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郭興福教學法

郭興福的教學方法是對我軍傳統訓練方法的繼承和發展,是領導培養、群眾支持和他個人努力的結果。概括起來,郭興福的教學方法有五個突出特點和八個方面。

壹是在教學中善於把握思路,在訓練中充分調動戰士的積極性,能夠發揚教學民主,集中群眾智慧,實行官兵互教,評教互學;

第二,把技術、戰術、思想、作風緊密結合起來,把士兵訓練成紅心、苦練、技戰術、身強體壯,個個如虎添翼;

第三,采用由簡入繁、由分入合、情境歸納、對錯比較等方法,逐步加深理解,掌握要領;

第四,言傳身教與實例相結合,苦練與巧練相結合,讓戰士百聽不厭,百練不厭;

第五,嚴謹細致,有說服力,有耐心。

在訓練中,首先要摸清每個士兵的思想、技術、接受能力和性格特點的“底”,根據不同情況提出不同要求,采取不同方法。有的戰士理論掌握很快,但動作不夠靈活;有的學得很快,但學理論很慢;有些技術不錯;有些戰術不錯;有的人才聰明,根本就壞了;有的反復解釋仍難以理解;老兵壹般在個人動作上有基礎,而新兵要從零開始學。有鑒於此,需要提前調查清楚,每個人都有補救“病”的“藥方”。

把壹道訓練題分成幾段,壹段分成幾個動作,壹個動作分成幾個細節,讓妳壹層壹層的剝離,壹點壹點的消化。掌握要領後,合理變換情境,增加復雜程度,迫使士兵眉頭緊鎖,在腦海裏打轉,讓士兵快速掌握,牢牢記住。

總結要點可以幫助士兵加深記憶,深入透徹地講解本質,熟練地練習關鍵動作,把看似復雜的內容總結成幾句話和幾個字,做到言簡意賅,易於理解和記憶。想讓壹個軍人學會,就要先學會。想當兵練,先練,走到哪裏都走在前面,先練。

引導戰士們以戰場形勢的變化為行動依據,開動腦筋,想對策,隨時應對,單打獨鬥,使戰士們在同壹地形上學會多種招式,練出多種動作。

用提問的方法配合教學,針對重點問題提問,掌握重點人員的提問。簡單的,壹般讓新戰士回答,復雜的問題,壹般讓老戰士回答。為正確的答案點贊,讓大家補充不完整的答案。講了要領,問了必要的問題之後,給大家足夠的時間練習動作。

發揚我軍軍官教士兵、軍事教官、士兵教士兵的光榮傳統。要把訓練中遇到的問題提出情況和要點,發動大家討論出主意,然後集中群眾的智慧依次指導大家。註意骨幹的使用,充分發揮彼此的特長,經常找壹些動作好的戰士給大家示範,增強信心,激發戰士的訓練熱情。

研究和掌握士兵的心理,針對大多數士兵自覺、上進心強的特點,在訓練中開展競賽,調動大家的積極性。由於經常評比,樹立了好榜樣,大家可以互相學習,取長補短,既能保持戰士們訓練的積極性,又能提高訓練水平。

在教學中,郭興福始終堅持政治第壹、思想第壹的原則,把技術、戰術、思想、作風緊密結合起來,做到每壹科都有思想工作,每壹個動作都有宣傳鼓動,每壹次實踐都註重實事求是的思想。

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