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中國新興(集團)公司成員企業

中國新興交通物流總公司(以下簡稱“新興交通物流”)是中國新興(集團)總公司的全資子公司,隸屬於中國通用技術(集團)控股有限公司中國物流與采購聯合會常務理事。

新興運物流是壹家國際化綜合服務型物流企業,主營業務為供應鏈管理、采購與銷售、物流服務。公司集采購、運輸、倉儲、配送、搬運、配送加工、銷售、物流信息等專業物流服務於壹體,通過向大型工業企業提供生產所需的基礎物流服務,為終端客戶提供壹體化物流集成解決方案。公司致力於國家物流產業振興規劃和建設,已發展成為壹家不斷做大做強的綜合性、多功能的能源、交通、物流企業。

新興的交通物流以先進的信息管理系統為平臺,以現代物流技術為手段,構建綜合運輸網絡和貨物集疏運的物流系統。公司在全國各地設立了多個辦事處,並與許多大型工業企業、冶金礦產企業和運輸企業建立了戰略合作夥伴關系。同時,公司擁有散貨船、化學品船、公路運輸船隊,以及鐵路專用線、港口碼頭、物流倉儲基地和加工生產基地等配套物流設施,具備專業的應急保障、應急搶修、搶通和民運服務壹體化能力。

新興交通物流肩負著“為國家創造財富、為客戶創造價值、為員工創造幸福”的使命,以發展現代物流為己任,以科學管理為手段,以高素質的人才隊伍為基石,營造“快樂工作、快樂生活”的文化氛圍。公司願與社會各界同仁“共創價值,共享價值* * *”,攜手共創中國新興運輸物流公司輝煌的明天!上海新興制藥有限公司由中國新興(集團)總公司、廣東省梅艷經濟發展總公司、北京長城制藥廠、上海曹喜聯合工貿公司、上海虹口工業科技投資有限公司、上海虹口區國有資產經營有限公司共同發起,在原上海新興醫藥保健品科技發展中心的基礎上改制而成。企業成立於2000年8月,註冊資本65438+6400萬元。

企業主要從事血液制品及其他醫療產品的制造和銷售,擁有亞洲壹流的血液制品生產車間,投資6543.8+0.7億元,通過國家GMD認證。同時還設有符合國家GSP標準的藥品銷售部。是集科研、生產、貿易、投資為壹體的高科技外向型制藥集團。精英老師,業內壹流,國際知名。

“精英名師、壹流行業、國際知名”的願景,根植於新興集團厚重的軍工歷史,立足於穩健建設發展的企業現實,指向壹個模仿人、令人期待的美好未來。新興集團征途中的艱難,造就了新興鋼鐵的團隊。市場經濟大潮壹掃而空,新興競爭勝出,實力增強,成為發展國民經濟,肩負國計民生安全的精英之師。新興人胸懷寬廣,勇於創新,開拓進取,應進壹步整合資源,乘勢發展,做好工作,提高核心競爭力,使企業成為結構合理、制度先進、管理科學、核心競爭力強的大型現代企業集團。憑實力拓展國外業務,拓展國際市場,誠信大方,打造國際品牌,成為國際知名企業,報國利民,為民族爭光。價值* * *創造價值* * *享受。

雙重價值觀的概念提出了新興群體的價值取向,明確指出了企業在分配中的定位——讓創造價值的人分享企業價值。只有創造價值的人才有資格分享企業的價值:只有* * *共同創造價值,齊心協力把企業做強做大,大家才有機會和條件分享企業成長帶來的價值。“創造價值* * *享受價值* * *”旗幟鮮明,激勵先進,鞭策落後,將促進企業風氣的形成,極大地調動員工的積極性。

“價值* * *創造,價值* * *享受”不僅僅是指企業內部的員工,還要求企業幫助社會、客戶、合作夥伴、員工同舟共濟,創造價值,做到和諧相處,攜手並進,享受價值。引用的價值觀與企業宗旨相呼應,體現了“服務國家、惠澤社會、惠達員工”的基本使命。“創造價值* * *,享受價值* * *”平實深遠,簡潔易懂,內涵深刻,符合現代企業管理的發展方向,是實現“精英教師、壹流行業、國際知名”願景的至關重要的保障。經營企業就是經營壹個人。

