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聯想企業文化是什麽?

聯想企業文化:

1、企業定位

聯想從事開發、制造及銷售最可靠的、安全易用的技術產品。我們的成功源自於不懈地幫助客戶提高生產力,提升生活品質。

2、發展使命

為客戶利益而努力創新;創造世界最優秀、最具創新性的產品;像對待技術創新壹樣致力於成本創新;讓更多的人獲得更新、更好的技術;最低的總體擁有成本(TCO),更高的工作效率。

面向新世紀,聯想將自身的使命概括為四為,即,為客戶:聯想將提供信息技術、工具和服務,使人們的生活和工作更加簡便、高效、豐富多彩;為員工:創造發展空間,提升員工價值,提高工作生活質量;為股東:回報股東長遠利益;為社會:服務社會文明進步。未來的聯想將是“高科技的聯想、服務好的聯想、國際化的聯想”。

3、核心價值觀

成就客戶—致力於客戶的滿意與成功

創業創新—追求速度和效率,專註於對客戶和公司有影響的創新

精準求實—基於事實的決策與業務管理

誠信正直—建立信任與負責任的人際關系

4、品牌精神

高端品質、創新、國際化、企業責任

5、企業傳統

聯想的創新精神和IBM個人電腦事業部不斷尋求突破的傳統在今天的聯想得到了延續,新聯想是壹個具有全球競爭力的IT巨人。

在全球範圍內,聯想為客戶提供屢獲殊榮的ThinkPad筆記本電腦和ThinkCentre臺式機,並配備了ThinkVantage Technologies軟件工具、ThinkVision顯示器和壹系列PC附件和選件。

在中國,聯想個人電腦產品的市場份額達35.2%(Q2/FY2007,IDC數據)。聯想已連續10年保持中國排名第壹。

6、全球公民

聯想承諾成為壹名負責和積極的企業公民,不斷改善經營,為社會發展做出貢獻。聯想堅信企業是社會的壹個重要部分,並致力於與員工和當地社會壹道改善人們工作和生活的質量。

2003年,在中國非典肆虐的巔峰時期,聯想捐款支持預防這壹疾病,此外,聯想員工也踴躍捐款。2005年,聯想向南亞海嘯受災國捐款。

聯想還積極支持中國的體育和健身事業。1999年,聯想贊助了中國國家女子足球隊,兩年後,又贊助北京成功申辦2008年奧運會。2004年,聯想簽約成為第壹家源自中國的國際奧委會全球合作夥伴。

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