第壹條加強作風建設自查自糾報告
開展機關作風建設集中學習教育活動以來，深受啟發。為了更好地為我局的和諧發展和趕超發展做貢獻，我要從自己做起，這就要求我在工作和生活中對自己有更高的要求。首先要深刻剖析自己，全面找出不足，然後盡全力加強自身各方面的素質，為高效機構的建設做貢獻。1，努力加強學習，不斷提高思想境界，全面提高自身素質。
我越來越註意到，在當今這個與時俱進、知識信息不斷更新的社會，學習是提高自身素質的第壹要務。我充分意識到，在目前的形式和環境下，只有不斷的學習才能讓我不被這個社會淘汰。這意味著不僅要學習我應該具備的相關業務知識和政治理論知識，還要學習更多的法律法規、科學管理、市場經濟、計算機、英語等必須掌握的知識，以便向社會普及。在學習的過程中，更重要的是不斷提高自己的修養，更要加強自己的服務意識和責任意識，努力做壹個大家公認的德才兼備的官員，壹個高素質的人。
2、控制要求，檢查不足。
通過學習，根據政府官員的工作作風，對實施方案進行整改，找準各自工作的差距，對癥下藥，銳意改革，創新思維，不斷改進自身工作。通過對比考察，感覺自己存在壹些問題，比如理論學習不深入，工作作風不紮實，缺乏開拓創新的意識。我們必須通過學習進壹步提高政治素質。
3.不斷完善和改變工作思路，以創新的態度對待工作。
我們現在從事的工作將面臨許多新問題、新矛盾、新內容，這就要求我們不斷更新知識，豐富工作技能和實踐技能，同時在工作中要善於開拓創新，提出新觀點、新見解。對於企業和基層農民，既要真誠相待，又要經常設身處地，站在對方的角度去分析，回答自己遇到的問題和困難，要踏實。這樣才能把美好的願望和實際的工作成果結合起來。這樣才能爭創壹流。
4、識大體、顧大局，搞好團結、自律，確保機關和系統的建設。
團結是做好壹切工作的基礎。個人不團結，思想不統壹，步調不壹致，就會影響整個集體，影響機關和制度建設。所以在壹起的時候壹定要特別，做好團結。做好團結工作，重要的是思想上互相幫助，工作上互相支持，做事上互相謙讓，生活上互相關心，想在壹處，使在壹處，擰成壹股繩，識大體，顧大局。搞好團結也是壹個人基本素質的具體體現。所以在團結中，壹定要嚴於律己，寬以待人，大事講原則，小事講作風。不說不利於團結的話，不做不利於團結的事，全力做好機關和制度建設。
5.努力工作，務實，提高效率。
做好工作，模範履行壹個機關幹部的職責。樹立高度的責任感和事業心，盡全力把工作做好。克服工作中浮華虛浮的工作作風，工作中不講條件，“努力工作，少說多做”，做好每壹項工作，全面提高效率。在工作中，要深入實際，了解實際情況，做到心中有數；講真話，辦實事，不做表面文章，不搞形式主義。專註具體工作，專註具體幹事。總之，做壹個真實的人，高效的做事。
在這次集中整治過程中，思想意識、政治意識、大局意識、責任意識、創新意識和素質修養都得到了啟發和提高，這就要求開拓創新、積極進取、貼近實際，靈活運用合理的方法和措施開展工作，為旬陽地稅的發展貢獻力量。
第二章加強作風建設自查自糾報告
壹、整改方案應遵循的原則1。堅持針對問題的原則。
我校黨支部和領導班子重點抓四個方面:壹是黨組織和黨員中存在的突出問題；二是黨風、政風、作風方面群眾反映強烈的突出問題；三是影響學校改革發展穩定的突出問題；第四，涉及群眾切身利益的突出問題。
第二，務實為民的原則。
把群眾意見、群眾最不滿意的事、群眾當前最想做、能做好的事作為整改工作的重點，分解整改任務，明確責任部門和完成時間，落實具體責任人，認真督辦整改情況，向群眾公布整改情況。
穩定、建設和發展的原則
正確分析認識存在的問題，在整改中營造和諧進取的氛圍，團結壹切可以團結的因素，結合學校實際。整改措施要切實可行，真正成為學校發展規劃的有機組成部分，更好地建設學校，提高工作水平，推動學校向縱深發展，真正做到“抓整改、辦實事、解難事、促發展”。
二、領導小組成員存在的突出問題及整改措施
突出的問題
1，理想信念、思想作風、修養不夠堅定。
第壹，批評和自我批評做得不夠好。思想上有壹種模糊的認識，認為現在的黨風與過去不同，現在的思想觀念與過去不同，現在的人民意識與過去的人民思想意識不同，現在的政治風氣與過去不同。開展批評與自我批評不合適，自我批評沒用，批評別人也沒用，抱著得過且過的中庸之道，遇到問題走彎路，以和諧的心態處理事情。
