每個階段都有自己的需求特點。同樣，從組織角度的職業生涯管理也存在階段問題。作為壹個組織，我們應該充分註意不同時期職業生涯管理的不同內容和特點。
職業特點1。獨特性每個人從事某壹職業的條件不同，對未來職業的願景不同，對職業評價的視角不同，對職業選擇的態度也不同，每個人在職業過程中所付出的努力也不同，這樣每個人的職業都呈現出與他人不同的個性。