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工匠精神體驗總結1
學習工匠精神後感觸頗深，這會平復我有時浮躁的心情。相信大家和我壹樣，都深刻思考過自己在做什麽。這份工作值得全心付出嗎？當妳又苦又累的時候，妳會想:反正妳付出了那麽多。當壹天和尚不是更舒服嗎？如何平衡工作和生活？
作為壹個在新能源工作了1年的人。首先，我學會了如何做壹個善良真誠的人。通過學習“工匠精神”，我學到了很多，找到了自己工作的定位，明白了只有做好成果，才能對自己和他人負責。只有用感恩的心對待人和事，擁有良好的心態，才能把事情做好。
喬布斯曾經說過:“工作會占據妳生活中相當大的壹部分，只有做妳認為意義非凡的事情，才能給妳帶來真正的滿足感。而做好壹份偉大工作的方法就是熱愛它。”不可否認，“工匠精神”是壹種奉獻，它可能默默無聞，無私地奉獻著自己的光和熱，從而保證了企業的正常運轉。試想如果沒有這種精神，企業會是什麽樣子。作為ATL的壹員，每個人都應該意識到“今天我以公司為榮，明天公司也會以我為榮。我是公司的壹員，我應該對公司負責”。
工匠精神不是呆板的機器，也不是死板的機器，而是熱愛工作的精神，追求完美的態度。既是壹種付出，也是壹種收獲。有工匠精神，無論是對自己還是對企業，都是雙贏的。
工匠精神值得我們體會，工匠精神的意義和內容值得我們慢慢總結。總之，態度決定壹切，壹個人的工作態度反映了他的生活態度。只有努力，才能把事情做好，才能為企業多做貢獻。讓我們壹起傳承和發揚這位匠人的精神文化吧！
工匠精神體驗總結2
上下五千年，中國曾經引領了壹個時代的制造業發展。精密探測的地動儀，千年後依然鋒利的古劍，都展現了當時最頂尖的工業技術。但反觀現代，大型甚至超大型的加工廠在沿海城市比比皆是，都是通過提高熟練程度或者擴大人力來提高生產率，卻毫無創新可言。中國的工業被稱為“世界加工工廠”。長此以往，中國的工業將難以為繼。最近德國政府提出工業4.0概念的風暴席卷全球，智能制造引領的工業發展戰略讓國人覺醒。德國制造業是世界上最具競爭力的制造業之壹，這在很大程度上得益於德國在現有頂級工業水平上的不斷創新和敬業嚴謹的工作態度。熟練無誤，只想著“工作”，不成為“工匠”；從外到內，卓越是個“匠人”。作為全球工程機械的先鋒企業，中聯重科不斷研發新產品，技術參數打破世界紀錄。每年專利發明的質量和數量都遙遙領先於其他企業，創新研發力度不強。但作為基層員工，如何在管理崗位上實現自己的“工匠價值”，是我們每個人都應該也必須思考的問題。
先成為壹個優秀的“工作者”。每個崗位都是公司整體運營的重要組成部分。需要耐心、細心和決心來確保妳的工作沒有錯誤，沒有延誤。耐心完成自己的職責，持之以恒努力工作，對待工作和同事不驕不躁，壹以貫之；仔細了解工作的每壹個細節，過程中的每壹個環節，多提問，多學習，自信；決心克服工作中遇到的問題，多學習，多探索，勇敢嘗試。我相信，辦法總比困難多。
後來，他成為了壹名具有自我升華能力的“工匠”。如何在人力有限的情況下有效提高工作效率？在我的工作完成後，我如何做額外的細節以使工作流程更順暢？怎樣才能根據自己崗位的優缺點提出可操作的建議？只有深度思考和延伸，才能充分發揮個人能力，與工作相得益彰，真正實現從“工”到“匠”的價值升華。
企業作為員工發展的組成部分，也是員工價值的重要載體，二者壹榮俱榮，壹損俱損。長期以來，日本老字號企業的遠見卓識讓世界感到不可思議。他們怎麽能從壹小瓶醬油裏看到壹個龐大生態鏈的延伸？因為背後那顆直爽的心，對事業的執著和真誠，對事業的高度認同感和歸屬感，讓我純潔無瑕，不被名利所感染。工作不再是謀生的手段，而是人生的根本意義和最高追求。這是工匠精神的人格基石和靈魂。
工匠精神體驗總結3
公司推進學習“工匠精神”活動。得知後，我反思了壹下。工匠精神需要每天培養我們員工精益求精的精神。
先成為壹名優秀的“工作者”，每壹個崗位都是公司整體運作的重要環節。要保證妳在崗位上的工作不出差錯，不耽誤，妳需要耐心，要有細心的決心，要認真了解工作中的每壹個環節，多提問，多求知，要有深思熟慮的計劃，要有克服工作中遇到的問題的決心，多學習，多探索，勇敢嘗試。我相信方法總比困難多。
壹、成為自我升華的“工匠”，如何在人力有限的情況下提高工作效率；如何在完成自己的工作後，完成額外的細節，使工作流程更加順暢？怎樣才能根據自己崗位的優缺點提出切實可行的建議？只有深入思考，才能充分發揮個人能力，與工作相得益彰，真正實現從“工”到“匠”的價值升華。