二是思想解放程度不夠。由於成長經歷不同，有的實習時間短，工作經驗少，對事物的發展規律還沒有透徹的把握，眼界不夠開闊。他們沒有把全球發展、黨和國家各項事業的發展、城市發展與自己的教育工作結合起來，在開展具體工作時仍然有求穩的思想。所以他們的工作不強，與時俱進、開拓創新的水平不高。
2.工作作風上還有很多具體問題。
主要表現在四個方面:
壹是工作不夠紮實。工作中存在定位不高，把關不嚴的地方。有時候思想不夠嚴謹，工作不夠細致，疏於溝通，導致工作中有很多不足，沒有完全履行職責。
二是服務意識不夠強。本位主義突出。當問題出現的時候，有更多的時間去保護學校和老師，有更多的時間去解釋和推脫，有更少的時間去站在當事人的立場上思考問題。
三是堅持群眾路線不到位。主要是對群眾切身利益關註不夠，做群眾工作時看到的表面現象比較多，調查研究的主動性和深度不夠，導致對群眾的深層思想了解不夠，對群眾的困難關心和解決不夠。
第四，面對困難缺乏信心。有時候我們在具體工作中會遇到壹些暫時無法解決的問題，或者說這些問題是壹種普遍現象。做不做對大局影響不大，所以主觀上降低了標準和要求，產生了等待和畏難的心理，而不是以積極的心態去爭取勝利。
2.整改措施
1，好好學習，努力提高綜合素質。
首先是提高政治素質。從三個方面下功夫:在加強政治理論學習上下功夫。在思想上樹立強烈的學習意識。制定科學的學習計劃和方案，積極參加各級培訓，堅持中心組學習，結合工作實際和個人知識結構制定科學的學習計劃，在計劃的執行中達到學習的目的。堅持科學的學習態度，端正學風，弘揚艱苦奮鬥精神，特別是鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、和諧社會建設和工商理論等重要思想，要認真學習，在理論體系和精神實質上下功夫，註重理論聯系實際。
二是提高思想素質。加強黨性修養和世界觀改造，堅定* * *社會主義理想和建設中國特色社會主義現代化目標，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，特別是要加強價值取向、奉獻精神、自我意識和服務意識等方面的思想修養。首先，要認真學習黨章，牢記黨的綱領、性質、宗旨和任務，堅持黨員標準，踐行黨員領導幹部要求。其次，嚴格用黨的“四項紀律”和“八項要求”來規範自己的言行，嚴於律己，廉潔奉公，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。最後，認真改造世界觀，把改造世界觀貫穿壹生，為官壹任，清正廉潔，踏踏實實做事，勤政為民，踐行宗旨，永葆黨員先進性。
三是提高領導素質。在日常工作中，有目的、有意識地加強決策能力、組織能力、協調能力、溝通能力、合作能力、轉化能力、執行能力、創新能力的培養和鍛煉，探索特色發展之路，開創工作新局面。
2.抓實踐，提高解決問題的能力。
全面貫徹落實科學發展觀強化科學發展的思想，樹立科學決策的理念，註重科學發展的方法，推動分管工作進壹步發展；堅持民主集中制原則，充分發揮集體智慧和力量，團結壹致，狠抓落實，攻堅克難；加強宏觀調控能力，狠抓隊伍建設，不斷提高服務的能力、質量和水平。
3.抓作風，切實堅持群眾路線。
堅持貫徹三個代表，加強思想作風和工作作風建設，繼續深入工作壹線，深入實際，註重調查研究，及時發現需要解決的問題，有針對性地制定解決辦法，特別是直接關系群眾切身利益的問題和困難。要盡最大努力關心和解決他們，紮紮實實做好各項工作，讓群眾得到實實在在的好處。繼續堅持走群眾路線的觀點，深入群眾，密切聯系群眾，多談心，多溝通，信任他們，關心他們，依靠他們，動員他們，帶領他們共同發展。
4、把握形象，提高廉潔自律水平。
牢記“兩個務必”，嚴格遵守“四大紀律”和“八項要求”，從日常生活小事做起，在細節上嚴於律己，自覺通過自己的言行維護黨的形象，壹刻也不放松思想改造，堅定不移地以壹個* * *產黨員的標準要求自己，努力工作，清正廉潔。
第三章加強作風建設自查自糾報告
整頓工作作風是當前壹項十分重要的任務。抓這項工作關系到穩定大局，關系到教育是否真正讓人民滿意，關系到學校教育是否有壹個良好的環境。現將我校作風建設工作總結如下:1 .提高認識和確定目標。
