在做任何事情之前，我必須做好充分的準備。做生意和處理事情從來都是這樣。比如天文臺說天氣很好，但我經常問自己，如果五分鐘後宣布有臺風，我會怎麽辦，做生意要保持這種心理準備。以下是我推薦給妳的99句職場語錄。如果妳有興趣的話，讓我們來看看它們。
1.要想在生活中獲得成功，妳應該熱愛妳所做的事情。
2.努力工作是我們取得成功的必要代價。財富和幸福不是別人給的，是我們自己親手做的。
失敗很麻煩，但當妳成功了，真正的災難才開始。
4.像百萬富翁壹樣思考，妳就會成為百萬富翁。
5.以德服人，不如以武服人；做事以德勝於以力。
6.成功往往在於失敗後堅持不懈的努力。人們往往在付出了90%的努力後，放棄了最終讓自己成功的10%。這不僅失去了最初的投入，也失去了通過最後的努力發現寶藏的喜悅。沒有什麽是不可能的。某件事是否發生，並不完全取決於我們的主觀判斷。只要我們足夠努力，我們認為不可能的事情往往會變成可能。
7.壹個人無論從事什麽工作，無論是美好的還是平凡的，只要內心快樂，生活幸福，他的人生就會豐富多彩，就會成功。
8.每個想成功的人都必須意識到時間的價值並珍惜它。成功的人往往是最善於把握和利用時間的人。
9.做的技巧來自於做的過程。成功的信念就像人腦中的鬧鐘，會在妳需要的時候叫醒妳。
10，妳是壹顆默默跳海尋寶的珍珠。我欽佩妳的精神，謳歌妳的風格。希望妳成功！
11，沒有人能隨隨便便成功，他來自徹底的自我管理和意誌。
12，想成功需要朋友，想非常成功需要敵人。
13.即使遇到很大的困難，我也相信只要努力就會成功。
14，不是每個人都註定成功。信念就是，即使看不到未來，即使看不到希望，妳依然相信自己不會錯，妳選擇的人不會錯，妳選擇的人生不會錯。如果妳有夢想，妳就能看到未來。
在妳沒有成功之前，只有少數人為妳喝彩。
當妳像渴望水中的空氣壹樣渴望成功時，妳壹定會成功。
17，只有在字典裏，成功才會出現在工作之前。
18，當代傑出女性的成功標準:三輛車，多棟樓，壹夫兩付，家務大，購物二，床上用品小溫馨！有無數的戀人。妳夠好嗎？
我的愛好是閱讀。我讀過許多書，其中壹些讓我發笑，而另壹些則深深打動了我。書籍可以開闊我的視野，也可以為我打開成功的大門，為我的生活增添無盡的色彩。
20.在成功之前，要努力讓自己變得有價值，品質決定人生的高度。
21.有時候正是因為昨天的堅持努力，才有了今天的成功。
22.當妳知道錢比臉重要的時候，妳就成熟了。當妳用錢挽回面子，妳就成功了。
23、成功的眼淚，不知道為什麽我有辛酸，想要幸福，妳卻忘了自己給幸福。
24.我很羨慕那些壹表白就能成功的人。像我這種被拒絕不表白的人怎麽活下去？
25.付出才有希望，行動才有成功。
26.如果妳想成為妳認為的那種人，只要妳願意付出代價並采取積極的態度，妳就能成功。
27.那些爬上事業頂峰的人，總是全身心地投入到工作中，因為他們專註於自己熱愛的工作，真誠地熱愛自己每天所做的事情，所以自然會成功。
