秘書日常工作有哪些內容(壹)1。起草和處理官方文件。
起草公文是指根據領導意圖和領導機關的決定精神起草公文，或者在領導的領導和指導下起草領導講話。
起草公文是秘書工作的傳統職能。在現代社會，起草公文已經成為秘書工作中壹項極其重要的日常工作。因為公文具有發布政令、傳達意圖、溝通信息、記錄憑證等重要功能，所以起草公文是壹項非常嚴肅的工作，秘書人員要以高度的責任感來對待。
簡稱公文處理，是圍繞公文的形成、處理和管理而進行的壹切工作，反映了機關內部公文處理的全過程。
處理公文是秘書工作中最基本的工作之壹，大致可以分為兩類:發文和收文。其中，發文流程包括起草、簽署、打印、審核、簽發、歸檔、立卷。收郵件的過程包括簽收、分發、計劃、審批、承辦、催促、填寫、歸檔等。文秘人員在日常工作中收發公文的過程中，要按照黨和政府頒布的有關公文處理的法規、規章和標準進行處理，做到分工合理、職責明確，確保公文處理流程嚴謹規範、優質高效，為公文發揮應有的作用創造條件。
2.組織會議
辦理組織會議簡稱組織會議，是指由機關秘書部門或臨時設立的會議秘書機構辦理的與會議有關的各項具體事務，目的是在會前、會中、會後為領導提供全面的輔助服務。在會議召開過程中，應主要做好以下工作:
壹是會議議題的協調安排要與各方協調，對會議討論決定的事項要提前整理形成文件表格，然後將已經制定好的成熟文件交給主管領導決定是否提交會議討論；
二是會議統籌安排，即對會議的各個方面進行統籌安排，如會議時間、地點、議程、參會人員、會場布置等。
三是會議文件材料的發放、傳遞、退文、歸檔、立卷；
四是會議期間的各項服務；五是會議的善後工作，如整理會議紀要，撰寫簡報和會議紀要，監督檢查會議決定的落實情況。
3.調查研究工作
調查研究工作是指圍繞中心工作，針對現任領導關心和迫切需要解決的有關問題，調查了解有關情況，進行分析研究，撰寫調查報告，提交領導機關或領導。這是充分發揮秘書工作中參謀和助手的作用，直接為領導決策服務的壹項重要工作。
每次調查研究都要做好調查準備、調查實施和調查總結三個階段的工作。其中，在準備階段，要根據領導工作需要確定調查課題，擬定提綱；在實施階段，要註意選擇研究對象，通過多種方式收集、認真整理和深入研究調查獲得的材料；總結最後階段是對調查研究工作進行整體分析，在前壹階段的基礎上寫出調查報告。
4.信息處理工作
秘書信息加工是指根據黨政領導機關的工作要求，收集和加工信息，為領導正確決策和執行決策服務的工作。領導應掌握的實際工作領域中的各種苗頭性、傾向性的動向、情況和問題，需要及時收集並反饋給領導部門。
進行信息處理，首先要建立和完善信息網絡，這是做好信息處理的基礎；其次，要建立壹支德才兼備、思想開放、反應迅速、觀察分析問題能力強的信息工作者隊伍；最後，有必要使信息處理手段現代化，以便快速傳輸和處理信息。進行信息加工，要保證信息采集、加工、存儲、輸出、反饋等基本環節的質量。
5.溝通和協調工作
就秘書工作而言，溝通協調的內容非常廣泛。根據協調的對象，有領導與領導機關之間的協調、下屬之間的協調、同級之間的協調、上下級之間的協調、同壹部門的協調、業務工作的協調等。其中，最常見的協調是業務工作，如會議協調、公文協調、事項協調等。
總之，與領導決策和指導有關的事項的協調，屬於秘書工作的業務範圍。在進行秘書協調時，可以采用電話協調、上門協調、上門協調、上門協調、會議協調等方式。
6.接待來信來訪
信訪接待是處理群眾來信和接待群眾來訪的總稱，是各級黨政機關、企事業單位和社會團體的秘書工作中壹項經常性的重要工作。接到群眾來信，要及時拆封，認真閱讀，做好記錄，準確交接，按照“分級負責、歸口辦理”的原則妥善處理或轉交有關部門處理。群眾來訪，要熱情接待，認真傾聽，妥善處理。
7.監督檢查工作
監督檢查工作的主要內容分為三個方面，即監督檢查黨的路線、方針、政策和黨政機關工作部署的落實情況；監督檢查領導批準事項的承辦情況；監督文件和會議事務的處理。監督檢查的具體方法主要包括督促檢查、實地調查、日常調查和綜合反饋等。其最基本的工作方式是向下了解情況，向上反映情況。
8.官方聯絡工作
公務聯系工作是指領導機關、平行單位和下屬組織因公務聯系本機關的聯系工作。這是黨政機關、企事業單位、社會組織必不可少的工作。也是作為機關“窗口”的秘書工作的壹項重要的、經常性的工作內容。主要包括:處理各機關單位直接或電話發送的公文，協助聯系公務，安排領導會見，回答詢問，落實承辦單位，解決來訪人員的食宿交通等事宜。
為保證公務聯系的順利進行，秘書應忠於職守，認真執行交接制度和請示報告制度，並做好日記和電話記錄。同時也要熟悉領導的情況，與相關部門保持密切聯系。
另外，妳要善於處理人際關系。
秘書工作的日常工作內容有哪些(2)1接聽、轉接電話；接待來訪者。
負責辦公室文秘、信息、機要、保密工作，做好辦公室檔案的收集整理工作。
負責總經理辦公室的清潔和衛生。
4.做會議記錄。
負責公司公文、信件、郵件、報紙和雜誌的分發。
負責發送和接收傳真。
7.負責辦公倉庫的倉儲，並對進出倉庫的貨物進行登記。
8做好公司宣傳欄的組稿工作。
按照公司印章管理規定保管和使用公章，並對其負責。
10做好公司食堂的費用登記和流水賬，並對餐費進行統計，對餐費進行存儲和保管。
11郵寄環保月報，打印社保單。
12管理員工人事檔案，建立健全員工人事檔案管理，嚴格檔案借閱。
13社會保險申請。
14統計每月考勤，交財務部核算。
15管理各類辦公財產，合理使用，提高財產使用效率，倡導節儉。
16接受其他臨時工作。
秘書日常工作的內容有哪些？(3) 1.負責人事部門文件和公章的管理。
2.出具各種函件(包括行政介紹信、證書等。)和幹部(工人)調動通知。
3.負責接收和監督各類文件和通知。
4.負責本部門的信訪接待和日常事務。
5.負責人事檔案和文件檔案的管理。
6.協助人事統計的統計工作。
7.負責人事網站的維護以及文件和表格的錄入。
8.做好本部門的計劃生育、安全保密工作。
9.完成部門領導交辦的其他任務。
文秘日常工作有哪些內容(4) 1，簡單辦公室管理。
2、公文起草，有壹定的文字功底。
3、熟悉辦公軟件，打字速度快。
秘書有好幾種，比如行政秘書，企業秘書。兩者既有相似之處，也有不同之處。
如果是行政秘書，不僅要有公文寫作和計算機文字處理的能力，還要有紮實的文字功底，對行政機關(政府部門)的業務以及與業務相關的法律法規有壹定的了解。
如果妳是企業秘書，妳要有起草企業合同、協議等文本的能力，有壹定的速記能力，有壹定的法律法規知識，當然還要有基本的電腦操作和文字處理能力。