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有哪些老職業會被時代淘汰?

眾所周知,每個行業都有專門的行為準則和規章制度,從事這個行業的工作人員必須在規章制度範圍內工作,努力提高工作效率。如今,隨著互聯網的快速發展和越來越多新職業的出現,許多高素質人才面臨著越來越多的選擇,更不用說未來五年需要新職業的從業人員將超過3000萬。我認為新職業的出現會導致壹些舊職業被社會淘汰。不是老職業不符合各行各業的要求,而是這些老職業缺乏專業性。

第壹個可能被社會淘汰的職業:服務員

可能大家都覺得服務員永遠不會被社會淘汰。事實上,非專業工作會被淘汰。每個國家都在大力發展高科技產業,高科技人才會重點發展先進的機器人技術。當中國的機器人技術非常成熟的時候,餐廳、飯店的服務員會逐漸被機器服務員取代。這不是空穴來風的事。阿裏巴巴集團曾經在杭州建立了無人酒店。這家酒店的服務人員全部使用了機器人,這也能凸顯出服務員並不是每個好的酒店和餐廳的首選。

第二個可能被社會淘汰的職業:工廠員工。

很久以前,中國的工業體系和制造體系並不完善,會導致大部分工廠都是手工制造商品。隨著高科技技術的應用和大型機器的輪番上陣,工廠裏的員工只能觀察儀器的變化,這考驗著每壹個員工的專業知識和基本技能。傳統意義上的工廠員工數量正在急劇下降,未來的新職業將與互聯網和數據庫相結合。雖然各大工廠都要維持正常運轉,但是工廠采用機器的可能性變大了。

第三個可能被社會淘汰的職業:接待員

人們可以帶著手機在大城市玩,人們也可以通過許多不同類型的電子設備了解每個城市不同酒店的衛生環境。接待員的主要工作是幫助顧客順利入住。隨著互聯網的發展和數據庫的應用,人們可以通過自助設備自主入住和退房,並獲得打開房間門的鑰匙。這樣壹來,接待員的作用就不大了,最終接待員這個職業也會被社會淘汰。

簡而言之,服務型行業很容易被社會淘汰。太專業的職業不容易被社會淘汰。

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