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面對改革我們怎麽辦?

面對改革我們怎麽辦

那我們只能適應改革帶來的變化了

面對改革接下來我們怎麽做

我們是駐“古田會議”遺址所在地的部隊,新世紀之初站在這塊土地上,回顧我們黨所走過的90年光輝歷程,部隊官兵在堅持黨對軍隊的絕對領導上,始終堅持我軍。

面對全面深化改革,年輕人怎麽辦

先增加自己的本事,年輕人壹定要多思考。只有找到適合自己的方向才行,不能隨波逐流。

我們應該怎樣面對改革

如果不能改變他,那就只能適應他。

面對改革當黨需要我們時怎麽做

堅信堅持黨對軍隊的絕對領導,要做到絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

面對改革期間的各種謠言我們應該怎麽辦

本文標簽: 真相 , 謠言壹些別有用心的人,利用網絡的便利散布謠言,誤導了消費者,又傷害了企業。消費者和企業如何明眼辨別謠言,又該如何處理呢?在網絡興起的關於產品和企業,有的是出於打擊企業而進行的策劃,而有些是為了博取點擊率而編造的謊言,他們的行為不僅僅對企業造成了難以估計的損失,也使國內消費者對中國市場逐漸失去信心,甚至會影響到整個國家經濟的發展。而消費者在看到食品的負面報到時,已經開始習慣相信和憤怒,而失去了理性的分析。例如前不僅微博上熱傳的“註射西瓜”,造謠者將圖片上西瓜剖面的經絡稱為註射痕跡,引來回復大罵“奸商”者無數,不久被明眼人看出端倪,眾人這才大呼上當。其實在心理學上來說,人們在面對自己經歷過的事時更加趨向於用主觀進行判斷,例如在前兩年某乳業大品牌出現了“早產奶”事件,令消費記憶猶新;因此前不久網上傳出壹些虛假的負面消息時,消費者就自然而然的認為這是真實的消息。壹時間網絡上質疑四起,消費者對謠傳中的企業的信任度壹下子降到冰點。此刻,企業在面對謠言時不能選擇沈默,通過辟謠或直接向公安機關報案,在最短的時間內消除負面影響。謠言之所以能被瘋傳,都是因為抓住了消費者的心理。非典期間的食醋、大蒜價格飛漲;日本海嘯後的食鹽瘋搶,這些都是造謠者利用了消費者的敏感心理,只要有壹個人聞風而動,其他人即使將信將疑也抱著“寧可信其有”的心態跟風而行。其實回過頭來想想,很是荒謬。那些以正常市價數十倍購進大量食醋、食鹽的消費者,不僅僅是經濟上受到了損失,在心理上也會產生負面情緒,給自己的生活帶來影響。因此在這個網絡謠言四起的年代,消費者更要擦亮雙眼來明辨是非。對於那些明顯誇大其詞的言論和帶有煽動性的語句不要相信,半信半疑的消息也要耐心等待官方予以說明後再做定奪,不要被謠言打亂了正常消費和生活的節奏。而作為企業,就應該學習完達山集團的理性和果敢,發現對自己企業的謠言時第壹時間報案,運用法律手段為自己討回公道。追究謠言的根源,還是來自於大眾對國內企業的不信任,而這種不信任正是部分喪失良心的企業所帶來的負面影響。因此從企業自身來說,在整個市場不能被大眾所信任的前提下,更要堅持自己的原則,守護那壹顆作為商人的良心。日久見人心,消費者對於壹個企業的認知也是在時間的累積下形成的。謠言是壹個磨難,但同時也是壹個契機。

