狗家族出了壹條很有誌氣很有抱負的小狗，它向整個家族宣布要去穿越大沙漠，所有的狗都跑來向它表示祝賀。在壹片歡呼聲中，這只小狗帶足了食物、水……等上路了。三天後，突然傳來了小狗不幸犧牲的消息。
是什麽原因使這只很有理想的小狗丟掉了性命呢？食物，還有很多；水壺裏也有水。後來，經過解剖發現，小狗是被尿憋死的，因為狗壹定要在樹幹或電線桿旁才撒尿，而大沙漠中根本沒有樹和電線桿，可憐的小狗壹連憋了三天，最終被憋死了。
這個寓言故事告訴我們，小狗因循守舊，受舊習慣束縛，因此丟了狗命。守株待兔者更是被世世代代的人恥笑，他偶然的情況下撿到壹只撞樹樁而死的兔子，便壹心壹意地候在樹樁旁，準備再撿壹只。
其實，在現實職場中，許多抱著老傳統不放，缺少創新精神的人也不在少數。
兩個歐洲鞋廠的銷售代表到非洲去開拓市場。非洲天氣炎熱，所以居民向來都赤著腳，第壹個推銷員看到此景大失所望，第二天便打道回府。而另壹個推銷員卻驚喜萬分：“這麽多人沒鞋穿，壹定大有市場！”於是，他通知總部立刻托運1000雙皮鞋來，然後便想方設法引導非洲人穿皮鞋，購買皮鞋，結果他取得了傑出的成績。
同樣是面對赤著腳的非洲人，而誰也不能說第壹個推銷員不專註工作（否則他就沒必要去非洲了。那麽，對於兩個同樣專註工作的人，為什麽會有如此大的差異呢？這就是創新與守舊的天壤之別。由此可知，若想打造錦繡的職場前程，專註的同時，還須打破常規進行創新。
由於整個市場是動態的，知識在不斷增加，工作中所面臨的問題也在變化之中，這就要求解決問題的角度有所突破，而人的思維習慣固守在傳統的“桌面”上——受本行業的條條框框所束縛，被“看起來似乎理所當然的事”所迷惑，那麽，工作的效率和進度必然受到影響，甚至會不戰而敗。相反，專註工作的同時敢於打破常規，敢於嘗試用創新的智慧解決問題，必然能帶來更大的成就。
縱觀在職場中呼風喚雨的成功者，壹般都不是那種因循守舊的人，而是能夠在創新的立場上考慮各種問題的人。可以這樣說，有些時候，因循守舊的人越專註，他離成功的彼岸就越遠。
專註，能聚集個人的全部精力；創新，能找到解決問題的捷徑。二者只有相輔相成，才能取得更傑出的成績。但請記住，創新不等於異想天開；創新要以壹定的理論基礎或現實基礎作為前提，而異想天開則是壹種主觀上的憑空想像。沒有創新精神的專註，只能因循守舊地在壹條路上走到黑。