當前位置:吉日网官网 - 傳統節日 - 供應商管理措施

供應商管理措施

供應商管理對於企業的長遠發展非常重要。良好的供應商管理不僅可以降低企業成本、提高產品質量、減少庫存、及時滿足客戶需求,還可以提升企業的核心能力和競爭力。因此,企業必須重視供應商管理,關註供應商管理中出現的問題,實現供應商關系的健康、良好、長期發展,最終實現整個供應鏈的共贏。

1.供應商選擇的對策

(1)建立供應商資源。資源數據庫的建立主要是完成供應商調查,利用調查供應信息鎖定供應商選擇範圍。同時要時刻監控供應商的變化,觀察潛在供應商,不斷補充優秀供應商,淘汰不合格供應商。這樣可以解決企業供應來源不足時隨機選擇供應商的問題,降低供應風險,提高采購效率。

(2)對供應商選擇進行綜合評價。除了對供應商的產品價格、合格率、交貨準確、專業情況進行調查評價外,還要註重對供應商的管理水平、人員素質、財務狀況、設備穩定性、信息技術等方面的調查評價,特別是對供應商的業績和誠信進行量化評價。因為其中壹個因素的問題都會導致供應的中斷或者供應錯誤的發生,只有綜合評估才能降低這種風險。

(3)通過優勝劣汰將供應商數量限制在壹定範圍內,同時與供應商建立長期合作關系,擬定產品開發計劃,采購計劃與供應商工作流程相銜接,加強信息共享,相互提供技術和設計支持。

2.對供應商進行分類管理,及時進行供應商績效評估和有效激勵。

(1)采用ABC分類管理方法。

根據價值-風險矩陣模型,對產品進行分類。從上圖可以看出,供應商分類和關系管理是基於產品分類實現的。在此基礎上,建立不同的供應商關系,對供應商實施差異化管理策略。比如對於A類供應商,我們可以和他成為長期合作夥伴,註重長期發展,共同進步。對於C供應商,我們可能會關註短期指標,如如何確保其質量,如何降低采購成本和及時交貨。

(2)綜合績效評價指標體系和適當的激勵機制。

績效評估的目的,壹方面是為了監督和控制,保證供應商的質量;壹方面是對供應商進行激勵或懲罰的依據。因此,建立全面、客觀的績效評價指標是關鍵。

通過評價結果,我們可以對供應商的不同表現給予不同的反饋。對於那些績效評價結果較差的供應商,要對其進行警告或處罰,同時針對其存在的問題給予相應的指導;對於優秀的供應商,要給予壹定的獎勵,鞏固其行為。我們可以通過價格機制、增加訂單、更多的內部參與機會、更多的信息共享來調動他們的積極性,讓他們體會到合作共贏的好處。

3.從供應鏈的角度看供應商的價值,實施供應鏈合作,發展與供應商的戰略合作。

供應鏈合作是指供應商和制造企業在壹定時期內* * *享有信息,* * *承擔風險,* * *獲得收益的協議關系。即合作夥伴為了短期或長期的共同目標,以信任為基礎,以供需為紐帶,以雙贏(win-win)為目標,在較長時期內達成的承諾或協議。

實施供應鏈合作意味著新產品/技術* * *與開發、數據和信息交換、市場機會* * *和風險* * *相關聯。

強調建立戰略夥伴關系,信息共享,及時溝通,從而享受利益,通過合作最大化終端用戶的滿意程度,增加產品的價值。蛋糕?把它做大,實現它?雙贏?效果可以達到同樣的預期和目標。

4.整合供應鏈信息系統,協調供應鏈系統的組織關系,實現供應鏈管理流程的優化。

制造企業與供應商的合作關系應關註以下幾個方面:

(1)讓供應商了解企業的生產流程和生產能力,讓他們清楚地了解企業。

行業所需材料的期限、質量和數量:

(2)向供應商提供自己的商業計劃、商業戰略和相應的措施;說清楚

確保企業的期望,使制造企業和供應商的目標壹致;

(3)明確雙方的責任和雙方的利益,實現雙贏。

  • 上一篇:佛龕的顏色有規定嗎
  • 下一篇:最後如何“順勢而為”和“市場”?
  • copyright 2024吉日网官网