故步自封指的是固守舊有的做事方式和思維模式，不願意接受新的觀念和方法。這種態度常常導致個人或組織的停滯不前和失去競爭力。墨守成規則是指堅守傳統的規章制度和規範，不隨時代的變化和需求進行調整。這種行為可能導致創新能力的缺失和無法適應新的環境。