職業發展是所有與職業相關的行為和活動以及相關的態度、價值觀、抱負等的連續過程。在壹個人的壹生中，也是壹個人壹生中職業、職位變化和職業目標實現的過程。
簡單來說，壹個人職業發展的狀態、過程和結果構成了壹個人的職業生涯。壹個人對自己的職業發展有壹定的掌控力，他可以利用自己遇到的機會，最大化自己在職業生涯中的成功和滿足感。
擴展數據:
成長階段:(0-14歲)，即職業生涯的幻想期。認同並建立自我概念，以對職業的好奇心逐漸占據主導地位，自覺思考職業能力培養與未來職業的結合。
探索階段:(15 -24歲)，主要通過學校學習進行自我審視、角色定位和職業探索，完成第壹份工作的選擇，實現初步就業。
建立階段:(25~44歲)，獲得合適的工作領域，尋求發展，是大多數人職業生涯的核心階段，是人們適應職業需求，逐步走向職業成熟和事業成功的重要階段。