作風建設是切實減輕群眾負擔的重要舉措，關系到廣大人民群眾的切身利益，關系到學校乃至整個社會的穩定，關系到教育事業的健康持續發展。我們充分而清醒地認識到，壹定要進壹步統壹思想，提高認識，嚴明紀律，堅決貫徹“從嚴治教，規範管理”的方針，珍惜教育形象，從貫徹落實市第十次黨代會精神、“三個代表”重要思想、講政治、顧大局的高度，忠實執行黨中央、國務院關於學校收費管理的各項規定，堅決按照市委、市政府和市教育局的統壹部署，糾正各種違規行為。還要克服“信心不足”的畏難情緒和“執政多年”的厭戰情緒，增強大局意識和責任意識，采取切實有效的措施，切實把學風建設工作抓出成效，取信於民。
第二，加強管理，狠抓落實。
加強作風建設是規範學校收費、辦班、設置信息行為，有效防止學校違規違紀的重要舉措，也是治理學校的有效手段。根據各級教育行政部門有關文件精神，我校作風建設的總體要求是:綜合治理、標本兼治、嚴格標準、強化監管、嚴查落實。
1，認真落實校風建設管理責任制。
校長王世博是我校作風建設的第壹責任人，副校長王麗麗是第二責任人，行政幹部是第三責任人。我們規定作風建設哪個環節出了問題，學校就要追究責任人的責任。學校全體教職工在作風建設活動中要嚴格執行上級有關規定。
2.加大宣傳力度，讓學風建設工作家喻戶曉。我們做到了“三個及時”:壹是及時組織教師學習上級文件精神，提高對政策法規的把握水平；第二，及時檢查監督，總結工作，防患於未然，消除壹切可能的隱患；三是及時向教師通報媒體報道的個別學校亂收費的後果和不良影響，警鐘長鳴。“四個堅持”:壹是堅持公布收費項目標準。每學期學校都把收費項目和標準掛在以往人流量最集中的地方，公之於眾。二是堅持家長會制度。每學期開學時都要開家長會。因為新學期是壹個收費的高峰，所以家長會向家長詳細解釋收費的原因。三是堅持以學年為單位向家長發函制度。四是堅持信訪制度。每周五是校長接待日。如果家長不清楚收費情況，可以詢問學校，校長會給予答復。
3、積極推進校務公開和收費公示制度。我們嚴格執行校務公開和收費制度。通過多種形式向社會公示學校收費項目、收費標準、收費用途和投訴方式，主動接受學生、家長和社會的監督，加強與社會的溝通，增強學校收費的透明度。還要求各班不得強制或變相向學生收取著裝費用；不得統壹為學生辦理各類社會保險；不得以開展活動、購買作業本、考試、補課、舉辦興趣班、補習班、升班等名義向學生收費；學校不得以“建校費”、“教育基金”、“贊助費”、彌補教育經費不足等名義向學生收取費用；學校不得以改善辦學條件為由，強制學生家長捐款、贊助；每學期學校不得以任何理由向學生收取任何費用。
4.嚴格管理輔助材料。除上級部門規定的課本費外，學校不得收取任何費用；學校不得強制或者變相強制學生購買教輔資料；如果在教學過程中確實需要補充教材，必須在學生自願、家長認可的基礎上選擇。
第四章加強作風建設自查自糾情況匯報
壹、重點工作完成情況1。水資源的分配。截至目前，全鄉總用水量654.38+0342萬立方米，比去年同期減少229萬立方米，其中農業生產用水654.38+0265.438+03萬立方米，比去年同期減少202萬立方米。每畝地節約壹度電，節約110700度電和276800平方米水權。
2.設施農業建設。2008年我鄉設施農業任務是441畝。截至目前，該鄉* * *已完成日光溫室墻體40個、面積80畝、後屋頂35個、面積70畝、預熱池23個、定植24個；建成高標準養殖大棚387畝；建設1 600平方米養殖小區。
3.關井壓田。年* * *全鄉關閉水井137口，占任務的100%，並順利通過市縣驗收；耕地面積減少33719畝，占任務的111.65%，目前沒有反彈。
4.新農村建設。我們鄉有60戶人家被分配了建設新農村的任務。目前，100戶已開工建設，85戶完成圍墻建設。
5.林權改革。我鄉集體林權制度改革涉及12個村，102個合作社，2354戶，45000畝林地。截至目前，全鄉應確權發證面積4.5萬畝。由於我鄉與紅沙崗鎮的糾紛，實際確權面積為28647畝，占應確權面積的63.66%。
6.發展林果業。年，我鄉著力培育和樹立林果業典型，註重發揮典型效應，以典型引領，以典型促進工作。沿三村公路規劃建設以耕地為主的300畝棗樹廊道；以永安村八社公路沿線耕地為主體，打造100畝葡萄生產示範點；以頭井村四社公路沿線耕地為主體，建設100畝枸杞種植示範點。目前，所有地塊均已落實。
第二，為老百姓排憂解難，辦實事
1，壓沙2000畝，種植梭梭；完成防風固沙林360畝，農田防護林180畝。
2.完成通道綠化5公裏，種植水曲柳、花灌木等植物5000株。
3.依托糧食基礎能力建設項目，毛渠襯砌12.5km..