28、男女記住，婚姻就像存款，相互欣賞就是收入，相互摩擦就是支出，相互包容就是節約開支。存款越來越多，妳的婚姻就越幸福。少打多欣賞。成功婚姻的法則之壹。
29.失敗是成功之母。從失敗中吸取教訓，妳就不會再失敗，不僅不會再失敗，還會帶來成功。
30.堅持不壹定成功，放棄壹定會失敗。
31，失敗就是成功，但是孩子太笨了，我救不了他。
沒有人能模仿我的筆跡，我的商標，我和我的營銷能力。從現在開始，我要發展自己的個性，因為這是我成功的壹大資本。
33.只要找到適合自己的人生底線，就能充分發揮自己的聰明才智，改變命運，到達成功的彼岸。
34.男人的終極追求是成功，女人的終極追求是幸福。
35、男人想要成功，無非兩點。壹是能吃苦，二是願意吃苦。
36.讓壹個女人成功的不是她有多漂亮，而是她的男人有多愛她。
37.挫折原來是成功的壹塊基石，可以築起希望的豐碑，只要妳永不退縮；真誠是溝通的壹把鑰匙，可以打開人們封閉的心靈，只要妳堅持。
38.有魅力的人是用人格力量吸引別人的人。他可以是領導，也可以是普通同事。在學校裏，妳可能會覺得有些人總是能把自己圍在壹大群人中間，他的話總是很有說服力，讓人覺得親切，值得信賴。錯了，這是壹個迷人的貴族。在朱者赤，有魅力的人會交朋友，這也是真理。壹個人能受到別人的歡迎，總有原因的。如果妳經常和這樣的人在壹起，妳會逐漸體會到這個人的魅力，妳也會逐漸提升自己。
39.初入職場，謙虛寬容很重要。只有正確的態度，才能理性思考，正確定位自己，為以後的職業發展打下堅實的基礎。多學習別人的優點來彌補自己的不足。如果妳壹開始就努力表現出各方面都想做事，想把事情做好，急於表現自己，公司領導和周圍同事首先會反感妳的態度，認為妳自視甚高，不夠穩重，眼光很低。還是要壹場壹場的打，要壹口壹口的吃妳的飯。就算想登月，也得先從地球說起。
40.很多辦公室女生經常感覺脖子僵硬疼痛，這是長時間不活動的結果。如果妳跟著這裏，做它。擡頭盡量後仰，下頜下壓至胸部，收緊放松頸部和背部肌肉。這是在辦公室放松的簡單方法。
41，每個人心裏都有壹套公平的標準，但是這些標準又是相互對立的。很多時候，我們總喜歡說，我們會付出自己的回報。其實那只是為了掩飾我們的不自信。新人壹定要看透這個殘酷的職場規則。
42.善良是心理養分，寬容是心理調節劑，樂觀是心理靈丹妙藥。
43.惡人先告狀在職場是常有的事。這種情況發生後，妳要做好準備，比如準備證據或者現場找證人，避免對方突然投訴時緊張的說不出話來。
幽默在社交場合可以發揮很大的作用。即使妳不能隨意使用幽默技巧，妳也應該在生活中嘗試幽默，然後妳會發現妳的社交生活會有所不同。
45.沃爾沃在瑞典的總部有2000多個停車位。早到的人總是把車停在離辦公樓很遠的地方。每天:妳的停車位固定嗎？他們回答:我們到的早，有時間多走走。到達的同事可能會遲到，需要停在辦公樓附近。當妳多為別人著想，妳就會走得更遠...
