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包吃包住就業視頻

春節後的第壹個工作日,壹則“嗶哩嗶哩員工猝死”的新聞被熱搜打了個措手不及。

2月7日,壹封名為《嗶哩嗶哩內容安全中心總體通知》的內部郵件在網上流傳。郵件內容稱,嗶哩嗶哩內容安全中心圖文審核部員工暮光穆欣,因大面積腦出血搶救無效,於2月4日晚20日左右不幸去世。

網絡流傳該員工因加班猝死。嗶哩嗶哩在郵件中回應,“經過內部考勤,他按照工作計劃正常上班,工作時間為9:30-18336030,五休兩休。事發前壹周沒有加班。”

2月7日,嗶哩嗶哩總部公關部回應稱,確實內部發了郵件,對此事表示遺憾,並已第壹時間聯系家屬。

上述員工事發前是否加班的問題,似乎陷入了羅生門。

2月8日晚,嗶哩嗶哩再次公開回應此事。其稱,暮光之城穆欣作為圖文評論團隊的代理組長,沒有回老家過年,帶領團隊安排了壹個每天八小時,五天假期兩天休息的春節輪班表。此外,嗶哩嗶哩表示,今年將招聘1000名審計人員,有效降低人均工作壓力。

在微博的話題下,很多做過內容審核的網友把這份工作稱為“互聯網上的新流水線工人”。

在采訪中,時代財經了解到,內容審核確實是壹項高強度、長時間加班的工作。審計人員很少有假期,每天的工作安排精確到分鐘,與鋪天蓋地的招聘廣告中描述的輕松工作並不相符。

龐大的審核機器保證了海量網絡視頻內容的輸出。在這臺機器裏,審核員不是“握著流量大權”的統治者,而是生產線上的壹顆微小的螺絲釘,常常因為身心疲憊而選擇離開。

網上的內容是秒不完的。為了保證流出內容的絕對安全,審核崗也需要24小時有人值守。

這種工作類似於工廠流水線,源源不斷的輸出內容,就像壹臺24小時轟鳴的機器。

多位做過審計工作的人士告訴時代財經記者,審計崗位通常是輪班值班進行的,常見的輪班有壹休、五休、二休。

做到早中晚三班倒。早班9:30-21:30,中班12:00-0:00,晚班21:30-9:30;做五天兩分鐘白班和夜班,時間分別為9333.6萬-1833.6萬和1633.6萬-1333.6萬;第二次休息也有兩個班次,8336030-20:30和20:30-8:30。白班和夜班通常壹個月壹次。

上述時間表中,除去雙休的9小時日工作時間,壹休壹和二休二的日工作時間都達到了12小時。很多審計人員生活中沒有春節、國慶等節假日,節假日也需要按照作息時間工作。但是,有些公司會在法定節假日支付三倍的工資。

壹休壹和二休二制看似休息時間更長,但幾乎所有受訪者都表示,這種休息時間比雙休累得多。“休息的時候什麽都做不了,大部分時間都在補覺。”曾在壹家視頻網站做過審計的潘麟說。

如果有夜班,休息兩次相當於休息壹次。“比如妳1號開始通宵工作,連續兩天,從1號晚上8:30到2號早上8336030,然後2號晚上8336030熬夜到3號早上。課表上說3號到4號休息。其實3號是用來補覺的。”另壹名審計員阿良告訴時代財經,通宵工作對健康非常有害,還影響工作和休息。回到家,要到中午或者下午才能睡。剩下的休息時間裏,我基本沒有精力再出去玩了。我通常只睡覺和玩耍。

夜班是最累的班次。阿良做視頻審計已經兩年半了。第壹天是通宵班。現在還能回憶起當時的感受。“我太累了,困了,想睡覺。這個轉變太難了

有時候會要求休息時間支持工作。潘麟在休息,也有制度,但他每個月需要支持休息日工作2-3次,每次4小時,沒有加班費。盼著離職後,林聽同事說,支持已經算在工作業績裏了,還沒有加班費,這叫請假,但有時候請假是沒有的。

