近日，河南省洛陽市就發生了這樣壹件事。壹個孩子突然不知道自己是不是發燒了。父母非常害怕，帶著孩子去醫院治療。家屬冒著大雨來到醫院急診室門口，但是到了之後，急診室的護士把他們趕走了壹個多小時。說急診室沒人值班，或者說有人在做手術，很容易，但很明顯急診室裏有人，沒有病人。壹方面是有人沒開門。另壹方面，病人家屬急得不開門，甚至罵病人家屬瘋了。直到壹個多小時後，護士才開門給病人檢查，引起了熱議。醫院也給了答復，說護士可能剛生完寶寶，現在患有產後抑郁癥。該護士已被停職。
醫生可能壓力很大，護士可能壓力很大。這是世界上最容易抑郁的職業之壹，但這不能成為拒絕患者成為醫護人員的借口。如果醫護人員真的有抑郁癥，那麽心電圖就要重視了。從某種意義上說，醫務人員真的可以決定他人的生死。產後抑郁癥也是當今社會不容忽視的話題。10月份懷孕分娩雖然能給產婦帶來新的喜悅，但也會有孤獨感、疲勞感和消極心態的改變。但女護士得知自己患有產後抑郁癥後，不治而愈，卻沒有得到及時治療。把沖突推給病人是不正確的。我們要註意改變自己的情緒，學會自己管理自己的情緒，學會如何和家人朋友表達自己的情緒，這樣積累的情緒才不會被羞辱。
所幸事件沒有耽誤孩子和老人的治療。如果醫護人員長時間不治療，後果不堪設想，醫院也要承擔自己的責任。我們當然理解醫護人員的辛苦。在2020年的新冠肺炎疫情中，廣大醫務人員勇敢地闖入壹線，挽救人們的生命。當他們摘下面具時，臉上有疤痕，戴的面具讓人覺得真的很麻煩。他們的奉獻精神值得我們尊敬。不是所有的醫院都能提供高質量的醫療服務，但我們還是希望醫院能對醫務人員進行培訓，改善和優化他們對醫療服務的態度。