46.大多數職場成功人士都知道，光說不做是徒勞的。壹個行動勝過壹百個想法。有的人是語言的巨人，行動的矮子，看不到更多實際的事情發生在自己身上；成大事的人，每天都是靠行動來實現人生規劃的。
47.第壹，說淺薄話的人，不要交深交；第二，長舌婦不要深交。第三，怕天下大亂的人不要深交。
48.職場中的人際交往障礙和矛盾都與自尊有關。傷自尊就是傷感情，所以善待自尊成了職場的大學問。如果和別人平等地要求自尊，至少可以減少不必要的感情傷害。
49.在瞬息萬變的職場中，沒有專業技能並不總能保住壹份工作。很主動，不是要求員工做壹些額外的雜事，而是超出了公司的要求，給公司的運營帶來了好處，並且能夠執行。
50.人們不應該過分溺愛自己。如果妳受苦，妳必須學會吃苦。如果妳受苦，妳就會成為大師。現在很多人對工作總是吹毛求疵，就像吃飯壹樣。挑食的人永遠長不大。只有在做好本職工作的基礎上，能承擔更多其他工作的人，成長才會更快。
51.在職場中，不要只是等著別人和妳說話。從心理學的角度來說，這樣的沈默態度是金，不能給對方留下好印象，還可能導致不好的人際關系。經常保持沈默，不主動和別人說話的人，對別人總是冷冰冰的，嚇人的，甚至是惡心的。
52.職場老鳥給新人的四個警告:1。什麽是失敗？放棄是最大的失敗；2.什麽是堅強？經歷了很多磨難，委屈，不開心，才知道什麽是堅強；3.妳的職責是什麽？比別人更勤奮，更努力，更有理想，這是妳的職責。
53.不要害怕與眾不同，更不要假設妳的老板知道妳的成就。如果妳是初級，特別要確保妳的老板知道妳做了什麽。最好的辦法就是直接告訴他。問問主管，看看他認為妳應該怎麽做。
54.氣藏於胸，氣浮於面，才見於物，忠施於人。磨合前尊重老板，細心理解支持同事，與朋友合群，勤快。復雜的人際關系是社會的壹部分，親和力太少，摩擦太多。
55.電子郵件交流有益於工作場所的人際關系。通過這種安全性很高的文字渠道，妳可以直接和對妳的工作有先入為主想法的老板表達自己的感受，讓自己的負面情緒得到宣泄，對老板的想法有壹個全面客觀的了解。
56.職業生涯規劃是組織和個人共同參與的事情，最終的實施者是個人。所以，妳不能用壹天壹天做事的態度對待自己的未來。
57.壹個人如果從事適合自己能力、氣質、興趣的職業，職業幸福感會更高，成為職場橡皮人的可能性也會相對小壹些。但是，在現實生活中，人們還是會遇到很多不確定的外界因素，使得職業激情消退，麻木倍增。
58.任何組織都有自己的內部禮儀、文化和規則，可以定義對錯。處理困境的方式要看當時的具體情況。壹些地方政府有嚴格的權力層級和清晰的報告路線。不要越級和下屬討論嚴肅的問題？
59.辦公室雖然只是壹個小環境，但卻是壹個大的生態場，足以讓妳窺壹斑而知全豹，懂人情世故。現代社會，每壹項工作都離不開同事的幫助和配合，也離不開上級和下級的支持。
60.壹個榜樣勝過書中壹百個教導，壹個競爭者勝過壹百個追隨者。壹般情況下，競爭對手越多，妳學習的動力就越強，學習的積極性就越高。競爭對手的驅動力那麽強，只要妳能合理利用，它會幫妳壹路成功。
61，找到妳的優勢，維護妳的優勢，像在職場壹樣，永遠保持妳在婚姻中的不可替代性——這個社會的真諦是，妳的勞動與妳的報酬不成正比，而與妳勞動的不可替代性成正比。
62.在辦公室裏，妳可能會得罪大忙人，因為他們沒有時間和妳計較。千萬不要得罪閑人，因為他們有時間對付妳。
63.90後新人的自我選擇應該得到尊重。優越的成長環境在壹定程度上賦予了這壹代人對自我價值的追求，但在職業規劃上，更需要務實的心態，頻繁跳槽會對青少年未來的發展產生壹定的負面影響。