經營企業是管理者。這是企業管理的精髓。“做”就是經營。“管人”是企業對人力資源的管理,對人才的引進、培養、使用和優化,調動人的積極性,建立人才成長的平臺,提升人生價值和企業價值。

人是人才。人力資源是企業的第壹資源。無論是至關重要的發展戰略的制定,還是生產管理、市場營銷、資源整合等的實施。說到底,壹切都在“人”字上。“人”是企業生存、競爭和發展的關鍵。無論是優秀團隊的建設,還是精英師的戰鬥力,都取決於對“人”的管理,管理的好壞關系到企業的生死存亡。

只有堅持“辦企業就是辦人”的人本主義,堅持育人促企業、人才促企業的理念,新興群體才能蓬勃發展。道與道天生憂國憂民,信* * *必勝* * *

“道法自然”,這是道家告訴我們做人做事的大道理。“道”原指道教的修煉和實踐,也指做事和行為所遵循的理念和方法。“法”就是模仿、遵守、遵從。“自然”可以理解為自然的客觀規律。任何商業活動都必須符合社會、經濟和企業發展的規律。只有符合這個規律,才能把事情做好,才能有所作為,才能有壹個光明的未來。

生於憂患,死於安樂。在經濟全球化和競爭日益加劇的時代,企業的生存和發展變得更加困難,決策和管理的失誤可能導致企業的失敗。無論商業環境是好是壞,新興人士都要有憂患意識,如履薄冰,居安思危,防止失誤:善於把問題發現在萌芽狀態,把弊病消滅在萌芽狀態;不斷優化自己,打造新的常青基礎。

沒有誠意很難做人,沒有信仰也不可能成就壹番事業。誠信是做人之本,發展企業之基。企業的誠信品牌已經成為市場經濟的準入卡。新興歷史厚重,奠定了較高的社會誠信度,樹立了良好的企業形象。也與時俱進,追求真誠、忠實、完美的品牌形象。生命有著生存、成長、憤怒、生命、活力、趣味等豐富的內涵。“* * *”的對象不僅指內部員工和客戶,還包括聯盟、社會和自然。只有“活”才能贏“* * *”:“活”與“贏”相輔相成,是企業不斷發展壯大之道,也是廣信做強做大,實現美好願景之道。自強不息,繁榮昌盛。

“自強不息”是壹代又壹代新興人浴血奮戰、創業創業、克服重重困難、抓住各種困難、創造驕人業績的精神法寶:是勇於拼搏、善於興風作浪的群體號角,展現了新興人的鐵骨錚錚、壯誌淩雲、英雄本色。也將激勵新興人在經濟全球化的激烈競爭中,爭創壹流、精益求精,提升核心競爭力,打造現代化大企業集團。

新興群體是永恒的,追求發展,力求強大。在他們的歷史文化脈絡中,需要加入“創新”的元素和創新的基因,以展現理念、體制、機制、管理的改革創新。他們需要樹立先進的人生價值觀和企業價值觀,實現員工與企業、子公司與母公司的價值觀和發展目標的統壹,發揚自強不息的精神,匯聚群體的智慧,用巨大的力量打造壹個強大的企業。爭日新,求日盛,新興者盛。壹個新的歷史“幹元”來了。嚴謹務實,雷厲風行

“嚴謹、務實、剛毅”的作風,是新興集團幾十年來優秀軍人作風的傳承,也是在市場經濟競爭中與眾不同的精神風貌。正是靠這種風格,新興的人們創造了壹個輝煌而著名的中國。

“嚴謹務實”,新興人壹直嚴格遵循科學規律,以嚴謹謹慎的態度,實事求是,幹凈細致,精益求精,追求最好的細節,創造時代經典,服務客戶,貢獻社會。

“雷厲風行”是新人們執行的力度和速度,是鮮明的軍人作風,是新興的制勝法寶。時間就是生命,必須分秒必爭。在執行決策和開展工作時,要快速反應,言出必行,令行禁止,嚴於紀委,團結協作,決戰決勝,成為戰無不勝的精英之師。

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