咨詢公司無故降低員工工資如何維權？

1在工資構成上作假是隱形的、違法的，但在實際操作中很難抓住把柄。按照“誰主張，誰舉證”的原則，單位不可能自己跳出來拿出財務會計報表。

妳單位有正當的法律服務，他做什麽事先有公式。在這壹點上，程序並不違法。

在掌握證據的情況下，要麽向勞動監察大隊報案，要麽申請勞動仲裁。

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