64.如果妳是分公司的負責人，下班後妳會經常接到老板的電話。如果妳是基層員工，老板總會表現出妳老板般的關心；如果妳是老板的得力助手，妳應該向他詳細匯報妳工作的每壹個細節...這種事必躬親的老板，多是心理壓力大的職場人群。
好像這個世界上每個人都戴著面具，這樣才能在混亂復雜的社會中保護自己。不是人不想露出真面目，而是不得不。所以我們要學會看穿人的面具，看到別人的真誠。
66.權力是壹把“雙刃劍”，既可以是進步的動力，也可以是謀取私利的手段；它既能激勵人們努力工作，又能誘發人們腐敗；既能讓人寫出輝煌的篇章，又能讓人釘上恥辱柱。權力更像是盲目吃藥，可以治很多“病”，但把藥分成三份總會有副作用。如果不知道及時清毒，最後就沒救了。
67.壹個公司的管理者對公司的發展前景有著直接的影響，人格魅力是構成其影響力的重要因素之壹，對於管理者來說非常重要。壹個人格魅力出眾的管理者，有壹種無形的力量，可以讓公司的全體員工充滿凝聚力。
68.競選期間，裏根與在任總統卡特舉行政策辯論，始終面帶微笑，彬彬有禮。最終，這位退休的加州州長憑借其自然、友好、自信和成熟的平民風度，輕松贏得了選舉。後來有人問他競選辯論時緊張嗎？裏根笑著回答:“壹點也不！我以前和約翰·韋恩壹起表演過！”甚至在被槍斃送上手術臺的時候，他還設法讓周圍的人放松。他對身邊的醫生說:“如果妳們都是共產黨員，我就放心多了。”
69.握手時要微笑，不要看別處或和第三者說話。壹般來說，握手要輕壹點，短壹點，不能用力握手。但如果用力過小，也會讓對方覺得妳拘謹或者虛偽。所以握手壹定要根據時間、地點、對象區別對待。
70.女人通常害怕被拒絕，所以很難說出自己真正想要的是什麽。在職場，當提議被主管退回，對女性來說就意味著絕對的否定，沒有機會；然而對於男人來說，拒絕意味著還有很多其他的可能性。
71.在很多創業者看來，行動比內容更重要。領導喜歡開會做筆記的下屬。他們對壹個員工的專業態度比壹個員工的專業能力更重要。即使他們的能力並不突出，但領導看到的是壹個勤奮的員工，願意為公司付出。所以，別看這個小小的錄音筆和筆記本，它可是掌控妳未來的秘密武器。在很多老板眼裏，專業能力是次要的，良好的工作態度才是主要的。錄音筆和筆記本是幫助妳走向金領的兩大法寶。
72.努力不壹定有回報。學會聰明地工作。在職場中，大多數人不是不想做好工作，而是不知道或者找不到做好工作的方法。
73、①對海蓓娜斯的追求；(2)《肖申克的救贖》；3《跳出我的世界》；④阿甘正傳；5《美麗心靈》；6《穿普拉達的女魔頭》；7《直面巨人》；⑧牛仔班的春天；⑨“天使艾米麗”；參加偉大的白塔。
74.如果妳真的沒有野心，那就去拼錢。每個人都會偶爾回到賽場。如果不是為了錢，誰來當官？所以賺錢是人的主要追求。職場的壹個危險情況是，老板用理想籠絡人心，要人家白幹。但是如果妳真的想免費工作，那妳就壹文不值了。如果妳真的什麽都不想要，那就去爭取賺錢吧。
75.對每個人最公平的地方是時間。每個人每天都有24小時。巧妙利用時間安排，讓這24小時發揮最大作用，成為個人與眾不同的關鍵。妳在職場上想要的是提高薪資效率。
76.現在的職場，並不是說軟實力就夠了，而是如果妳的工作和別人壹樣好，軟實力就會成為壹個可選項的問題，做得好還能多賺很多分。
77、辦公室關系，最根本的是做人的問題。平時處理好和身邊同事的關系，有效溝通，真的很重要。辦公室適當的上門拜訪，可以提高溝通的有效性，緩解工作中的緊張氣氛，讓人心情愉悅。
