最近看到壹篇文章，說我們賺的每壹分錢都是自我意識的實現。我覺得這句話很有道理。我們常說的窮人的思維和富人的思維，並不是某種意義上的自我認知的差異。大家分享壹下工作中提升自我意識的方法吧~
1，針對性學習
這裏說的學習不是盲目的閱讀，沒有目的的閱讀是完全無效的。想要在工作中提高自我意識，就必須學習與工作相關的技能，無論是業務技能、管理技能還是溝通技能。
我們需要給自己設定壹個學習目標，然後按照目標壹步步完成。
比如我最近的目標就是學做PPT。首先在網站上找了很多做PPT的素材，自己建了壹個素材庫。然後我就去找了壹些關於配色的書，看看怎麽做壹個比較好的PPT；然後去網站找制作PPT的小技巧；最後，盡量做壹個完整的PPT。
為了實現我完成壹個PPT的目標，我需要學習各方面的內容，了解以前從未接觸過的知識。這是壹種自我意識的提升。
2.學會思考，有主動性。
很多時候，我們會被自己的懶惰所影響，不願意去思考，事情來了就去做，壹步步習慣了壹切。但是我們呢？我們知道我們工作的環境隨時都在變化，只有主動思考才能提高自我意識。
有壹種工作狀態是這樣的:每天工作很忙，周末可能會加班。我用著同樣的技能，重復著同樣的工作，卻沒有得到想要的回報，於是開始抱怨，然後又投入新壹輪的努力，繼續無所事事。
這就是沒有主動意識，沒有學會思考的狀態。我們不需要用勤奮來麻痹自己，但同時要思考如何為自己贏得更多，打破固有思維，學會如何做得更好，這樣自我意識才能提高。
3.勇於實踐
在職場中，我們經常會聽到這樣的聲音:我什麽都懂，就是做不到。其實我自己也經常這麽說。但這個道理我們真的懂，但事情未必不可能，只是我們沒有足夠的勇氣去實踐。這可能就是所謂的認知局限吧。
老話說，年輕人不努力，老人會難過。如果妳不去練習，妳的認知會永遠停留在那裏，它沒有機會得到提升。比如我在做表格的時候，如果不嘗試使用新的方法，就學不到更簡單快捷的處理技巧。
因此，我們需要通過實踐打破固有的認知水平，用新的知識和技能提高自我意識。
所謂的自我認知，可以簡單理解為擴大自己的知識面。所以我們需要不斷的學習知識，思考這些知識的結構，通過實踐獲得更多屬於自己的新知識？知識，讓我們的自我意識在工作中得到更好的提升。