奧爾森凈盈余模型的基本原理

基本原理是，在沒有“選擇性”激勵的情況下，個人積極性與集體規模成反比。

奧爾森認為，有益於所有人的集體行動往往難以實現。也就是說，公共活動的參與者傾向於最大化自己的行為，沒有行為者的所謂公共利益是不存在的。

傳統觀點認為，“具有相同興趣的個人團體通常會努力促進這些興趣。”

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