在我們的學習、工作和生活中，很多情況下都需要用到演講。通過學習演講語言，可以提高語言的表現力，增強語言的感染力。還在為演講犯愁嗎？以下是我為妳整理的安全團隊的壹個演講樣本，希望對妳有所幫助。
安全小組發言1各位領導朋友:
大家好！
我是利川電力公司團堡供電所的鄒楊。我演講的題目是:“讓安全觀念成為行為習慣”。
安全是社會永恒的主題。作為電力系統的壹員，為了保證每壹天的安全，我們不知道付出了多少心血、汗水、智慧和力量！
不知道妳有沒有想過，在這汗水和力量中，有壹種意識在悄悄發揮作用。也許妳在思考，也許妳還在迷茫，也許妳已經找到了答案，是的，安全的理念正在逐漸成為我們每個人的行為習慣。
我所在的團堡供電所，位於有“中國山藥之鄉”美譽的利川市團堡鎮。我和37個同事壹起負責8條10KV線路、164臺、7萬人的供電服務。
2008年，我被任命為團堡供電所所長。和同事相處壹段時間後，發現部分員工安全意識淡漠，不系安全帶，戴安全帽不系，高空作業無人監管。這些習慣性的違規行為在日常工作中屢見不鮮。
這些場景讓我感到壓力很大。生命高於壹切，如果我們的團隊沒有安全，那麽員工的生命也就失去了意義；如果我們的團隊忽視安全，我們兄弟姐妹的生命將處於危險之中。我和委員會的同事們壹起，決定從培養安全觀念和習慣開始。
結合我供電所實際情況，在安全班組活動中開展了“四個壹”活動，具體為:每天壹次班前會，每周壹次安全宣講，每月壹次案例討論，每季度壹次安全測試。每天有壹次班前會議。可能有人覺得班前會只是壹種形式，其實不然。班前會的作用不僅僅是向大家交代當天的工作任務，更重要的是它也是我們發現安全隱患的壹面鏡子。
課前會上，作為組長，不僅要口若懸河，還要看臉。在實踐中，我們的做法是:罵人看情緒，按順序發言，問答看反應。在班前會上，通過提前打電話觀察員工的情緒狀態；通過聽員工對當天工作任務和操作流程的了解，可以觀察到他們對當天的工作任務是否雜亂無章，有無錯漏；通過安全知識問答，了解員工對安全技術的熟悉程度。通過這三種方法，及時發現情緒不穩定、任務不明確、不熟悉安全規定的班組員工，從而合理安排工作，加強個人安全學習，避免事故發生。
壹周壹次的安全信息。很多時候，事故的發生不是因為我們不知道該怎麽做，而是因為我們怕麻煩，忽略了壹些過程。作為壹名組長，我們不能總在班級成員身邊提醒他們註意安全。
誰能代替我們完成這項任務？我發現每個員工都有手機，於是采取了“每周給班委發壹條安全短信，每次重大工作前給班委家屬發壹條溫馨提示”的做法。這些發給班裏成員的安全信息都是從安全規定中精心挑選出來的，而這些安全規定在我們的日常工作中很容易被忽略。同時，在每壹次重大施工開始的前壹天，我們都會給參加施工的班級家屬發溫馨提示，請他們提醒班級成員不要喝酒，保證睡眠，註意安全。
每月壹次病例討論。俗話說，他山之石，可以攻玉。開展案例教育可以幫助我們從事故中吸取教訓。我們以前討論的案例主要包括兩部分:壹部分是上級公司下達的，發生在其他單位的重大安全事故，另壹部分是我們班組的違章行為。
這種談論自己的方式在班上很受歡迎。大家都說雖然有點尷尬，但是通過談論自己和他人，對自己忽視安全可能造成的後果有了更清晰的認識，提高了安全意識。
每季度壹次，安全考試既是考試也是學習。為了防止考試“走過場”，鼓勵大家學好安全法規，用好安全法規，我們規定考試以90分為及格線。考了前三名的會有獎勵，考不上的集中學習三天再補考。
通過這些措施，我們發現習慣性違章少了，安全法規執行更嚴格了；少了馬虎的作風，多了相互提醒。學好、用好安全法規正逐漸成為每個人的自覺行為。幾年來，我們以“四個壹”運動為載體，逐步強化安全生產責任制。
狠抓績效考評、隱患排查治理、安全教育培訓、現場安全管控，經受住了雨雪冰凍、高溫重載的嚴峻考驗，圓滿完成了重大政治活動、重大節假日的節電任務，圓滿完成了各項安全生產目標任務，實現了“九不發生、壹降壹控”。為確保安全生產形勢穩定，20xx年被市電力公司表彰為“安全生產先進單位”。
安全小組講話2各位領導、朋友、同事:
大家好！
在說安全之前，我想請大家想象壹下，在這樣的六月，陽光明媚，花香幽幽，我們正在享受這種平靜而健康的生活。但此時此刻，如果壹個畸形的身體，壹張布滿血絲的臉，壹副渴望生命的表情出現在妳面前，妳會有什麽感受，妳還會感受到陽光嗎？妳還會隱隱感到花香嗎？我想答案肯定是兩個字“不”
我還想問，哪個人不想笑，哪個家庭不想幸福，哪個企業不想興旺，哪個國家不想繁榮。安全就像壹根彩色的絲線，把我們美好的願望連接起來，形成壹個穩定、和平、多彩的美好世界。
當妳擁有它的時候，妳似乎並不覺得它有多偉大；當妳失去它的時候，妳會真切地感受到擁有它是多麽幸福。是我們極其關心的壹個永恒的話題——安全。
