2.職業道德是長期以來自然形成的。
3.職業道德沒有確定的形式，通常體現在觀念、習慣和信仰中。
4、職業道德靠文化，內在的信仰和習慣，通過員工的自律。
5.大多數職業道德都沒有實質性的約束力和強制力。
6.職業道德的主要內容是對員工義務的要求。
7.職業道德標準的多元化意味著不同的企業可能有不同的價值觀。
8.職業道德承載著企業文化和凝聚力，影響深遠。
職業道德有以下特點
1，職業道德適用範圍有限。
每個職業都承擔著特定的職業責任和義務。由於各種職業的職業責任和義務不同，形成其特定的具體職業道德。
2.職業道德具有發展的歷史繼承性。
由於該職業具有不斷發展和世代延續的特點，不僅其技術代代相傳，而且其管理員工和處理客戶的方法也具有壹定的歷史繼承性。比如“有教無類”，“學而不厭，教而不厭”壹直是教師的職業道德。
3.職業道德有各種表現。
由於各種職業道德的要求具體而細致，其表現形式多種多樣。