限制創新思維的主要因素有：
1、傳統觀念和固定觀念
傳統觀念是思維創新的重要障礙，它頑強地維護著它賴以存在的實踐和社會基礎，反對思維對現存事物進行超越。除了傳統觀念之外，還有壹種固定觀念。它指的是人們在特定的實踐領域和學科領域內形成的觀念。
2、思維和思維定勢。
妳的思維定在那兒了，妳的思維進了牛角尖了，出不來了，那妳的創新思維就不可能展現出來。
3、膽怯心理。
破除傳統、習慣，克服唯上唯書的傾向，是需要有勇氣的。壹個人擁有如果膽怯的心理，就處處怕犯錯誤，害怕失敗，就會陷於保守，就不敢突破原有的界限，不敢創新。
擴展資料：
提升創新思維的途徑
1、善於學習。
學習的壹個重要目的就是培育創造性思維、掌握創新性方法。創新需要我們常思能力不足、常懷本領恐慌、常找學習差距，始終保持強烈的求知欲望和積極的進取精神，持之以恒地學習、壹絲不茍地鉆研，使自己變得更加充實、更加睿智。
只有通過長期、主動的思維訓練，跳出思維定式、拓展思維邊界，才能不斷提升創新能力。要大膽跳出壹般化思維的圈子，遇到問題善於從多角度、多維度尋找解決方案。
2、永不滿足。
創新是壹個持續動態的過程，需要敢於打破常規和現狀，不斷挑戰自我、追求卓越。不能因過去取得的成績而驕傲自滿，更不能陶醉於已有的成果而停滯不前，而要更多地看到不足、找出差距，把創新熱情和科學態度結合起來，以“沒有最好，只求更好”為目標，富有創造性地做好本職工作。
3、自我革新。
創新是對簡單重復勞動及其思維方式的否定，是用新的理念去替換舊的習慣。在競爭日益激烈的時代條件下，為了不被淘汰，只能淘汰自己不合時宜的舊習慣。
百度百科-創新思維
人民網-人民日報思想縱橫：養成創新習慣