重要依托單位。特別是結合當前國家雙碳戰略的逐步實施，此類咨詢機構的業務量大幅增長。
工程咨詢單位業務鏈條長，不僅涵蓋咨詢，還涵蓋科研、設計等環節，專業交叉屬性強，特別是在工程、產業、經濟的交叉領域，能夠培養復合型人才。
同時也具有廣而不深的特點。以後如果跳槽，可以選擇的方向相對有限。此類國內代表性去向有:深圳市科學院、中國法規院、中國科學院、中建科技集團、金茂綠建等。
4.公務員和機構
各級發展改革、自然資源規劃、住房和城鄉建設、生態環境、城市管理、園林綠化、水務、國家機關事務管理局、中直機關事務管理局及直屬事業單位每年多招土木建築類相應專業。
大學、醫院、壹些科研院所的總務部門、基建部門也是大部分事業單位(受名額限制，也會有勞務派遣崗)，土木、建築類專業有需求。前兩類大家比較熟悉，比如中國計量科學研究院(國家市場監督管理總局直屬事業單位)實驗基地綜合管理部和技術支持與條件保障部。
近年來，土木建築專業人員考取公務員和事業單位的比例呈上升趨勢，競爭日趨激烈。濤哥願分享以下幾點:
a、建築學專業對應的委辦局和辦公室在系統序列中排名並不高，體現在話語權和晉升速度上。科技幹部在體制內的晉升速度往往不如行政審批和公檢法(這裏就不贅述了)，尤其是鑒於我國大部分地區都經歷過大規模建設狂潮時期。
2008年奧運會期間，建築行業在系統內晉升非常快。有興趣的可以自行搜索資料，在此不展開。對於想追求事業的同學，濤哥的建議是，如果對專業滿意，可以嘗試報考壹些強勢部門，比如市委辦公廳、市政府辦公廳等。當然，競爭異常激烈。
以北京為例，基本上每年都是清北專場；其次，黨口序列中專業符合要求的單位很少(或者沒有)，比如市委組織部、宣傳部、統戰部等。、以及市政府序列中的發展改革委、規劃和自然資源委(現在強調規劃先行)、住房和城鄉建設委。
然後是生態環境局、經濟信息化局、機關事務管理局、水務局、城管委(能源運行)、園林綠化局。當然，每個城市的發展階段不同，直接決定了各單位的話語權不同。以上排名可能更符合發展相對完善的壹線城市的現實。可以參考這個思路，結合申請人所在的城市，做具體的優先排序。
B.考試體系中對應單位的級別更重要。對於大多數人來說，單位的級別大概率決定了上限。比如考上正部級部委，就能混個局級(職級非崗位)退休概率大。如果是局級單位，退休概率大就能混個處級(職級非崗位)，以此類推。
C.不同地區的機構劃分可能會有差異。報考時要註意報考地的機構設置。可以登錄當地政府官網-政務公開-機構設置欄目查看。例如，該國大部分地區最初的建設委員會在規劃和建設階段就包括了管理職能。
但北京的規劃和建設是分開設置的，管理職能屬於規劃自然資源和住房城鄉建設部門。後來隨著機構改革，土地和規劃部門合並，各地都成立了規劃自然資源部門。再比如有的地區有城管部門，但是上海的城管職能在住房和城鄉建設委員會，這裏就不壹壹列舉了。
5、國有企業或相關工程管理崗位
這些大多是政府機關總部的工程相關管理崗位或者建築企業的壹線工程管理崗位。前者每年招聘人數少，競爭難度大，綜合條件要求高，往往對學校、學歷、個人能力要求高；後者門檻相對較低，每年招的人也比較多，但現在很多剛畢業的年輕人大多想看看外面的世界，不想在相對封閉偏僻的工地“搬磚”。
該類型的代表單位有:原推薦的中國中鐵集團有限公司(原鐵路總公司)、能源相關央企(三桶油、五礦、中鋁、國家電網、華能、SDIC、國能等。)，而後者則代表了工程相關的央企(中國建築、中國中鐵、中國鐵建、中國交通、中冶)和類似的地方國企(北京城建、上海建工)。
6.其他人
如行業協會、外資事務所、高校教學、資產管理平臺等。，這些都不是大多數從業者的主流選擇方向，不再贅述。
差異化就業方向:
這壹部分主要介紹暖通專業的差異化就業方向。
1，數據中心相關崗位。
數據中心是指為信息的集中處理、存儲、傳輸、交換和管理提供運行環境的場所。包括計算機設備、服務器設備、網絡設備、存儲設備等電子信息設備，以及供電系統、溫控系統、監控系統、消防系統等基礎設施。
數據中心需要大量高性能服務器高速處理海量數據，這將大大增加功耗，進壹步提高溫度。數據中心要求高溫高濕，需要專業人員進行即時的、有針對性的運維、調整和管理。暖通在其中扮演著重要的角色，崗位細分大概包括方案設計、施工階段安裝調試、日常運維、研發等。
