在學習、工作或生活中，每個人都或多或少地使用過deeds材料。事跡材料是指本單位事跡突出的集體和個人為弘揚正氣、表彰先進、推動工作而編寫的書面宣傳材料。什麽樣的事跡材料是規範的？以下是我整理的“新鄉賢”的先進事跡。歡迎閱讀收藏。
“新鄉賢”先進事跡材料1趙峰，男，1982年3月出生，出生於黨員，現任陜西鐘健建工集團總經理。榆陽區第十八屆人大代表，第二屆榆陽區十大傑出青年，第三屆陜西省好青年，第四屆榆林市建築行業協會副會長，第二屆榆林市青年企業家協會會員。在榆陽區小薺汗鄉，當我提到趙峰這個奮發圖強、不懈努力提高自己的有誌青年時，村民們沒有壹個不豎起大拇指稱贊他:“這個小夥子不簡單！金鳳凰飛出了沙窩窩，是後輩的好榜樣！”
趙是榆林市榆陽區小薺汗鄉雅士圖村的壹個普通農民家庭。早年喪父的生活打擊並沒有擊垮他，卻錘煉了他不屈不撓的性格。他咽下眼淚，挺起倔強的胸膛，在艱難的環境中自立自強，學習成長。2002年7月，他壹邊打工壹邊上學，終於從陜西省鄉鎮企業中等專業學校畢業，走上了打拼之路。那時候大學本科生很難找到工作，甚至研究生也很難有壹碗好飯吃。壹個兆豐的中學生找工作的難度可想而知。但是，從小吃苦的農民寶寶，什麽都不怕。他決心從底層做起！當年9月，他走進工地，發揮專業特長，默默成為榆林民生建工集團的壹名普通技術員。憑著高度的責任心和壹絲不茍的業務能力，趙峰在同事中獲得了壹定的威望，很快成為公司的技術總監。雖然他取得了壹些小成就，但他並不自滿。為了更好地完成工作，他開始不斷地“充電”。2004年9月至2006年6月5438+2月參加西北大學網絡教育學院土木工程學院函授學習，取得大專畢業證。同時通過專業考試，取得註冊建築施工、公路、市政建造師資格證書。2007年3月參加西北大學網絡教育學院本科學習，2010年7月獲得本科畢業證。同年，經有關部門嚴格評審，趙峰同誌獲得工程師稱號。
“我沒辦法。工作迫使我不斷學習。”說起自己的刻苦學習，趙峰靦腆地笑著說。就是這樣。趙峰在工作中學習，在實踐中總結，在進步中升華。他從壹個農民娃成為技術員，從技術員成長為業務骨幹、技術總監、項目經理。2007年3月受聘為陜西開利建築工程有限公司技術總工程師、項目經理，2009年6月5438-10月任榆林市中建工集團有限公司副總經理、總工程師；2016 16玉林中成建工集團有限公司總經理..
“權力是責任，職位是信任。”趙峰作為總經理，更加謙虛謹慎，工作更加認真負責。他負責公司的全面工作，管理有序規範。在此期間，高質量地完成了幾個農村土地開墾項目，如小薺汗鄉的本灘村、巴拉蘇鎮的馬圖村和布朗河鄉的雲灘村。這些項目的順利實施為公司贏得了效益和信譽，同時也贏得了項目所在地人民的壹致好評。
在工作中，他始終把企業發展作為工作的重中之重，註重企業的生產質量和信譽，對榆林建築業企業的發展起到了積極的推動作用。2009年，為了公司的快速發展，他主動承擔了提升公司資質的重任。經過兩年多的努力，他順利完成了公司的資質升級。同時，在省造價站和市定額站對榆林建築市場進行了調查，編制了定額，為榆林建築市場提供了有效的數據和成本核算依據。他經常教育身邊的同誌:“質量和信譽是企業生存和發展的唯壹生命線，壹定要保證施工質量！”多年來，他壹直按照質量認證管理方法管理工程項目。在科學、合理、嚴格的管理下，2010年，由他擔任項目經理施工的榆林職業技術學院1#宿舍樓工地被榆林市城鄉建設規劃局評為年度市級文明工地。沁河鄉長海澤幼兒園項目被公司評為先進項目部；2012年，由他擔任項目經理承建的榆林學院多層學生公寓樓工地被榆林市城鄉建設規劃局評為年度市級文明工地。
趙峰的工作得到了公司和社會各界的好評，多次被玉林中成建工集團有限公司評為先進個人。2011以來，被榆林市建築行業協會授予“先進個人”稱號，因創建市級安全質量標準化示範點被榆林市城鄉建設規劃局授予“優秀項目經理”榮譽稱號，5月獲得“榆陽區十大傑出青年”稱號，15，12月獲得“第三屆”稱號。
他是農民的兒子，勤勞善良是他的本色，自強不息是他的品格，積極上進是他的追求。他始終保持著高尚的思想情操，堅守著崇高的思想道德品質。他的成長經歷，牢牢植根於他熱愛祖國、熱愛人民、熱愛中國共產黨的優秀品質，始終能夠發揮黨員的模範帶頭作用。他掩飾不住內心的激動，自覺以黨員標準嚴格要求自己，自覺擁護黨的路線方針政策。他能夠在思想上行動上與黨中央保持高度壹致，遵紀守法，在遵守社會公德、職業道德和家庭美德方面以身作則。無論在農村還是在行業，在家裏，在親戚朋友那裏，趙峰都成了壹個無可爭議的有誌青年。