我從20xx年加入ATL，很榮幸被分配到實驗。我壹直在脫氣崗位工作，我是這裏的壹個樣本。所謂樣品是精品，是手工制作的工藝品，所以壹定要做得比其他產品更完美。從調試到生產，都是我們自己完成的。因為單個小品種多，有時候幾個換壹個，當然難免有些電池更難做，機器更難調。在這種情況下，我們更加需要耐心和細心。對我來說，電池越難做，挑戰越大。當壹塊質量完美的電池從我手中流出時，我感到無比的自豪，非常的有成就感。
我們在做壹件事情的時候，要和它建立壹種情感，不要拒絕它，把它當成壹個有生命有靈氣的生命，用心和它交流，不僅僅是作為賺錢的工具，更要建立壹種對工作的堅持，對自己做的事情和生產的產品精益求精，這就是工匠精神！
工匠精神體驗總結4
工匠在《現代漢語詞典》中被定義為“具有技術專長的工匠”，《論梁衡誌》中有“能切割柱梁的木匠，能鑿洞刻文獻的土匠”的描述。中國古代湧現出許多著名的工匠:魯班、李冰、李春、蒯祥...他們的成就和貢獻造福了子孫後代。
無論是木匠、石匠還是歷史學家，他們都能在各自的崗位上出類拔萃，因為他們都有壹個共同的優勢——“工匠精神”。工匠精神是壹種情懷，壹種堅持，壹種堅守，壹種責任。在新形勢新階段下，壹個企業能否健康持續發展，關鍵在於是否具有工匠精神。我參與的第壹個項目是瀘沽湖機場建設項目。公司承擔了第壹標段土方工程，包括高填方區至145。作為省內機場建設的牽頭人，我們承諾保質保量的實施這壹高填建設，因為這是壹份責任，是對全省人民的壹個交代。從填築作業前原有的地基處理，我們傾註了大量的心血，每壹處軟土，每壹處溶洞都經過精心處理，生怕留下哪怕壹個質量隱患。對於高填方的分層填築，我們將其視為重點和難點。
不言而喻是重點，也是難點。我們不會因為壹遍又壹遍地重復同樣的工作而癱瘓。控制好每層回填的厚度，每層抗滑臺階的開挖，每輛車的質量，強夯的每壹點，每壹次碾壓施工，控制好每壹個細節，最終確保高填方的各項參數滿足設計要求。《老子》有雲:“折之木，生於終；九層臺從基土開始；千裏之行，始於足下。”這是壹種堅持，也是壹種堅持。工匠精神強調我們對細節的態度和對品質的追求。對於個人和企業來說，工匠精神都是壹種品質和文化。歷史是個大舞臺，妳會唱歌我會上臺。“工匠”企業比“商人”企業更關註自己的產品。只有這樣，他們才能不斷雕琢自己的產品，不斷提高自己的技術，努力創造新的管理模式，形成PDCA循環，把企業推向健康發展的軌道。
當他們不僅僅是為了利潤而去做的時候，他們才能全身心地投入，只有全身心地投入，企業才有真正的生命力。當壹個人為了錢去做的時候，是不可能全身心地投入的。因為他至少應該留出壹些心思和時間來享受金錢的樂趣。而熱衷於做事的“匠人”則不需要保留這種想法。當他們在做事情、改進事情和創造事情的時候，他們已經在享受了。因此，作為制造企業和強大的施工隊伍，我們必須強調和發揚“工匠精神”。
企業要弘揚工匠精神，必須依靠壹批具有工匠素質的員工。我們要學習工匠精神，全身心投入工作，以工作為樂，力求每壹個細節都盡善盡美。只有這樣，我們才有機會成長，企業才會因為我們而發展。最後，企業和員工共同發展。
工匠精神體驗總結5
隨著時代的飛速發展，“慢車馬慢信”的時代早已離我們遠去。取而代之的是機械化工業時代。中國式制造強國，但現在很多企業都在追求“投入少，見效快”的理念，從而忽略了“工匠精神”。正是因為“工匠精神”的缺失，在環顧四周，浮躁之風滋生蔓延的時候，我們才需要它。
工匠精神，我們需要它來追求完美。榮寶齋大師王玉良壹生都在追求完美。夜宴圖的木刻從來沒有人做第二個復制品，因為他做的太精致，太難了。他用1667板做的，先打印，不合適再修改。制作耗時壹年半，其細致完美的工藝令人驚嘆。正是因為這種工匠精神，我們才得到如此精美的藝術品，我相信，有了這樣壹種追求完美的精神，那些粗制濫造的產品將不復存在。
工匠精神需要它來解放思想，摒棄浮躁精神。著名拼布藝術家金元善認為，工匠精神需要堅持，需要情懷，需要實踐。她小心翼翼地坐了幾百個小時，做出了世界上精美絕倫的《百花齊放》，在國外展覽中備受好評。她願意心平氣和的做事，把布藝做為壹種精神修行。另壹方面，我們制造業，她恨不得壹個小時做出幾百個次品，會讓人對“中國制造”失去信心。如果有壹個金大師，無視浮躁，只專心做好自己的產品，“中國制造”壹定會大放異彩。
工匠精神需要它來拉回國人“向外看”的目光。賴耀東先生說:“我們生活在壹個以大米為主食的國家。我們有沒有只有內涵的碗？”我們每天靠點亮壹盞燈來生活。我們有壹盞有感覺的燈嗎？是啊，現在的文明提升文明太快，欣賞不到傳統文化的美，也不可能做出有中國人情懷的東西，就算有，也只是少數。所以，從今天開始，要摒棄浮躁的產品，放慢腳步並不是壞事。我們將中國傳統文化和中國人的工匠精神發揚光大，融入到產品中，把永遠向外看的中國人的眼睛拉回來，讓中國制造有朝壹日成為大家爭相購買的產品。
手藝，我們需要！
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