在24小時都需要人工的內容流水線上請假不容易。阿良說,公司壹般不批準休假,病假需要醫院蓋章的病假條,加班工資也要安排。

不僅請假難,審核員每天的工作安排都精確到分鐘,工作期間想稍微休息壹下也很難。

阿良的公司在明面上安排了壹個半小時的休息時間,但很多時候因為業務繁忙是不可能休息的。量級不夠或者人手不夠的時候,就要壹邊吃飯壹邊復習。

公司沒有配備洗手間。即使不忙的時候,也需要在會議室裏搶個地方休息。如果沒地方,就得去工作站報到睡覺。不報的話會郵件通知上班時間睡覺。

在阿良公司,除了打水幾秒鐘,其他情況下,妳需要向值班領導匯報,包括上廁所。壹旦妳離開妳的座位,值班領導將安排其他人接管業務。所以,平時夜班不管多困,阿良都不能趴在桌子上睡覺,只能去廁所洗把臉再回去工作。

為了提高員工的工作效率,避免分心。我在阿良聽說其他壹些同行公司上班時需要上交手機統壹存放,下班後才能拿到。

在很多外人看來,視頻審計是壹個輕松有趣的工作。“上班就是刷視頻”。鋪天蓋地的招聘廣告和描述審計師工作的短片強化了這種刻板印象。

廣告會強調愛情、大廠工作機會、適合年輕人等標簽,並開出每月休息15天(休息壹天)、月薪7000-8000、六險壹金等條件。“加油,95後同學,審計很適合妳。”“年輕的小哥哥小姐姐,大廠的機會來了!”

描述審計員工作的短視頻熱衷於強調審計員的隱性收益,比如看好看的視頻,掌握流量分配的權力等等。互聯網,有趣的工作內容,低技能要求,這些打包的優勢很容易吸引沒有明確職業規劃的年輕人。

林希望成為壹名審計員,因為

為當時剛考完研在等成績,“不想沒事幹,看到招聘就過去了”。阿良則是因為剛畢業沒有找到合適的工作,也是被招聘廣告吸引。“他們和妳說得很輕松,就是刷視頻、看視頻,福利也不錯,有旅遊、下午茶、生日會之類。下午茶倒是每周都有,旅遊就不壹定每個人都會有。”

但真實的審核工作和包裝的完全不同。不僅工作氛圍與短視頻中描述的輕松愉快相反,還要面臨嚴格的kpi要求。

林盼入職四個月,公司的要求是每天審核1500 條視頻,每小時到120 ,達不到便需要留下來加班。阿良公司的kpi更嚴格,保底四五千條,他多的時候可以審核六千條,且準確率要求在99%以上,持續三月不達標就會被勸退。

大多數平臺對內容實行雙重審核制度,即AI 人工審核,AI先過濾明顯違規的內容,再將模棱兩可的視頻打上標簽交給人工審。

暴力、血腥、色情等內容往往會有壹些客觀的評判標準,審核員會按照細化的規則表進行審核,壹般情況下,給到壹個視頻的審核時間只有5秒左右,遇到拿不準的內容會請教值班組長。

在嚴格的準確率要求下,審核員很難說是“手握流量大權”,更像是內容生產線上的壹顆螺絲釘。“我們審完之後還有人專門回查,限流不關我們視頻審核的事。”林盼說。

在把關內容的過程中,審核員自身會接觸到大量的不良信息。阿良主要審核海外軟件,入職面試時公司就表示需要觀看血腥暴力類視頻,讓他做好心理準備。但在阿良想象中,這類視頻應該並不多,但實際上由於審到的視頻都是被系統判斷有壹定風險的,不良視頻出現的概率非常高。“有些視頻看了能惡心壹天,飯都吃不下。”

在睡前,阿良有時都會因為想起白天審核過的視頻感覺非常不舒服,難以入睡。由於長期熬夜、作息混亂加上不良視頻的影響,阿良在這家公司時長期失眠,“整個人都憔悴了”。

除失眠外,壹直坐在電腦前對腰椎脊椎、眼睛都有很大的影響。阿良公司都會提供眼藥水,自己也常常帶著眼藥水,壹個月就能用完壹瓶。“長時間看電腦眼睛真的很酸澀,公司可能也知道這樣看屏幕有壹定影響吧。”