4.新農合參合率達到90%，組織5065人體檢，占參合人數的62.7%。參合農民報銷醫療費用164例，報銷費用139269元。
5.新農保參保人數達到5086人，新農保參保率達到94%以上，向1068名符合條件的農民支付469920元。
6、發放民政保障資金974925元。發放農村五保資金2.64萬元，惠及25人；發放農村低保3501.9萬元，惠及606人；優撫對象補助金2582.5萬元；發放救助金57251萬元。
7.支付糧食直補和農業綜合補貼956，988.84元，其中糧食直補65，438+088，765，438+02.24元，農業綜合補貼768，276.60元；良種補貼資金654.38+0.97萬元；汽車摩托車下鄉補貼資金得到合理分配，按時足額發放到種糧農民手中。
8.完成260戶農村貧困戶危房改造。
三、查處幹部假作風、不作為、亂作為等行為。
作風建設年期間，鄉黨委嚴厲查處幹部作風不實、不作為、亂作為等行為，並在鄉幹部大會上對‘個別幹部因作風不實、辦事效率低耽誤工作的事情’進行了通報批評；對水權管理不堅決、不能帶頭執行水權政策的個別村幹部，將予以停職，並向全鎮通報。通過嚴厲查處，有效杜絕了幹部假作風、不作為、亂作為的發生。
四。建立和完善長效機制
為調動幹部的積極性和主動性，增強重點工作的凝聚力、創造力和戰鬥力，各鄉鎮黨委、政府將按照“作風建設年”活動的要求，在《機關效能建設》規定的六項制度基礎上，結合保護性農業生產進度、年度產業結構調整準備工作、維護社會穩定大局等中心工作，修訂完善現有規章制度。該廢除的廢除，該調整的調整，都要完善。重點抓好《鄉鎮機關幹部政績考核辦法》和《鄉鎮機關幹部考勤管理制度》的貫徹落實，做到有章可循，充分發揮制度的教育、規範和約束作用，使制定的制度可行、可管、用得好，真正讓群眾感受到幹部作風轉變帶來的實效。
動詞 （verb的縮寫）找出問題的整改情況。
各鄉鎮領導班子采取“自查、互提、領導點、群眾評議”等方式廣泛征求意見建議，發放調查問卷50份，征求意見表50份，召開鄉鎮、村幹部、群眾代表座談會3次，設立意見箱1個，梳理總結了8個突出問題。針對排查出的突出問題，及時建立整改臺賬，深入剖析存在問題的根源，逐項制定切實可行的整改措施，明確牽頭領導和整改責任人、整改目標和整改時限。遵循“能解決什麽問題，先解決什麽問題”的原則，對具備整改條件的問題，立即整改；對群眾反映強烈、經過努力能夠解決的問題，要限期整改。目前，排查出的問題已全部整改完畢。
第六，人民滿意度的評價
鄉黨委把滿意度測評作為確保作風建設年取得實效的有力抓手，精心組織，確保測評工作全面、科學、準確，召開了作風建設年群眾滿意度測評會議。參與測評的人員具有廣泛的代表性，包括37名領導幹部、站領導、村幹部、人大代表、黨代表和群眾代表。考評前，鄉鎮黨委副書記就作風建設年的發展情況、取得的成績和存在的突出問題的解決辦法作了總結發言。本次考核發放表格37份，收回37份，滿意35份，基本滿意2份，滿意率達到94.6%。
總之，通過幹部作風建設年的開展，全鄉幹部作風得到了根本改變，基本實現了“工作作風明顯改進、工作效率明顯提高、工作質量明顯提高、工作紀律明顯加強、發展步伐明顯加快”的目標，有力地促進了我鄉經濟社會的全面發展。
第五章加強作風建設自查自糾報告
根據縣委“政法隊伍作風整頓年”活動辦公室的要求，我部認真查擺此次作風整頓存在的突出問題，按照政法核心價值觀的要求，深入查找理想信念、執法為民、廉潔自律方面存在的問題， 作風建設以及這些問題產生的根源，認真查找影響人民群眾對檢察機關滿意度的突出問題，認真梳理分析問題產生的原因。