相關單位包括金融行業數據中心(如幾大銀行、非銀金融等。)、互聯網巨頭的數據中心、三大運營商的數據中心、航空運輸(如中國航空、大興新機場基地管理部)、世元科技(中國電子學會下屬二級單位)、萬國、世紀互聯、捷聰(原捷聰機房)和隱形巨無霸中國國鐵集團有限公司數據中心(鐵道部128)
這類方向更適合專業基礎好，學習能力強的學生，因為這類崗位往往更註重實際操作，快速分析和解決問題是關鍵，要求對系統專業知識的熟練程度，但現實是很多暖通專業畢業生連最基本的焓濕圖都不懂。
隨著近年來互聯網行業的快速發展，數據中心因其薪資優勢成為更多有設計院工作經驗的暖通專業人士離職的考慮方向。大壹新生要想在這類競爭中取得優勢，迅速脫穎而出，需要具備良好的專業知識和超強的學習能力。
這些都在學生時代打下了基礎，短時間內很難改善和改變。對於在校成績壹般的同學，建議慎重考慮，否則發展很可能受限，最後淪為“互聯網物流”。
2.部委服務中心，央企，高校基建部門，醫院。如果這類單位有新項目？招聘時會滿足專業需求嗎？更多的，可能涉及建築、結構、水暖、電力；如果沒有新的項目？，主要是？以定期運維為主，對暖通專業要求比較高。更多。
這類單位的二級劃分同樣嚴重。推薦單位為:中國國家鐵路集團有限公司機關服務局(原鐵道部基建司)、清華、北京大學、人大基建司(總務部)、中國兵器物資集團(原兵器部物資局)、中國地震局機關服務中心。
3.高端能源運營管理。以500強企業總部辦公樓、大型商業綜合體為代表的體量大、系統復雜、運行精度高的建築項目，對設備運行條件、建築空氣質量、運行管理精度以及能源監管平臺的進壹步優化和完善都有很高的要求。
特別是以高品質、對標為目標的總部辦公樓，往往有壹些建築節能領域的前沿研究課題，如中信大廈、中石油總部大廈、中海油總部大廈等。暖通專業作為能源運營和設備運維的主角，需求高，發揮空間大，近年來逐漸成為壹個選擇方向。
4.設備制造商和系統軟件開發企業。主要崗位涉及銷售、運營、研發等。如天正、鴻業、PKPM、美的、格力、大金、遠大、沈淩等，就不描述了。
5.其他人。
在上述大部分可選方向中，目前最基本的學歷要求是研究生，熱門方向的壹些優質單位對學校水平也有要求。隨著社會的全面內卷化，研究生教育幾乎成了找理想工作的敲門磚。
更重要的是，通過研究生期間的科研訓練和各種學術交流活動，邏輯思維、分析判斷的能力會比本科期間有質的提高。某種程度上，這可能是最重要的，這些特征會貫穿壹生。當然，不同層次的研究生的鍛煉價值和收獲對於大多數學生來說會有所不同。
四、行業前景
建築行業本身就是壹個粗放型的行業，不像互聯網和金融行業，天生就是精準的。這在壹定程度上決定了建築行業在從大規模向高質量發展的過程中，既要整合外部資源，又要下大力氣進行內部改革優化，障礙多，障礙長，未來基本會走下坡路。
從就業來看，本科生就業受影響不大，主流方向主要是施工單位；研究生就業選擇的數量和廣度都比往年窄。雖然現在有越來越多的新興概念，比如智慧工地，但是很多還是需要時間來配置市場化的要素。
反而博士畢業生就業受影響不大，甚至選項更多。眾多涉及能源轉型、節能降碳的多專業科研單位的成立和大項目的落地，使得土木工程能源分院的博士們選擇了“國企科研崗位、高薪、項目來源穩定”的最佳性價比路線。
工作沒有絕對的好壞之分，脫離具體崗位和個人情況的倉促定性意義不大。每個人對工作的理解和追求的工作狀態是不壹樣的，滿足程度更多取決於自己的定義。也許是最適合他們的，能最大程度激發他們的潛力，讓他們感覺舒服的。
對於即將走上社會的應屆畢業生來說，畢業後的第壹份工作只是壹個開始，壹定要重視，不必太在意。大多數人壹開始可能不知道自己喜歡哪個方向，但至少應該知道自己不喜歡哪個方向。
要用動態發展的眼光看待行業的變化，最大限度的在變化面前保持主動，最重要的是盡快認清自己最擅長的領域，不斷提升自己的綜合能力。對於中途跳槽的求職者來說，各方面的成本都很高，所以了解意向單位和意向崗位的信息尤為重要。
應屆畢業生簽約前最重要的信息獲取是對壹家公司offer部門的了解。同壹家公司的不同部門之間可能會有很大的差異。這個時候，找到壹個對這個公司非常了解，能夠提供有價值的“點對點”信息的學長，是壹件幸福的事，這也是互聯網上大多數“搬運工”創作者所不具備的能力和資源。