在企業改革改制過程中,我們應該怎樣面對

企業改制既是產權關系的變化,也是職工利益的調整。在改制過程中,職工思想出現這樣或那樣的問題,既有利益調整產生的情緒波動,也有思想工作不力導致的人為後果。因此,做好職工思想工作,不僅是維護職工權益的客觀要求,也是保證企業改制規範運作的實際需要。筆者認為改制時期的職工思想政治工作應突出抓好四個方面: 壹、立足"三公"原則,增加工作透明度 公開、公平、公正是企業改制的基本原則,也是做好職工思想工作的基礎條件。"三公"的重點是抓好"公開",增加工作的透明度。壹是保證公開內容要具體。根據企業的改制形式確定不同形式的公開內容,如企業資產整體出售,要公開清產核資、資產評估、資產處置、人員分流等情況;企業破產要公開債權清收、資產變現等情況。二是公開範圍要明確。根據不同情況,確定不同的公開範圍。有的情況向全體職工公開,如資產、債務、人員情況,改制程序和改制政策、職工安置方案等,讓他們擁有知情權、監督權;有的情況要向全社會公開,如破產企業資產狀況、出售意向等,讓社會法人、自然人參與競標,實行陽光操作。三是公開形式規範。公開形式很多,包括召開會議、張貼公告,通過電視、刊物等媒體公開。堅持"三公"原則,增加工作透明度,可以使職工立足企業現狀實事求是地思考自己的利益問題,自覺做到上下壹心、同心同德、***同努力,完成好改制工作。 二、切準思想脈搏,做到有的放矢 思想工作不是空洞無物的理論說教,只有切準思想脈搏,才能收到事半功倍之效。壹要變換角度,換位思考。企業改制思想工作的立足點,壹定要放在 *** 、企業、職工三者利益統壹的角度上,職工的利益尤其要放在第壹位。有的同誌做思想工作非常辛苦,但總不能引起職工的***鳴,很大程度是說話辦事的立足點沒有站在職工利益方面。失去這個立足點,不但違背" *** "的基本要求,而且實際工作也收效甚微。必須把職工的問題解決好,在這個基礎上,說話辦事才能與職工思想合拍,才能贏得職工的理解和支持。二要深入實際,摸準動態。企業改制要經歷若幹過程,每推進壹步,職工都有自己的看法和想法,只有深入基層、接觸職工,才能及時了解他們的意見、要求,掌握他們的實際心態,才能使思想工作更貼近職工、更貼近實際。三要多方兼顧,綜合平衡。企業改制帶來的利益調整是多層面的,領導與普通職工、老職工與新職工、在職人員與離退休人員,其想法各不相同。思想工作不能籠而統之,應當因人而異,針對不同的群體,制訂不同的工作策略,這樣才能真正切準思想脈搏,形成兼顧各方利益、公正合理的操作方案。 三、講究工作策略,把握重點環節 改制期間,職工思想往往復雜多變,思想工作抓不住重點,就會得不償失。壹要抓重點問題。整個改制過程,職工最關心的問題是:企業資產情況、債務問題和補償金問題,思想工作壹定要敢於面對這些問題,這方面思想工作做好了,其他工作就會水到渠成。二要抓重點階段。思想工作不像生產經營,必須瞄準時機,把握火候,比均衡用力效果更佳。哪壹個階段思想不到位,改制工作寧可慢壹拍,也不可急於求成。三要抓重點對象。職工反映思想問題,往往有自己的"代言人"。這些人除少數人外,大部分能代表職工的意見。做好重點對象工作,就能以點帶面,起到四兩撥千斤的作用。 四、創新工作方式,講究工作策略 思想工作是我們黨的"傳家寶",長期以來有壹套傳統的辦法和形式。搞企業改制有的可以直接借鑒,更多的需要與時俱進,改革創新。壹是變"磨嘴皮"為"辦實事"。企業改......

"深化改革看,面對改革怎麽辦,參與改革怎麽幹

(1)我們每個人都應以主人翁的姿態正確對待改革道路上的困難和問題,正確對待改革給個人和家庭帶來的影響,爭做改革事業的擁護者、參與者和推動者。 (2)在對外開放的新形勢下,我們青少年應樹立平等、開放、參與的國際意識,全面提高自身素質,為將來參與對外開放事業做充分準備。

