傳統制造業如何通過數字化手段高效管理員工？

制造企業往往員工流動性大，經常會遇到員工入職流程出錯、轉正標準不壹、員工離職繁瑣、員工調動後無法快速更新信息等問題。越來越多的企業管理者正在摒棄傳統的手工紙張等效率低下的方式，轉而選擇使用員工管理系統來維護和管理員工“進、調、轉”的全過程信息。？輕流根據企業管理實際總結的“員工管理系統解決方案”，幫助HR和企業管理者更快地解決“員工調入調出”過程中的難題。沒有IT基礎的HR們可以像樂高積木壹樣定制員工管理的全流程。