趙楓常說:“落葉歸根。我壹直沒有忘記我出生成長的土地和家鄉父老。雖然能力有限，但我想回報家鄉，回報社會。”雖然他不是“有錢人”，也不是“土豪”，但他有壹顆赤子之心。近年來，他把自己辛苦工作後的所有積蓄都花在了回報社會和家鄉的公益事業上。2010為玉林壹中培養更多優秀人才，個人捐資教育5萬余元。自2011以來，他已捐款近20萬元，免費資助8名貧困大學生，幫助他們實現大學夢。2012年，為了讓全村人享受到和城裏人壹樣的健身娛樂生活，個人投資100多萬元，在家鄉建設了14個面積約2000平方米的室內外健身娛樂場所，配備了10多套戶外鍛煉器材，方便了群眾。多次與國土等部門積極爭取高標準農田建設項目1萬余畝，爭取配套資金1萬余元用於家鄉農田改造。這些看似雞毛蒜皮的小事，卻是全心全意為家鄉的百姓和長輩做實事、做好事。近年來，村裏為老人修建舞臺和幸福院時，個人捐款近2萬元，17年9月，個人向榆陽區慈善會捐款10，000元。在趙峰心裏，覺得這樣活著有價值，有意義。
“認真無私”。這是趙峰的座右銘。作為公司的總經理，他除了愛崗敬業，就是大公無私；作為壹名優秀黨員和熱心社會公益的人，他除了嚴於律己，還大公無私；作為對他充滿期待的家鄉長輩和同齡年輕人的榜樣和標桿，他除了光明磊落，就是無私！這正是那個苦中作樂，在平凡中創造偉大，在奉獻中熠熠生輝的時代傑出青年趙鋒的彩色、厚重、立體的標準畫像。
“鄉賢”先進事跡材料2為應對農村發展新常態，建設和諧新農村，徐州市賈汪區吉梗辦事處創新“用老百姓的辦法為老百姓辦實事”的工作思路，在所轄84個自然村，選派165名優秀農村老黨員、老幹部、老族長等平均年齡在60歲以上的“三老”，成立了以黨員為骨幹的“鄉賢工作室”。這群“農村黨員能人”憑借生長在農村、奉獻在農村、熟悉地方、熟悉人和事、受村民信任的優勢，在廣大農村唱響了化解矛盾、助推發展的和諧大戲。
跑斷腿，就當民工工資。
拖欠農民工工資是歲末年初經常出現的問題，也是引起基層重大聚集和走訪的主要事項。
當地政府通常每天都在處理村民鄰裏之間的沖突和糾紛。“這就是黨員，我們農村的賢者，所擅長的，因為我們年紀大，大多是村民鄰裏的長輩。村民再難，也或多或少會遵守村裏的“老規矩”，給我們壹點面子，不尊重長輩，不聽勸告，會被周圍的村民圍攻。我們總結了解決鄰裏糾紛的“三大法寶”，也很有效，平息了壹個又壹個矛盾。”老幹部耿自豪地說道。首先是“壹對壹”的調解方式。在調解過程中，黨員這位鄉村聖賢不僅利用自己的威望和長輩的優勢，還認真鉆研“心理”的解決方法，通常以當事人的心理為切入點，采取“分而治之”的“壹對壹”調解方式，實現矛盾糾紛的快速解決。二是多渠道說服法。極端的手段經常被用來教育和施壓鬧事者。退休老幹部耿無奈地說，“很多流氓在生活中實在拿他們沒辦法。法律和政府往往束手無策，不得已而為之。其實這是壹種“挑釁”，但也必須在法律允許的範圍內。”第三是家庭影響法。在處理家庭糾紛時，黨員這位農村聖人往往從親情的角度出發，直擊矛盾的縫隙。2065438+3月11，2005年，張莊村壹對父子因征地補償款大打出手。老鄉黨員張軍到現場聽到的第壹句話，父親告訴兒子，我們以後不要再有任何聯系。據了解，兒子想從父親那裏多拿些土地補償款做點小生意，但父親考慮到他年紀大了，沒有經濟來源，所以不肯同意，雙方互不相讓。張軍平時知道兒子很孝順，就以此為突破口，在家裏擺了壹桌酒菜，邀請雙方和村裏的家族長輩到家裏聚壹聚。酒過三巡，張軍和長輩們艱難地開口，講述了父親在那個吃不飽穿不暖的年代，辛辛苦苦養育孩子的故事。兒子意識到自己的錯誤後，當場跪在父親面前，留下了悔恨的淚水，並向長輩承諾，以後壹定會善待父親，和睦相處。
汗，只為更好的家鄉。
在積極做好“矛盾調解員”工作的同時，黨員這位鄉村老戰士，發揮“文明巡防員”和“群眾宣傳員”的作用，積極投身建設美麗鄉村的建設大軍。對於各村的上訪群眾，鄉賢工作室采取責任包的方式逐壹解決。理由確實合法合理，相賢工作室將納入救助範圍；對“非來訪者”，黨員、家族長輩、鄉村聖賢，實施長期教育說服；有困難，盡力幫忙。為了農村建設，黨員這位農村聖人也付出了巨大的努力。為了建設美麗鄉村，鄉村聖賢們勇於為發展建設中存在的諸多問題建言獻策，更有親自出馬的。王集村村民耿萬成豎起大拇指說:“改造前，豬圈、廁所、違建、垃圾、臟亂現象相當嚴重。村民提出改造後，環境比以前幹凈多了，還建了公廁，多虧了村民的協助。
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