面對改革我該做什麽

妳好

做好自己

不要多想

面對軍隊改革我們應該怎麽做演講稿3000字

我們是駐“古田會議”遺址所在地的部隊,新世紀之初站在這塊土地上,回顧我們黨所走過的90年光輝歷程,部隊官兵在堅持黨對軍隊的絕對領導上,始終堅持我軍永遠不變的軍魂,自覺地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度壹致,壹切行動聽從黨中央、xx的指揮,這已成為全體官兵的自覺行動。但也要看到,當前個別官兵由於受“軍隊非黨化”、“軍隊非政治化”和“軍隊國家化”等錯誤觀點的影響,在堅持黨對軍隊絕對領導這壹原則問題上,仍存有壹些模糊認識,亟待予以澄清。為此,應組織部隊官兵結合紀念建軍84周年的學習,在以下幾個方面進壹步提高認識。

壹、時代環境變了,軍隊作為執行黨的政治任務的工具這壹性質始終不能變

我軍是中國 *** 締造和領導的新型人民軍隊,始終是執行黨的政治任務的武裝集團。堅持黨對軍隊的絕對領導,是我軍永遠不變的軍魂。從“古田會議”鑄就了我軍這壹軍魂始,我軍就在黨的絕對領導下壹再以雄辯的事實向世人證明了這壹真理。1929年6月,由於紅四軍黨內人1929年12月28日至29日,紅四軍第九次代表大會,即著名的古田會議,在閩西上杭縣古田村曙光小學勝利召開。大會傳達了中央“九月來信”,重新選舉 *** 為前委書記,壹致討論通過了 *** 主持起本資料權屬文秘寫作網,放上鼠標按照提示查看文秘寫作網更多資料草的《古田會議決議》,批判了認為軍事和政治是對立的單純軍事觀點,明確規定了紅軍的宗旨、性質和任務,指出“中國的紅軍是壹個執行革命的政治任務的武裝集團”,重申並發展了1927年9月“三灣改編”時所確立的黨對軍隊絕對領導的原則,規定了壹切工作經黨的討論和決議後再執行,提出支部建在連上、班排設立黨小組、營團設立黨委,要求加強思想領導,對黨員作正確路線的教育等。古田會議從思想上確立黨的觀念、組織上確立黨的領導制度兩個方面,奠定了黨對軍隊絕對領導的基礎。在這之後二十年,從古田到遵義,到延安,再到西柏坡,最終到北京,正是因為始終堅持了黨對軍隊的絕對領導,我軍才能不斷發展壯大,有效地 *** 各種非無產階級思想的侵蝕,才能有正確的政治路線和軍事路線作指導,從而戰勝重重困難,最終奪取了推翻三座大山、建立新中國的偉大勝利。回顧建黨80年的光輝歷史,我軍之所以能夠經受住各種考驗,不斷發展壯大,最根本的是靠黨的堅強領導。

現在,時代環境發生了很大變化。和平與發展是時代的主題,發展中的社會主義中國,經濟建設始終是中心。但是,軍隊作為執行黨的政治任務的工具這壹性質絲毫沒有改變。xx同誌指出:“壹支強大的軍隊,壹個鞏固的國防,始終是改革開放和現代化建設的堅強後盾,是國家政權鞏固、社會穩定、經濟發展、人民安寧的可靠保障。”縱觀世界,天下並不太平,“xx”分裂勢力日益猖獗,國內外敵對勢力亡我之心不死,千方百計相互勾結,利用人權、民主、宗教、民族和領土等問題,采取政治、經濟、軍事、文化等手段,竭力對我推行“西化”、“分化”戰略,妄圖顛覆我國的社會主義制度。他們加緊對我軍進行滲透活動,並大肆宣揚所謂“軍隊非黨化”、“軍隊非政治化”等謬論,企圖挑撥和分裂軍隊同黨的關系,使我軍擺脫黨的領導,不講政治,在尖銳、復雜的政治鬥爭中迷失正確方向,以徹底改變我軍的無產階級性質。我們壹定要始終保持清醒的政治頭腦,認清其反動實質和目的,牢固樹立黨對軍隊絕對領導的觀念,堅持黨對軍隊絕對領導的壹系列根本制度,並在新形勢下有所發展,永遠做執行黨的政治任務的可靠工具。

二、所處地位變了,黨領導下的人民軍隊的唯壹宗旨永遠不能變

我軍在中國 *** 的絕對領導下,從建軍初始,就把全心全意為人民服務作為這支軍隊的唯壹宗旨,不僅在為人民打......

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