作為生產企業，生產是壹項任務，而這項任務的前提是安全。我們黨制定了安全生產的首要方針。所以我們說安全責任重於泰山，工人生命高於壹切。安全生產是永恒的護身符。安全感不需要太多理由，生命足以讓它永恒。我們不能因為產量，效率，甚至更好的工作條件而忽視安全。
安全意識的淡化和淡薄是事故發生的首要原因。每壹次事故我們都後悔，那麽在事故發生之前，我們有沒有排除自己的隱患呢？我們的預防措施到位了嗎？千裏之堤潰於蟻穴，早防早治才能保安全。而要把握安全，就要時刻如履薄冰，如臨深淵。安全工作切不可馬虎。只有提高警惕，居安思危，防患於未然，努力繃緊安全弦，才能確保公司的長治久安。
用健康和生命來驗證安全是痛苦的。曾經參加過壹個同事的婚禮:在歡樂的婚禮交響曲中，嬌小美麗的新娘依偎著魁梧的新郎。他們從來沒有牽手擁抱過。她嬌小的新娘壹直護著他的壹只胳膊，是不是很可惜？當他知道自己會失去壹只手的時候，還會抱著僥幸麻痹的思想在危險的邊緣玩嗎？
“前事不忘，後事之師”，安全工作永遠是“從零開始，向零進軍”的悲劇，還是昨天；壹片片血淚近在咫尺。喚醒麻木的靈魂，喚起對生命的深深眷戀。在需求的天平上，經濟需求和安全需求是競爭的，懶惰和運氣是挑戰的。工作環境艱苦，瞬間違法冒險，意外乘虛而入，後悔都來不及。
朋友，生命對每個人來說都只有壹次。我們沒有理由不珍惜自己的生命。妳真的願意辜負日夜盼望妳平安歸來的老父老母嗎？妳真的忍心離開愛妳、愛妳、想妳的老婆孩子嗎？
生命只有壹次，壹旦失去，就無法復活。如果我們想要尊重生命，我們必須尊重規則。遵守規章制度既是壹種責任，也是壹種道德；這是壹種權力，也是壹種義務。只有遵守規則才能保證安全，這是安全生產的經驗。安全來自長期的警惕，事故來自瞬間的麻痹。
思想上的放松和麻痹，必然導致安全隱患的存在和違章行為的發生。要從精細化管理和落實安全生產責任制入手，從創建標準化班組、標準化班組、標準化崗位入手。要用“猛藥”治“三違”，用“重錘”砸“隱患”。我們要用行動告訴大家:杜絕三違，遠離事故。我們的目標是讓安全成為習慣，讓行為更安全。
張遵這個詞是水之源，樹之根，安全之基。高樓壹磚壹木而起，千裏長堤壹土壹石築起，安全大廈屹立於壹舉壹動，安全堤壩源於壹人。從人身侵犯開始，安全的根基堅如磐石；從無事故的隊伍開始，常青樹才安全，才堅強。願我們每個人都用責任築起壹道安全的銅墻鐵壁。我們腳踏實地，我們充滿信心，因為我們心中始終有壹個不變的理念:“安全至上，生命至上”。
保安隊講話3尊敬的領導朋友們:
早上好！
我叫xxx，來自xxxx。我今天演講的題目是“托起幸福的藍天”
被夕陽染紅的藍天下，壹個曼妙的身影仰起頭，似乎在期待著什麽。壹個壯漢，胸前佩戴著“xx煤礦”字樣的徽章，帶著樸素的微笑，漸漸浮現在遙遠的地平線上。這是壹個快樂的礦工家庭和他的妻子歡迎他們的丈夫回來的場景。
說到煤礦，我們都會想到安全。沒錯，就是安全。安全就像我們頭頂的藍天。它在捍衛我們寶貴的生命，它在維護我們生存的權利，它無時無刻不在等待著我們的幸福。
我想大家都不會忘記:20xx 10 16，河南平禹煤礦發生壹起瓦斯突出事故。26個鮮活的生命瞬間消逝，26個幸福的家庭陷入悲痛。從那以後，再也沒有那個親人了。當妳聽到孩子失去父親的傷心哭泣；當妳想到年輕的妻子失去丈夫無助的眼神；當妳看到白發老人失去兒子的滄桑；妳不為之心動嗎？
多少家庭遭受了這場事故，甚至是妻離子散。這次事故讓妻子在夕陽下迎接丈夫歸來的畫面再也沒有出現過。慘烈的煤礦事故無時無刻不在提醒我們，安全工作切不可馬虎，事故隨時可能發生。
說到不小心，我想講壹個發生在我身上的故事。那時候我是個電工學徒。那天，我和班長在地上檢修配電櫃。由於經驗不足和強烈的好奇心，我迫不及待地打開配電櫃，右手伸向帶電體，就在我即將接觸到帶電體的時候。
然而，我被人踢出兩米遠。等我回過神來，發現還沒有切斷電源。班長踢我。而那壹腳我至今記得清清楚楚，不是因為仇恨而是因為感激。因為那壹腳救了我的命，因為那壹腳讓我明白安全工作壹定要認真做。
因為那只腳讓我有機會感受到妻子在夕陽下迎接丈夫歸來的溫暖。現在我已經成為壹名機電組長。在平時的工作中，我經常給工友們講那個驚心動魄的故事，時刻提醒自己，安全工作切不可馬虎，生命必須珍惜。
讓我們牢記自己的神聖職責，關愛員工，關愛生命，狠抓安全，成就千家萬戶的幸福。親愛的工友們，請遵守規章制度，愛護他人，保護好自己。讓莘莊全體人民齊心協力，恪盡職守，心連心，肩並肩，* * *撐起安全的幸福藍天！
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