用人單位內部勞動規則的其他制度包括（　　）。

用人單位內部勞動規則的其他制度包括：①工資制度；②福利制度；③考核制度；④獎懲制度；⑤培訓制度等。這些制度都與協調勞動關系有著直接的聯系，並且反映著勞動關系的實質內容。