體驗式訓練與傳統的教育培訓有何區別

我曾組織員工進行室內拓展培訓，采用體驗式學習方式。通過做遊戲來學習，然後對所發生的壹切進行反思，達到溝通、信任、解決問題的作用，整個學習過程既有教育性又有娛樂性，使得大家久久不能忘懷。這或許就是體驗式訓練與傳統的教育培訓的最大區別。

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