(壹)理論研究不夠深入
由於職能要求，我部壹直註重政治和業務學習，始終保持昂揚的精神狀態和良好的工作作風。特別是在思想建設上，基本可以認真學習，深刻領會軟環境建設的精神，把精神轉化為指導工作的動力。但從標準更高、要求更嚴來看，學習的深度和系統性還存在不足，存在前緊後松的現象，壹些新知識、新思維沒有很好地掌握和理解。這說明在學習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”、“忍勁”，缺乏把學習當成壹種責任、壹種境界的自覺行動。
(二)工作效率有待提高。
部門的日常工作以實事求是、努力工作為重要準則。但是，從更高的標準和更嚴格的要求來看，仍有改進的余地，主要表現在:
第壹，“快”字的體現不夠。雷厲風行做生意的積極性不足。第二，“深”字的體現不夠。我們並不總是深入實際，有時我們對他們的困難和需求了解不夠，因為我們沒有及時與居民交談。第三，“精”字做得還不夠。有時候傳達領導的指示，安排部署工作，落實任務，會前準備不夠細致。第四，“嚴”字的體現不夠。高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強。由於時間和人力的問題，壹些重點業務之外的工作有時只是以過得去為目的，不會太辛苦，標準降低。五是“韌”字體現不夠，綜合業務需要協調，工作中的主動性和與其他部門的協調溝通有時不講究藝術，方法運用不當。第六，“順”的程度不夠，有時上班不上來就急躁。
(3)工作業績亮點不突出。作風建設年自查報告對壹些長期的或連貫的工作不夠重視，總覺得很熟悉，導致某些方面存在壹些薄弱環節。
二、問題的原因
(壹)工作態度松懈。
放松思想，放松自我要求，放松對自己紀律的要求。
(二)服務意識不強。
長期在機關工作，缺乏與人民群眾的直接接觸，不主動創造機會，造成了與群眾的溝通隔閡。
(三)工作創新意識不強
改革創新不求突破，消極消極因素時有發生，思想上缺乏進步。我只想過平靜的生活，滿足現狀，平庸的生活。當我遇到困難時，我會走彎路。我創新意識不強，也沒有提出新的措施。
三、整改措施
經討論，我部擬采取以下六項措施有效落實作風建設:
(壹)勤奮好學，學以致用。
針對缺乏系統學習的情況，要牢固樹立終身學習的思想，以謙虛的態度和頑強的毅力抓好部門和個人的學習，從書本知識和生動的實踐中學習，通過各種渠道深入學習思想政治知識和專業知識，真正理解和把握精神實質，提高理論素養，在工作中不斷加強理論自覺和理論指導；要自覺學習現代科學文化知識，從加快知識更新、優化知識結構，到在工作中不斷充實知識裝備和知識儲備，自覺勤奮好學、學以致用。
(2)關心群眾，服務納稅人。
針對某些時候脫離群眾的思想和表現，必須牢固樹立為納稅人服務的思想，為納稅人提供優質服務。關心群眾、服務納稅人，及時解決納稅人遇到的困難和問題。
(3)努力工作，務求實效。
針對思想和行動的情況，要以求真務實的精神，結合自身工作實踐，在實效和創新上有所突破。實事求是，少說多做，壹步壹個腳印落實實際工作。
(4)勤政、節儉、廉潔。
針對生活中艱苦節儉的優良作風被淡忘，要從思想上重視，從行動上糾正。從小事做起，從身邊做起，把小事積少成多，延續我們黨勤儉節約的優良傳統。
廉潔從政、秉公用權是黨的光榮傳統和優良作風，也是對政府官員的基本要求。要牢固樹立服務意識，在規章制度範圍內正確合理用好權力，有效防止腐敗思想的侵蝕，做到警鐘長鳴。
(五)顧全大局，禁止通行。
鑒於全局工作和局部工作的協調性，我們必須從黨員的角度做遵守黨的紀律的模範，維護全局利益和整體利益的模範，創造性地開展工作，努力引導、保護和發揮各方面的積極性。