導語:同心山變玉,同心協力化土為金!成功需要攻堅克難的精神,更需要團結協作的共同努力!只有懂得團結的人,才能明白團結對自己、對他人、對整個集體的意義。會把團結作為自己的責任之壹。以下是我為妳收集的壹些演講。歡迎參考他們!
團結就是力量演講1:團結就是力量!這句歌詞激勵我們凡事團結奮進,而不僅僅是依靠壹個人的力量。所以,無論是在集體中,還是在生活中,都要團結,因為團結的力量比鐵還硬,比僵化還強。
合在壹起就成了玉,合在壹起,土就成了金!成功需要攻堅克難的精神,更需要團結協作的共同努力!只有懂得團結的人,才能明白團結對自己、對他人、對整個集體的意義。會把團結作為自己的責任之壹。團結友愛是中華民族的優良傳統。正是因為團結,中華民族才能延續五千年,中華兒女才能安居樂業。
2008年汶川大地震後,壹位外國記者在報紙上發表了這樣壹條消息:中國的特大地震把分散如沙的中國人凝聚在壹起,他們會有壹種不可抗拒的力量!“這也是對溫總理‘興國之道何其難’這句話的回應。多麽困難,我們需要團結。只有團結壹致,我們才能克服困難。只有團結壹致,我們才能煥發出前所未有的凝聚力。有了這種民族凝聚力,我們的民族壹定會創造出驚人的人類奇跡。
幾天前日本發生地震後,中國人民擱置分歧,向日本捐贈了人道主義救援物資。民族應該團結全世界,因為只有全世界人民團結起來,世界才能和諧,而和諧正是我們現在所需要的!
團結中必然有合作。中國發射載人飛船是楊利偉的成功,他使中國成為少數幾個能夠發射載人飛船的國家之壹。背後有多少人團結協作,成功的背後又掩蓋了多少失敗。或許,中國航天事業有很多失敗之處。但是我們堅持戰鬥,最後通過合作成功了。如果發射中出現壹點小差錯,我擔心我們會再次失敗。可見合作是不可或缺的。
民族要團結,世界要團結,小階級集團更要團結。壹個班級只有團結起來,才能朝著同壹個目標前進,才能學到更多的知識,才能成就大事。反之,人的心思如果分散了,那就不關自己的事了,大家高高在上,大家不愛集體,單打獨鬥,學習成績上不去,前途也不會輝煌。
整潔有序的校園,大聲的早讀,井然有序的教室,廉潔安靜的考場。這壹切都是我們106中學團結協作創造的。
以前我們的祖先要團結,只有團結才能生存。現在我們要團結,只有團結才能幫助我們戰勝災難,戰勝困難。我們將來應該團結起來。只有與人類團結起來,才能創造奇跡,才能迎來更加光明、更加和諧、更加文明的明天。
團結就是力量演講二:各位領導、各位同事、各位朋友:
大家好!我演講的題目是“團結-奉獻-和諧”。
眾所周知,構建和諧社會是新時期中國現代化的內在要求,也是中國各族人民的共同願望。構建和諧社會需要各方面的努力,各級黨政機關要為構建和諧社會提供精神和物質支持,以機關和諧促進社會和諧。
那麽,器官的和諧在哪裏呢?這幾天,通過學習,我真正明白了,通俗地說,就是器官內部的關系,器官與外部的關系,要充分體現人與人之間的和諧共處;還有部門之間的相互配合,個人與單位之間的相互依賴,單位與外部環境的和諧等等。總之,與民和諧、依法行政是構建和諧機關的重要保證和基本要求。我的理解:創造和諧,團結第壹。
知道了這些,我想,作為辦公廳的壹名普通科員,我該怎麽做才能構建壹個和諧的機關呢?眾所周知,綜合科,顧名思義,包羅萬象,瑣碎復雜。用普通話來說,叫為人民服務,用通俗的話來說,就是個跑腿的差事。日復壹日,我在重復做著這些平凡的事。沒有驚天動地,我不能讓人流淚,我的貢獻微乎其微,我的價值更小。但我時常想起小時候聽過的壹個故事:壹個古代的國王把他放在了病榻上。給他們每人壹根筷子,然後讓他們折斷它。結果十個兒子輕松破了。國王把65,438+00根筷子綁在壹起,然後讓他們折斷。但是65,438+00個兒子沒有壹個打破它。國王語重心長地說:壹個人再能幹,力量也還是很弱的。如果10人聯合起來,就這樣了。這個故事深入淺出地說明了壹個道理:團結就是力量,團結才能體現更大的價值。我的能力有限,但如果和大家壹起努力,精誠合作,集體的力量是不可估量的。就像人們常說的“眾人拾柴火焰高”“眾誌成城,泰山壓頂”等等,這些諺語都說明了團結的重要性,突出了壹件事。就像機器的螺絲釘,單看很小,但所有的螺絲釘加在壹起,就能讓機器創造巨大的財富,創造地球上的奇跡。這叫和諧。和諧是壹種至高無上的境界。地球上和宇宙中的壹切都需要和諧。
團結就是力量演講3:每個人都知道。1+1等於2。
那麽,我們隊呢?為什麽我說1+1大於2?因為每壹個1都是壹個充滿團隊精神的1,如果壹個團體、壹個機關、壹個團隊都充滿團隊精神,那麽這個團體、機關、團隊壹定是壹個和諧的團隊。這樣的團隊,齊心協力,壹定會事半功倍。這不是1+1大於2嗎?
所謂團隊精神,是指團隊成員為了團隊利益和目標而相互合作的風格。* * *和齊心協力,形成壹股強大的力量,成為壹個強大的集體。大家都知道最能體現團隊精神的“拔河”運動。大家壹定要付出65,438+0,000%的努力,往壹個方向想,往壹個方向努力,緊密配合,互相支持,才能形成壹股不可阻擋的強大力量,打敗對方。
那麽,怎樣才能形成這種非常可貴的團隊精神呢?就我們街道而言,作為黨和政府的壹級組織,作為具有重要管理職能的機關,需要形成這種可貴的團隊精神。我認為要做:
相互信任,相互包容,相互補償,相互謙讓。
首先,我們應該相互信任。在壹個團隊中,不同的成員扮演不同的角色。信任是讓團隊的力量擰成壹股繩,形成合力的基礎。這種信任包括上下級和同事之間的相互信任。說白了,不要疑神疑鬼。不信任可能會犯下大錯。經典小說《三國演義》中有壹個關於信任的故事:劉備對趙雲的信任。據說劉備大敗,痛哭流涕。其妹夫又來報:“他反常山投曹!”劉備說:“子龍是我的老朋友,我肯違背?”不要相信我姐夫。勇猛的士兵張飛說:也許趙子龍貪財,向曹操投降了。劉備說:“我和子龍有難的時候,他的心像石頭壹樣硬。他能用財富動搖它嗎?”他的妹夫補充道:“我看見他率軍去見曹操了。”劉備說:“子龍必有因。再說了,龍族叛軍,斬了它!”劉備在這裏對趙子龍是多麽信任啊!正是這種信任,讓趙子龍七進敵後,殺了無數敵人,救了劉備的兒子,讓敵人聞風喪膽,讓劉備轉危為安。這就是信任的力量!如果我們的領導和下屬、同事之間有這樣的信任,我們就能成為壹個無堅不摧、戰無不勝的鋼鐵團隊。