與高強度的工作壓力不符的是,審核員工資並不高。大多數招聘給到的都是5000-6000元/月,阿良的工資是4000-5000元/月,早班那壹個月如果沒有補貼,會少500-600元。

高壓的環境加上低廉的工資,審核崗位人員流動非常頻繁,壹般周期是半年。

在公司待了兩年半後,阿良最終也選擇了離職,導火索是對年終獎和漲薪機制不滿意,在公司的兩年半裏,阿良的工資只漲了300元。“公司的管理層不行,相關的年終獎和加薪制度就是隨心所欲,我有種倒貼上班的感覺。”

離開視頻審核崗位後,阿良現在做圖文審核,雖然也是審核崗,但相對輕松很多。“終於回到正常作息了,現在基本晚上十壹二點睡覺,然後八點起來收拾上班。”

(林盼、阿良為化名)

相關問答:相關問答:月薪過5000都是什麽工作?

這樣的工作,我只能說不要太多。不管妳有沒有技術,壹個月五千以上的工作,真的有很多很多。

壹、開挖掘機

我有壹個朋友就是開挖掘機的,他在工地上開挖掘機,包吃包住下來,壹個月的工資還有七千多。如果算上偶爾掙點外快的話,那麽他的薪資會更高。學挖掘機還是很快的,如果妳足夠努力足夠聰明的話,幾個月就可以上手,這壹點不管是大挖掘機還是小挖掘機,都是完全可以勝任的。另外,挖掘機不需要風吹日曬雨淋,不管是夏天還是冬天,挖掘機裏面都有空調,這項工作又簡單。不過缺點也還是有的,開挖掘機就是偶爾為了趕工期,需要熬夜。尤其是過年這幾天,壹些市政工程,常常需要加班加點來完成,自然就需要熬夜了。

二、外賣、工廠

哪怕是妳沒有任何技術,在壹些大城市送外賣或者進廠,壹個月的工資隨隨便便也有五千以上。例如,我所在的省會城市,壹個月送外賣的,薪資基本上都是在五千以上的,這壹點是十分確定的,並且有目***睹的。外賣很辛苦,壹天工作常常都是十幾個小時,不過雖然辛苦,但好處也不少,總的來說,送外賣還是不錯的,零成本,上班時間自由,不像進廠約束那麽多。進廠可以嗎?其實進廠也是可以的。在東莞等地,廣州上海那邊,進廠壹個月的工資也有七八千,好壹點的話,工資說不定會更多。進廠很穩定,不用擔心什麽,這就是進廠最大的優勢。送外賣呢?這個要靠自己的自覺性,妳得勤快,妳得不斷接單,大單小單都要接起走,這樣才帶勁,才能多賺錢。

三、理發、工地

學理發,如果技術過硬,燙染多的話,壹個月上萬的收入都是很有可能的。我見過好幾個托尼老師,都是那種很優秀很優秀的人。幾個人合夥開個店,活動壹做起來,那麽就可以月入上萬了,就是這麽厲害,這麽兇殘。尤其是現在消費升級下,女孩子愛美得多了,自然做燙染的也就多了,去日本學習回來,身價自然水漲船高。做理發,做的是技術,做的是燙染,這壹行,真的需要很多很多的時間和精力去磨合。理發只要妳出師了,妳就是新壹代托尼老師,五千以上隨便拿。

工地其實也是壹樣,工地上月入五千那就更容易了。現在哪怕是小工,妳幹滿壹個月,薪資上萬也是沒有任何問題的。砌磚工、貼磚工、抹灰、防水、電工、木工,這些技術工種,隨便哪壹項學會了,都可以月入五千以上。雖然工地上累了點,苦了點,臟了點,但是跟錢比起來,我個人還是覺得錢顯然更重要壹些。

除了以上的技術工種之外,體制內事業單位或者公務員,那月入五千就更簡單了。現在只要妳掌握了壹門技術,我個人覺得薪資五千以上真的真的很簡單,很容易。

END.

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