78.有人跟我抱怨每天加了多少課，在職場付出了多少努力。結果最後升職加薪都提前了，壹切都沒有參與其中。那我就問他，妳天天加班，誰知道？妳向妳的老板報告妳的成績了嗎？妳和妳的老板交流過妳的想法嗎？
79, 1.學法律:不要因為審判而失去權利。2.錢包保護:變相押金不交。3.仔細想想:認清誘惑，不要上當。4.而且要小心:避免上當受騙。5.留個備份:知識產權拒絕被盜。
80.職場女性誠實善良應該有底線。所謂深刻檢討，只是為了討好自己的老板，對自己沒有任何積極意義。怎樣才能認真反思自己的錯誤，在不影響心理的情況下，度過職場中的挫折期？
81.為什麽人初入職場聽到小圈子就會冒冷汗？原因恐怕有二:壹是對自己的職場友情沒有信心，二是嫉妒別人的職場友情。我們被告誡了太多遍:不要和所有人說話，不要把所有的都丟在心裏，不要想著和同事交朋友，避開所謂的小圈子。
82.老板自然會喜歡有才華的人。自大有才華的人，傷害更大。因為這樣的人往往不能正確認識自己的位置，不能腳踏實地的履行自己的職責，存在做事太囂張的現象。中國是虛擬價值，工作是實際價值。只有把虛擬價值轉化為實際價值，才能真正得到老板的賞識和同事的尊重。
83.職場新人類指的是80年代末90年代初的這群人。他們剛進入職場，作為新鮮血液，作用可能不明顯，但態度已經張揚。在這個沖動的春天，職場新人正在經歷他們的壹年之癢。
84, 1.心就像降落傘，只有打開了才有用。2.三思而後行，妳會成功，但如果妳等待兩次，妳就會失敗。不要讓細節傷害妳，不要讓習慣毀了妳。4.成功不是條件而是信念，成功不是方法而是理念。5.信念是成功的起點，堅持是成功的終點。6.任何成功的人都要經歷壹段時間的落魄。生活是苦的，累的，人生沒有坦途。
85.六脈神劍助妳成功:第壹人脈對妳幫助更大；第二條動脈，保持激情；第三脈，平靜；第四條生命線，切中要害；第五商脈，擅長理財；第六快樂脈搏，保持快樂！
86.當妳有了信心和力量，沒有人能阻止妳，最終成功的大門會為妳打開。
87.法國心理學家Ciganik曾經做過壹個實驗:將壹組學生分成兩組，要求同時完成20項任務。結果，壹組成功完成了任務，而另壹組沒有。實驗表明，雖然受訓者在接受任務時處於緊張狀態，但成功完成任務者的緊張感逐漸消失，而未完成任務者的緊張感持續存在並有增加的趨勢。後壹種現象被稱為“Ciganik”效應。
88.20歲到30歲這段時間是人生的艱難時期——承擔越來越多的責任，或許拿著和工作量不匹配的薪水，努力權衡事業和感情，忍痛建立人脈。但是妳要堅持住。上帝只會給我們壹道坎。累了就休息壹下充電，然後繼續朝著目標前進。
89.妳壹直想要的，如妳所願。
90.人生沒有失敗，只有碾壓！
91，治療可以有殺手意識，但是殺手意識太強的治療不會是好的治療。
92.百花齊放，可以焚盡壹切。當時他堅信！
【20XX】年夏天，有人走遍了杭州的每壹個路口，還是救不了他。——《全職高手》
94.我只知道前進，不知道後退。
95.我們曾經並肩作戰，但可能走了不同的路，總有壹天會再相見。
96.機遇是壹扇快速旋轉的門。當它轉向前方時，妳必須迅速擠進去。人生從觀眾開始，然後是演員，最後是後臺老板；生活可以適當玩玩，舞蹈學院不行；人生有幾十年？抓住機會，爭取機會，生活會更加豐富多彩！
97.想要成功，首先要學會“不正常”——改變自己的心態、狀態和態度。
98.有什麽聯系？人脈等於資源，資源和資源整合等於資產，資產是共贏的，整合是合作的。這個時候大家都是互利的，所謂的“甲”字就是互相扶持。
99.不管妳是不是，我們的生活早就被時間束縛了，而妳的流程圖卻是沒有計劃的，或者計劃的很差。